【正文】 應及時提出否定意見，并做好解釋工作，使得對方放棄局部利益，服從整體利益。協(xié)調(diào)本身是一項全局性很強的工作，這就要求后勤管理人員必須樹立大局觀念。只有準確地領(lǐng)會領(lǐng)導意圖，才能有針對性地發(fā)揮其協(xié)調(diào)作用。另外，做好協(xié)調(diào)作，還必須具備一定的基本素質(zhì)，一是要有準確領(lǐng)會領(lǐng)導意圖的能力。二要講究工作原則，按規(guī)章制度辦事，實事求是解決問題，不搞簡單的“擺平”，不“和稀泥”，不能敷衍了事。當然。因此，搞好協(xié)調(diào)工作是做好后勤服務工作的重中之重。如車輛管理中，有兩個部門同時要求派車，又是同一個方向、同一個地點，而且是同一天的上午，但不是同一時間，在兩個部門均無特殊的情況下，這就需要后勤部門與兩個部門之間進行協(xié)調(diào)，力爭一車前往。但是，協(xié)調(diào)工作不是孤立存在的，它范圍很廣，滲透到機關(guān)服務工作、施工一線服務的方方面面。企業(yè)后勤部門作為企業(yè)的綜合性職能部門，對單位及其領(lǐng)導至少應當有三個職能作用:一是管理作用，二是服務作用，三是協(xié)調(diào)作用。在工作中要堅持向領(lǐng)導請示匯報工作，并根據(jù)領(lǐng)導的意圖出主意想辦法，在執(zhí)行中，要努力體現(xiàn)領(lǐng)導意圖，嚴格按照領(lǐng)導意圖辦事，突出執(zhí)行力。作為后勤部門的管理人員，就自身的本職工作而言，是當參謀的，作為參謀就必須盡力做好自己的本職工作。在實際工作中，必須要堅持優(yōu)質(zhì)高效服務的基本原則，不斷改進管理方式，創(chuàng)新工作方法，這樣才能促進管理和服務的統(tǒng)一性和工作的有序進行。但是，后勤保障工作的內(nèi)涵決不是純粹的管理，這種管理是寓于服務之中的，是服務于企業(yè)和員工的一種手段和一種有效的管理途徑。企業(yè)后勤保障部門是企業(yè)的綜合性職能部門，擔負著一定的管理職能。尤其是在施工項目，在工作安排和人員使用上要把施工生產(chǎn)和后勤服務有機結(jié)合起來，既要搞好施工生產(chǎn)，又要集中力量抓好后勤工作，做到施工生產(chǎn)與后勤工作兩不誤。有預想、有計劃、有落實、有跟蹤。非重大資金投入，要把握好原則和權(quán)限，溝通好后按計劃即辦，盡量減少“送審”、“上會”、“批復”等中間環(huán)節(jié)。要想保證工作的協(xié)調(diào)性，一要主要領(lǐng)導重視，真正把后勤工作當作一種保證，除做好思想政治工作外，給予后勤部門有力支持。然而，后勤工作具有它的依賴性和龐雜性，往往是被動的。因為中心工作關(guān)系到企業(yè)的興衰，企業(yè)興旺，后勤工作才能有效地展開，企業(yè)如果衰退，后勤保障也是一句空話。第二，正確處理企業(yè)中心工作與后勤工作的關(guān)系。因此，要正確處理抓好大事和小事的關(guān)系，不能囫圇吞棗，兩者之要點必須抓住，并處理得當，這樣大小事務處理起來就不會亂，就會井然有序，就會有成效而無后患，就會促進整個事務工作質(zhì)量的提高。當然，每個類別中的小事也不能忽略，無論是小事還是大事，都是比較而言的，只抓小事而不抓大事，就會成為忙忙碌碌的事務主義者。這兩大類工作每類都有大有小，后勤保障部門只有堅持抓住每個類別中的大事，為領(lǐng)導出謀劃策，積極配合，后勤工作才算抓住了主要矛盾。企業(yè)后勤工作涉及方方面面的工作，要做好做到位，必須理順和把握好這樣四種關(guān)系：第一，處理好抓大事與小事的工作關(guān)系。所謂多，就是被動性時候多，主要是臨時性、突發(fā)性、應急性的事情太多，往往容易造成工作上的被動局面，特別是一些服務性較強的工作，很多事務都是在領(lǐng)導授意下進行的，比如，廠房廠貌修繕、閑置房屋租賃等，往往都是在被動狀態(tài)下展開的。如領(lǐng)導交辦的工作，既要領(lǐng)會意圖，又要雷厲風行地完成任務。所謂雜，就是工作繁雜，企業(yè)后勤工作除了施工技術(shù)、專業(yè)業(yè)務、黨務和政務外，所有管理上、服務上的事，幾乎屬于后勤保障部門。后勤保障工作是企業(yè)管理中不可缺少的、十分重要的一部分，也是相當繁雜的、相對辛苦的一項工作，也擔負著相應的政治、經(jīng)濟責任。其實不然，企業(yè)后勤工作意義重大，不可小視。因此，作為企業(yè)后勤服務工作人員必須具有會管善管的能力，做到日常管理到位，管理責任到位，管理制度規(guī)定落實到位，這樣才能使行政后勤管理工作管而不亂、管而有序。配好后勤人員一定要選準選好，既要符合其個性特點，要會管善管。同時，搞好協(xié)調(diào)工作是做好后勤服務工作的重中之重，可以給領(lǐng)導減輕許多事務性工作負擔。后勤保障關(guān)系到企業(yè)日常工作的運轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實施，不能忽視。