工會主席職責[模版]-展示頁
2024-10-29 03:35本頁面
【正文】 會會員和持股會會員代表大會，并貫徹大會決議。第二篇：工會主席職責工會主席職責一、對公司工會工作負全面責任、并主持工會日常工作。負責本小組會員各種福利品的領(lǐng)取和發(fā)放。主動了解、掌握本小組人員的思想、工作、生活等情況，協(xié)助本處室領(lǐng)導做本職工作。，檢查大會決議、提案執(zhí)行和落實情況，并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作。，組織制定工會的工作計劃、召開工會委員會會議，做到有布置、有檢查、有落實、有總結(jié)，幫助解決工作中存在的問題，總結(jié)、交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。二、工會副主席職責：，負責起草修改工會各類工作計劃、總結(jié)。，協(xié)調(diào)工會與各部門的工作關(guān)系。，注重發(fā)揮工會委員會的團隊作用，充分調(diào)動副主席、女工委主任和工會小組長的工作積極性，全面履行工會的職責，組織會員為學校改革發(fā)展獻計獻策、建功立業(yè)，努力推進學校的民主建設(shè)和改革發(fā)展。第一篇：工會主席職責[模版]一、工會主席職責： ，定期召開工會委員會會議，檢查落實工會委員會執(zhí)行教代會的決議或上級的決定的情況，督促工會委員執(zhí)行工會委員會的決議和制度。，并向教代會報告工會工作，代表工會向黨支部請示匯報工作，支持行政抓好教育教學等行政工作。，帶領(lǐng)工會干部為教職工做好事、辦實事，如：看望病人、慰問困難職工、紅白喜事慰問、代表學校進行教職工節(jié)日祝福慰問等。，在學校各種會議上反映職工的心聲，維護教職工的正當合法權(quán)益。組織會員開展各項比賽，促進學校的精神文明建設(shè)。、文件、檔案的整理工作、管理文書檔案材料。，發(fā)揚民主，搞好團結(jié)，同心協(xié)力，搞好工作。三、工會小組長職責：工會小組長負責按工會的計劃和要求，制訂小組計劃與總結(jié)，組織本小組人員進行學習、活動和搞好其它事宜。組織本小組會員搞好文體活動，參加各層次的競賽活動。完成工會交辦的其他工作。二、負責組織召開工會委員會、基層分會主席會議，傳達貫徹公司黨委和上級工會的決議、指示。四、組織職工參與企業(yè)民主管理，推進“廠務公開”工作深入開展，促進企業(yè)健康發(fā)展。六、深入基層調(diào)查研究，知道基層分會開展工作，了解職工的思想動態(tài)，協(xié)調(diào)處理職工的實際困難。八、積極開展職工文體活動，豐富職工
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