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醫(yī)院管理崗競聘演講稿-展示頁

2024-11-04 02:02本頁面
  

【正文】 在工作中,要始終堅持“嚴(yán)格、高效、正義、和諧”的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計得失、不挑輕重,對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好,不能耽誤任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。加強管理提高服務(wù)質(zhì)量門禁管理部是公司的窗口,管理要從細(xì)著手,以游客為本,要做好員工的禮儀禮貌培訓(xùn)工作,熱情服務(wù),禮貌待人,處處為游客著想,要按照5A的標(biāo)準(zhǔn),為游客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。樹立“門禁管理部無小事”的思想,盡職盡責(zé),努力工作。腳踏實地努力工作機制上要努力學(xué)習(xí)好集團公司的管理理念及規(guī)章制度,迅速轉(zhuǎn)變觀念,調(diào)整思路,轉(zhuǎn)換角色,全心全意為公司服務(wù)。今天我懷著一顆感恩的心、本著磨練自己,為大家服務(wù)的宗旨站到這里,競聘門禁管理部副經(jīng)理一職,希望能得到大家的支持。如果競聘成功,我知道,那里凝結(jié)的不僅僅是我個人的汗水,更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負(fù)重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為教育事業(yè)的發(fā)展而奮斗終生!謝謝大家!篇4:管理崗競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常榮幸能夠參加本次門禁管理副經(jīng)理的競聘,首先謝謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是你們給了我此次競聘的機會。歲月有情時光荏苒,山長水遠(yuǎn)時不我待。創(chuàng)新機制到位,以創(chuàng)新機制的選擇,推動教學(xué)質(zhì)量的提高。做到:管理到位,以過程管理為導(dǎo)向,質(zhì)量管理為核心,加強檢查、驗收,把工作做實、做細(xì)、做精。深入課堂,隨時掌握教學(xué)動態(tài),及時提出改進教學(xué)的建議和措施,使學(xué)校教學(xué)活動步入良性循環(huán)軌道;深入教師中間,誠懇地傾聽教師的呼聲,熱忱地搜集教師們的合理化建議,及時反應(yīng)給校長室,以利采納;深入學(xué)生中間,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)困難,努力打開教和學(xué)之間的良好通道,提高教學(xué)效率。四、我的打算認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,努力用合理的、科學(xué)的、全新的教育理論指導(dǎo)教學(xué)實踐活動,認(rèn)真探索適合我校的實際教育方式。二、任職期間的工作目標(biāo)牢固樹立質(zhì)量意識,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行教科室主任或總務(wù)處主任的工作職責(zé),帶領(lǐng)本處室成員共同開發(fā)、組織實施校本課程,創(chuàng)造性地開展科研工作,組織教師進行課程改革,取得實實在在的成績。我自97年起兼職本部教務(wù)工作已10余年,其間我作為學(xué)校教學(xué)的骨干,教學(xué)、教研工作始終走在前列,課余我堅持學(xué)習(xí),搜集教育信息,撰寫教學(xué)經(jīng)驗論文。過去的教學(xué)生涯中應(yīng)該說既有我探索的艱辛、奮斗的汗水,又有我成功的喜悅。在近30年的教學(xué)工作中,我任教過一至六年級的各門學(xué)科,從未間斷過班主任的工作,在日常學(xué)校工作和教學(xué)工作中,與許多在座的領(lǐng)導(dǎo)和老師都有過非常愉快的合作。因此,我從不放松業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多讀書、多請教、多鉆研,不斷豐富自己,提高自己。一、個人經(jīng)歷我64年5月出生,81年參加工作,83年加入黨組織??傊以概c大家共創(chuàng)分院輝煌燦爛的明天。努力學(xué)習(xí),不斷探索,為我院內(nèi)部機制改革做好基礎(chǔ)工作。掌握現(xiàn)代教育技術(shù),推進人事管理科學(xué)化。根據(jù)實際,進一步完善考勤、考核工作教職工的平時考勤工作難度很大,要加大工作力度,及時做好刷卡、簽到的管理,即要加強日常抽查工作,又要發(fā)揮各處室的管理職能,力爭變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。在工資管理上要一絲不茍,嚴(yán)格履行各類工資的審批手續(xù)和程序,做到及時、準(zhǔn)確,增加工作的透明度,自覺接受群眾監(jiān)督。工作中必須牢固樹立政策觀念,嚴(yán)格公正的執(zhí)行各項人事政策法規(guī),完成好各項人事管理工作。三、今后的工作設(shè)想和打算如果我能競聘上崗,我將在院黨委和院長的領(lǐng)導(dǎo)下,以積極的態(tài)度,飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去努力工作。我始終遵守清清白白做官,老老實實做人,勤勤肯肯做事的信條,堅持原則。