【正文】 全面推進，逐步實施制度化、規(guī)范化、流程化、標準化建設(shè)，以運營、贏利、發(fā)展為核心，打造高效團隊。雇傭期限到期時雙方可協(xié)商續(xù)訂。聘方：_________________________年_____月____日簽訂地點：____________雇員：_________________________年_____月____日簽訂地點：____________雇傭合同書5甲方：XX有限公司法定代表人： 聯(lián)系電話：乙方：____________身份證號：_______________ 聯(lián)系電話：甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，按照自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致達成以下協(xié)議(本協(xié)議為本公司勞動合同書以外的補充協(xié)議)，雙方應(yīng)誠信共守。(英文)書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。、法令，尊重當?shù)氐娘L俗習慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。(2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。(5)稅收：聘方為雇員交納當?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?3)醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費用，或向保險公司投保醫(yī)療保險。、膳食、醫(yī)療、保險和稅金(1)住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所，或支付租房費。(4)病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。，工作時間和假期(1)聘用期為：___________________________(2)工作時間：按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定，每周工作_____天，每天工作_______小時。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日，凡工作不滿一個月，按全月工資計算。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：(地區(qū))_____________公司從事_____________。十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。(4)被依法追究刑事責任的。(2)故意不完成工作任務(wù)，給甲方造成嚴重損失的。八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。七、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內(nèi)，事假累計不得超過XXX天，超過XXX天，將扣發(fā)XXX天工資。四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為XXX元人民幣，每月10號前發(fā)放。三、乙方的工作時間為。二、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內(nèi)容及職責為。一、合同有效期：自________年____月____日至________年____月日止，合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。第九條、乙方應(yīng)當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。依法應(yīng)由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議。因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為。第五條、勞動報酬：乙方月工資標準為人民幣 元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當服從。在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇。第二條、工作地點： 省(自治區(qū)、直轄市)市(縣)路 號。C、以完成工作為期限。甲方(用人單位)：住所：法定代表人(或負責人)：乙方(勞動者)：住址：身份證號碼：甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：第一條、勞動合同期限：本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：A、有固定期限勞動合同： 年 月 日至 年 月 日。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。八、雙方需約定的其他事項在合同有效期內(nèi)，經(jīng)乙方同意，甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作范圍的，乙方的勞動報酬等事項也隨之相應(yīng)調(diào)整。七、如果本合同任意條款被相關(guān)權(quán)力部門宣布無效、撤銷或不可執(zhí)行的，合同各方應(yīng)本著合理的態(tài)度和方式修正該條款。(6)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。(4)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同致使合同無效的。(2)未及時足額支付勞動報酬的。如單方面解除本合同，需提前15天通知對方。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。六、合同變更、解除、終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。無論出于何種原因終止本合同時，甲方應(yīng)該及時結(jié)算結(jié)清，支付乙方勞動報酬。余下的百分之按月累積待當年年底即年月日一次性結(jié)清發(fā)放給乙方，不得拖欠。甲方的勞動報酬發(fā)放日為每月日。乙方享受法定休假日。三、工作時間和休息休假乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方(簽字)乙方(簽字)每周至少休息一天。雇傭合同書1甲方(雇主)：_______________性別：______身份證號碼：_____________________________家庭地址：_____________________________乙方(雇員)：_______________性別：______身份證號碼：_____________________________家庭地址：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款，具體合同條款如下：一、合同期限：年月日至年月日。第一篇：雇傭合同書雇傭合同書平成21年 3月5日被姓名龐靜出生年月雇1986年10月22日 用現(xiàn)住所北海道天鹽郡遠別町字本町3丁目94——1者根據(jù)法務(wù)省告示141號，簽訂以下條款的技能實習合同書2技能實習期（雇傭方應(yīng)保證的合同期限）2009年 06月14日~ 2011年 06月14日 技能實習（業(yè)務(wù)）的內(nèi)容 非加熱性水產(chǎn)食品加工制造業(yè)干制品制造作業(yè) 上下班時間和休息時間業(yè)務(wù)時間平日8 :00分~16:45午間休息90分鐘星期六8:00~12:00中間休息時間15分鐘 45休息日星期日其他根據(jù)公司的節(jié)假日 規(guī)定時間外的勞動 加班一個月10 小時左右、倒班制度小時倒班制度 休假（1）實習期間的帶薪休假有無如果有10 日（2）其他的休假（a）帶薪日（分類細目、）（b）非帶薪日7工資（1）基本工資11，0000月薪（2）各種福利有無（3）對于所定時間外的勞動的比例25%（4）支付工資時扣除的項目稅、健康保險、養(yǎng)老金、雇傭保險（5）實際的工資支給額（沒有加班的時候）95，000円程度（6）工資最后結(jié)算日每月末日（7）工資支付日每月7日（支付日是星期六，星期日的時候，星期五支付）（8）晉升有無（9）獎金有無回金額（10）退休金有無被雇傭者第二篇：雇傭合同書(通用)[范文模版]雇傭合同書(通用15篇)隨著人們對法律的了解日益加深，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的雇傭合同書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。二、工作內(nèi)容及要求鑒于甲方的工作需要，乙方為甲方提供如下的工作服務(wù)：乙方在工作期間應(yīng)盡責地以自己的工作技能來有效地完成甲方分配的工作內(nèi)容和任務(wù)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班，加班時間日后用作調(diào)休處理。四、勞動報酬及支付方式與時間甲方提供乙方合同期間的月勞動報酬為。甲方當日以貨幣形式按當月報酬的百分之發(fā)給乙方。乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應(yīng)當依法支付工資。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。變更合同，應(yīng)當采用書面形式。甲方(簽字)乙方(簽字)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：(1)未按本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。(3)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。合同期滿的，本合同自動終止。而本合同的其他條款仍可執(zhí)行和有效。九、其他甲方(簽字)乙方(簽字)本合同在履行中發(fā)生爭議，雙方先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟解決。本合同依法訂立，雙方簽字生效，雙方必須嚴格履行。甲方(簽字)：乙方(簽字)：雇傭合同書2【勞動合同】為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定，勞動雙方需要簽訂的合同樣本。B、無固定期限勞動合同，自 年 月 日起。本合同包含 個月的試用期(自 年 月 日至 年 月 日)。第三條、工作內(nèi)容：乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔任 職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。第四條、工作時間和休息休假：工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：)。第六條、社會保險：甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費。第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件。第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當嚴格遵守。雇傭合同書3甲方(雇傭方)：XXX乙方(雇員)：XXX甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。雇傭合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職XXX天，扣發(fā)XXX天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方 的違約責任。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的。(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。(3)雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的。甲方(簽字)：XXX ________年____月____日乙方(簽字)：XXX ________年____月____日雇傭合同書4合同編號：____年____字____號__________________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。(1)薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。(2)加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時，加班工資由雙方面議。(3)休假日：雇員享受所在國的法定假日。(5)事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時，聘方應(yīng)予以方便，準其請假，并協(xié)助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費由雇員自理。(2)膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標準相當于本單位同類人