第一篇：做好后勤保障工作做好后勤保障工作施工企業(yè)的后勤工作是一項綜合性的工作，涉及到企業(yè)行政內(nèi)務的管理和后勤保障的服務，是企業(yè)管理中不可缺少的、十分重要的、相當繁雜的、相對辛苦的一項工作，并具有“雜、高、多”等特點，做好后勤保障工作。根據(jù)后勤保障工作的基本要求，正確處理各種關(guān)系，工作做起來就不會亂，就會井然有序，就會促整個事務工作質(zhì)量的提高。但是，它的內(nèi)涵決不是純粹的管理，這種管理寓于服務之中，是服務的手段和途徑，為領(lǐng)導、為機關(guān)、為施工一線、為各業(yè)務部門服務才是后勤管理部門的根本出發(fā)點和落腳點。后勤工作人員素質(zhì)的高低也是做好后勤服務工作質(zhì)量的關(guān)鍵。其次，企業(yè)后勤部門承擔著企業(yè)房產(chǎn)備品管理、接待服務管理、辦公環(huán)境管理、生活管理、安全管理、車輛管理、服務管理等等行政后勤管理工作。關(guān)鍵詞：企業(yè)后勤管理服務正文：施工企業(yè)的后勤工作，是一項綜合性的工作，一般看來，此項工作范圍似乎只是“冬送溫暖夏送涼”，管的都是吃、喝、拉、撒、睡的小事，微不足道。企業(yè)后勤保障工作涉及到企業(yè)行政內(nèi)務的管理和后勤服務，如房產(chǎn)管理、節(jié)能管理、安全保衛(wèi)、信訪接待、食堂管理、車輛管理、愛國衛(wèi)生、計劃生育、辦公耗材的補給以及其他對外接待工作等等。企業(yè)后勤工作的特點主要體現(xiàn)在“雜、高、多”。所謂高，就是質(zhì)量要求高，如后勤服務，既要吃苦耐勞，又要服務周到。如接待工作，既要勤儉節(jié)約，又要熱情大方等等，要求比較高，哪一項工作如果有疏漏，都勢必會給企業(yè)帶來損失。那么，針對這些工作特點，如何使后勤保障部門的工作適應全局性工作要求，并且把繁雜的工作做到點子上呢?本人結(jié)合自己的工作實際，認為，做好后勤工作，必須要把握好以下三個方面的內(nèi)容：一、理順好“四個關(guān)系”，工作上符合基本要求，是做好后勤保障工作的保證。施工企業(yè)后勤服務工作大大小小事務繁多，但大體上可分為行政管理和后勤服務兩大類。比如，企業(yè)處于低谷時，開資困難，維穩(wěn)工作就是大事，許多問題都可能涉及后勤保障，于是，做好企業(yè)員工思想解釋工作，后勤工作人員就責無旁貸了。但是，小事是大事的基礎，小事一點不抓不辦也不行，而且在某種情況下小事就是大事，或者會變成大事。尤其是要特別注重與企業(yè)在外項目的后勤管理，這是重中之重的工作，同時，以高效率的工作來保障機關(guān)各項工作順利進行，使機關(guān)服務一線的工作全面展開。企業(yè)所有工作都是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心工作所展開的，后勤保障工作更不例外，更應該服從和服務于企業(yè)的中心工作，協(xié)助領(lǐng)導抓好中心工作。只有保證中心工作的有效底展開或者說保證企業(yè)經(jīng)濟增長的持續(xù)性，才能保證后勤工作的有效性和連續(xù)性。有時因施工一忙造成保障的不及時，一線員工就會叫苦連天，工作人員有會牢騷滿腹。二要后勤保障部門與主管領(lǐng)導溝通及時，重大資金的投入，要快“研究”快“會簽”快“落實”不拖拉。三要后勤保障工作積極主動，打好提前量，工作總結(jié)《做好后勤保障工作》。這些工作做好了，也有利于促進中心工作。第三，理順管理與服務的關(guān)系。比如政務管理、安全保衛(wèi)、職工福利等等，它影響著企業(yè)日常工作的運轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實施，決不可以疏而怠之。實質(zhì)上，為企業(yè)領(lǐng)導、為機關(guān)單位、為施工一線、為各業(yè)務部門服務，才是后勤管理部門的根本出發(fā)點和落腳點。第四，正確把握好參謀與助手的關(guān)系。但從全局的整體工作看，又都是助手，充當?shù)氖桥浣?，因而就不能喧賓奪主，必須對領(lǐng)導負責，找準自己的位置。二、把握后勤部門工作的重點，做好協(xié)調(diào)工作，保證企業(yè)各項工作的正常運轉(zhuǎn)。協(xié)調(diào)工作是后勤管理、服務作用的直接體現(xiàn)，是受領(lǐng)導委托處理各種問題，解決大大小小矛盾的工作。后勤部門在發(fā)揮每一種職能作用時，都兼有協(xié)調(diào)的職能。再如，后勤服務中的來賓接待工作，當接待一批客人時，協(xié)調(diào)問題就有很多，有對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)，有對上、對下的協(xié)調(diào)等。