因此,我所承擔(dān)的工作上級有關(guān)部門稱心,單位領(lǐng)導(dǎo)省心,教職工放心。具有較為豐富的實踐經(jīng)驗和較強的工作能力。多年來,我孜孜以求,不斷學(xué)習(xí)新知識,探索新學(xué)科,涉獵新領(lǐng)域,因而具有一定的理論功底,政策水平,業(yè)務(wù)知識。干一行、愛一行、干好一行是我工作的出發(fā)點和落腳點,特別是人事工作時效性、原則性都很強,為了準(zhǔn)確、及時完成這種快節(jié)奏的工作任務(wù),在過去的歲月里,我不惜犧牲節(jié)假日、休息日,廢寢忘食的工作,保質(zhì)保量的完成了人事科的各項工作任務(wù)。二、我競聘人事處崗位的主要優(yōu)勢是:具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。我從以下三方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報:一、個人簡歷和學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷。我會服從安排,一如既往,以踏實的工作作風(fēng),進取的工作精神,盡心盡職做好各項工作,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心。但我更重視參與的過程,因為參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。通過強化學(xué)習(xí)培訓(xùn),強化紀(jì)律作風(fēng)整頓,通過抽查、考試、競賽等方式,促進隊伍員工自我學(xué)習(xí)提高,進一步增強隊伍的整體綜合素質(zhì),提高戰(zhàn)斗力。如果我競聘成功,我將堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、下為隊伍服務(wù)”的原則,做好協(xié)調(diào)工作。營銷隊伍管理職務(wù)既是管理者,又是執(zhí)行者,擔(dān)負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,不僅僅要協(xié)助郵政局根據(jù)總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),制定計劃、方案并指導(dǎo)工作的有力實施。今天講參加這次競聘,最重要的就是立足本職,自覺地把自己的命運同河南郵政的命運緊密聯(lián)結(jié)在一起,把我們對河南郵政的強烈的愛轉(zhuǎn)化到熱愛郵政、建設(shè)郵政、發(fā)展郵政的實際行動中。我深深地明白這既是期盼,也是命令,既是思想大解放的主旋律,也是戰(zhàn)士上前線的沖鋒號。其次再談?wù)勎覅⒓舆@次競聘的原因:即立足崗位講責(zé)任、努力爭做建功立業(yè)的排頭兵。上為郵政局分憂、下為營銷隊伍服務(wù)是營銷隊伍管理工作者義不容辭的職責(zé)。首先談?wù)勎覍I銷隊伍管理崗位的認(rèn)知:營銷隊伍管理崗位工作的優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關(guān)鍵取決于否有一個堅定不移地貫徹了郵政局的方針、政策;是否能積極主動配合郵政局勇于改革、創(chuàng)新具有較強組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng);是否善于博采眾長帶領(lǐng)大家團結(jié)一致、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)集體。年月進入郵政局參加方面工作,至今已有年工作經(jīng)驗。此時此刻我精神振奮,倍受鼓舞。謝謝大家!第三篇:管理崗競聘演講稿(推薦1)篇1:管理崗競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:大家好!“時維九月,序?qū)偃铩庇质且粋€蘊育著希望與收獲的季節(jié),今天我的心情十分激動。各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,我非常希望能得到大家的支持,能給我一個施展才華的舞臺,在廠領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下為欣昌的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),確保后勤服務(wù)工作做到位。注重細(xì)節(jié),不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平。第二:認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,嚴(yán)格遵紀(jì)守法、忠于職守、忠誠企業(yè)、熱愛工作、奉獻(xiàn)崗位、履職盡責(zé)、認(rèn)真做事、誠懇做人、公允至信、立責(zé)于心,上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。對正職做到尊重而不庸俗、請示而不依賴、主動而不越權(quán)、服從而不盲從。如果我能競聘上這一崗位,是組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與認(rèn)可,我會更加努力用心思考、用心把握、用心做事、用心工作。今天我競聘崗位是后勤副主管,本人認(rèn)為在此崗位上更能體現(xiàn)自身價值,其優(yōu)勢體現(xiàn)在以下幾個方面:第一方面是具備良好的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì);第二方面是具有踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和強烈的責(zé)任感; 第三方面具有擔(dān)當(dāng)此職務(wù)必須的知識和能力;第四方面是我大學(xué)的專業(yè)是工商管理。工作中我吃苦耐勞、自我加壓、任勞任怨、腳踏實地、扎實工作。大學(xué)文化,畢業(yè)于山東農(nóng)業(yè)大學(xué),專業(yè):工商管理。以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給予支持,如果我競聘成功將 努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來要求 自己,并不斷加強學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下 達(dá)的每一項工作指標(biāo)和任務(wù)。如定期舉辦業(yè)務(wù)講座,技能比賽,三基三嚴(yán),醫(yī)療文書,核心制度,醫(yī)療法律法規(guī)等各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)并定期考核做到有獎有懲。3外樹形象內(nèi)塑素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度做到微笑服務(wù),提高醫(yī)院知名度。上崗后的工作計劃及工作目標(biāo):1認(rèn)真完成 院長及院領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。回醫(yī)院 后工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴(yán)格要求自己,今天我要競聘的是醫(yī)院管理一職,希望各位領(lǐng)導(dǎo)同事們支持!我競選的優(yōu)勢:1大學(xué)五年的學(xué)習(xí)使我掌握了深厚的理論基礎(chǔ),兩年的二院工作豐富了臨床經(jīng) 驗2自09年以來一直擔(dān)任醫(yī)療組長一職使我積累了豐富的管理經(jīng)。第一篇:醫(yī)院管理崗競聘演講稿醫(yī)院管理崗位競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!我是2007年7月畢業(yè)于醫(yī)學(xué)院臨床專業(yè)。同年9月臨時工作于第 二人民醫(yī)院普外科,2008年7月以全市第一的成績考入醫(yī)院從事 外科專業(yè),同年10月借調(diào)到第二人民醫(yī)院工作至2009年11月。3平時工作中團結(jié)同事,吃苦耐勞甘為人先,善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系。2進一步落實醫(yī)院的規(guī)章制度加大醫(yī)療管理力度,強化醫(yī)療上班紀(jì)律做到定期與不定期相結(jié)合的方式進行自查,做到有事請假,杜絕遲到早退亂串崗現(xiàn)等 象。4加強學(xué)習(xí)包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。5結(jié)合《山東省2010年“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動》,嚴(yán)把病歷質(zhì)量關(guān)進一步 規(guī)范各科的病歷書寫,提高病歷質(zhì)量,保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。力爭醫(yī)療在年底檢查取得好名次!最后祝愿我們醫(yī)院在 院長的導(dǎo)領(lǐng)下各項工作蒸蒸日上 大展宏圖!謝謝大家!競聘人:2011年8月25日第二篇:管理崗競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委大家好!首先感謝組織給我提供了這次競聘機會,我叫,出生于1987年月日。本人至欣昌包裝車間工作以來,由一名大學(xué)生成為欣昌廠一名員工,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下學(xué)到了專業(yè)技術(shù)知識,對生產(chǎn)車間的流程有了一定了解。本人身心都得到鍛煉,為今后的管理工作打下了良好基礎(chǔ)。通過在車間的實踐鍛煉本人自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)知識進一步提高,本人能夠完全履行好后勤副主管工作職責(zé)。第一:處理好與正職的關(guān)系,擺正位置,當(dāng)好配角。以忠誠之心對待組織,以關(guān)愛之心對待同志,充分發(fā)揮粘合上下,溝通左右的橋梁紐帶和參謀助手作用。第三:做到完美服務(wù)、熱情服務(wù),積極為職工解決工作生活遇到的問題,激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,使職工全身心的投入到安全生產(chǎn)中去。用我們的真誠服務(wù)換取職工愛崗敬業(yè)的熱情,做到以廠為家、廠興我榮、廠衰我恥,實現(xiàn)我廠又好又快的發(fā)展。但如果我應(yīng)聘不上說明自己的能力與組織的要求還有差距,我不會氣餒,我會立足本職、倍加努力工作、以永不懈怠的精神爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。非常感謝郵政局給與的這次公開、公正的競聘機遇,使長期奮戰(zhàn)在基層一線,對郵政事業(yè)充滿熱愛的我,今天也有幸能夠滿懷激情,勇敢的站在這里,競聘營銷隊伍管理崗職務(wù)。下面我先做一個簡單的自我介紹:我叫,漢族,今年歲,學(xué)歷。曾獲得過、榮譽。對于這一崗位,我是這樣理解與認(rèn)識的:我希望自己是一名永遠(yuǎn)伸出友好之手、責(zé)任之手的大使,并能在工作中找準(zhǔn)自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責(zé)任不躲避、不推諉。對工作職責(zé)的清醒認(rèn)識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。楊海??偨?jīng)理說過“十二五”期間,全省郵政業(yè)務(wù)收入規(guī)模突破100億元,要把河南郵政打造成為行業(yè)領(lǐng)先、社會認(rèn)可、員工自豪、充滿生機與活力的現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)。作為一名河南郵政系統(tǒng)的職工,我時時刻刻將十二五規(guī)劃銘記于心,并充分運用到建功青春年華的郵政事業(yè)當(dāng)中。最后再向各位陳述一下競聘成功后我的工作思路和措施:一是把握形勢,勇?lián)厝?。又要充分調(diào)動廣大營銷隊伍人員積極性。二是是以提高隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力為核心,大力錘煉營銷隊伍。最后,我再表個態(tài),我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望參與成功。不管今天競聘的結(jié)果如何,都不會改變我對郵政事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。我的演講完了,謝謝大家!篇2:管理崗競聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo):我競聘的崗位是人事處。我叫xx,生于xx年。多年來,我無論從事什么工作,都能從大局出發(fā),愛崗敬業(yè),默默奉獻(xiàn)。具有較為扎實的政策水平和業(yè)務(wù)知識。熟悉人事工作各項業(yè)務(wù)、掌握人事工作的方針、政策、原則、方法和工作程序。我從xx年任校長辦公室副主任起就分管人事勞資工作,x年來,我積累了豐富的工作經(jīng)驗,煉就了我做好工作所需的組織領(lǐng)導(dǎo)、上下協(xié)調(diào)、答疑解惑、文字綜合等多方面的能力。具有良好的職業(yè)道德和求真務(wù)實的工作作風(fēng)。公道正派,實事求是,敢于講真話,實話,嚴(yán)格遵守人事工作紀(jì)律,維護人事工作的嚴(yán)肅性。竭盡全力做好人事管理工作人事無小事,它與每個教職工的切身利益息息相關(guān)。在職稱評定中,認(rèn)真做好統(tǒng)計摸底,掌握好各級專業(yè)技術(shù)人員的情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),做到即對上負(fù)責(zé),又對下負(fù)責(zé)。對社會保險工作要搞好政策宣傳,咨詢,對職工參保項目做好審核,填報工作,做到準(zhǔn)確無誤,確保此項工作順利進行。認(rèn)真完善職工考核辦法和考核標(biāo)準(zhǔn),做到定量考核和定性考核相結(jié)合。一是搞好校園網(wǎng)上所承擔(dān)專欄的建設(shè)與維護;二是搞好本處室辦公系統(tǒng)的建設(shè),特別是要建立一套人事管理數(shù)據(jù)庫,使各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)自動化,使人事管理工作科學(xué)化。兩校合并后,將面臨著事業(yè)單位內(nèi)部機構(gòu)改革的新任務(wù),人事處要不斷學(xué)習(xí)有關(guān)改革的政策,法規(guī)和外單位先進經(jīng)驗,為我院改革提供必要的理論依據(jù),為改革的順利實施奠定良好的基礎(chǔ)。謝謝!篇3:管理崗競聘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:上午好!當(dāng)我作為一個應(yīng)聘者站在這里的時候,我的心情是緊張的,因為我第一次面臨這樣的場面,而這種場面帶來的結(jié)果對我又是多么重要;但同時我又是自信的,因為我相信以我的能力、您們的眼力,我們彼此都不會失望!我這次競職的崗位是教科室主任或總務(wù)處主任。長期以來,我始終不忘要做一個科研型、學(xué)者型的教師。教育教學(xué)中有了一定的實踐經(jīng)驗和工作能力。連續(xù)20xx年來,參與過學(xué)校規(guī)章制度和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的制訂。各位同仁:我同你們以一樣立足于三尺講臺上,耐得住寂寞與清貧,全身心地投入教學(xué)工作中,鐘愛著自己的事業(yè),熱愛每一個學(xué)生。我深切地體會到“教學(xué)相長”的內(nèi)涵,97年7月我被評為市級骨干教師。三、我的競職動機終生立足于教育教學(xué),力爭成為學(xué)習(xí)型、科研型、專家型教育工作者,為新課改在麥元小教中有效的推進做出貢獻(xiàn)。認(rèn)真履行崗位職責(zé),步調(diào)一致貫徹執(zhí)行學(xué)校教學(xué)工作意圖。將所在處室建設(shè)成制度健全、管理規(guī)范、運轉(zhuǎn)和諧、工作高效的創(chuàng)新型新型崗位。指導(dǎo)協(xié)調(diào)到位,積極主動地指導(dǎo)協(xié)調(diào)所轄各部門的工作。如選用遠(yuǎn)程教育進行對比教學(xué),經(jīng)常進行校際交流,實施班主任聘任制,學(xué)生自選授課教師等
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