【正文】 記我們曾經(jīng)在入黨時(shí)許下的誓言，要以平安、快樂的理念引領(lǐng)生活。六、從端正心態(tài)做起。通過學(xué)習(xí)，引導(dǎo)大家弘揚(yáng)光榮傳統(tǒng)，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范，自覺抵制不正之風(fēng)，增強(qiáng)拒腐防變意識(shí)，進(jìn)一步營造學(xué)廉、思廉、崇廉、踐廉的濃厚氛圍。大家的批評(píng)和監(jiān)督是領(lǐng)導(dǎo)干部最好的“防腐劑”。因此公司要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》實(shí)施辦法、云南省實(shí)施《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》暫行辦法，中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例，必須抓好制度落實(shí)。三、從制度約束做起。勿以善小而不為，勿以惡小而為之。應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)：一、在反腐敗問題上，公司自上而下開展廉潔從業(yè)為核心的企業(yè)文化建設(shè)，通過公司高層的引導(dǎo)作用，管理層的實(shí)際行為對(duì)下級(jí)員工廉潔從業(yè)思想的影響尤為重要，只有明確的價(jià)值觀念與以身作則的行為才能引導(dǎo)員工有著正確的判斷方向，這一切正是廉潔從業(yè)文化建設(shè)的基礎(chǔ)。因此廉潔從業(yè)的開展需要依靠企業(yè)文化作為載體，將其價(jià)值觀念融入到企業(yè)文化建設(shè)中，隨著時(shí)間的推移最終讓無形的廉潔從業(yè)理念在員工的內(nèi)心深處扎根，從根本上杜絕違紀(jì)腐敗現(xiàn)象。劉兆義因犯貪污罪、受賄罪、行賄罪、濫用職權(quán)罪、巨額財(cái)產(chǎn)來源不明罪，被長春市中級(jí)法院判處無期徒刑，剝奪政治權(quán)利終身，并處沒收個(gè)人全部財(cái)產(chǎn)。劉兆義每次受賄數(shù)額并不大，但卻像‘小雞啄米’一樣，具有連續(xù)性、經(jīng)常性。他的理由就是：靠薪俸可以一輩子都能吃到魚，如果觸犯國法就會(huì)丟官罷職、就會(huì)永遠(yuǎn)也吃不到魚。第一次也許還誠惶誠恐，第二次也許還心驚肉跳，第三次也許還心有余悸，但是三番五次順利得手后就開始變得心安理得起來了，就像一個(gè)穿了新鞋的人，開始走路的時(shí)候還小心翼翼，生怕弄臟了鞋子，然而一旦不小心弄臟了，就開始毫無顧及地朝著泥水盡管踩去，反正臟了，也習(xí)慣了。腐敗案件中的落馬者，都曾經(jīng)有過一段精彩的人生，有過一段輝煌的過去，因?yàn)槟菚r(shí)的他們也曾經(jīng)勵(lì)精圖治、也曾經(jīng)奮發(fā)圖強(qiáng)，因而他們博得了社會(huì)的認(rèn)可、組織的信任，被黨和國家委以重任。要通過加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)順利完成、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)不斷加強(qiáng)、職工違法犯罪率下降、黨員干部受處分人數(shù)下降、企業(yè)文化氛圍越來越濃、企業(yè)的活力和競爭力不斷提升。要搞好四個(gè)融合：廉潔文化建設(shè)要與企業(yè)文化建設(shè)融合，與職業(yè)道德建設(shè)融合，與黨員先進(jìn)性教育融合，與思想政治工作融合。要給職工群眾創(chuàng)造條件，搭建好平臺(tái)，選擇好載體，形成人人參與的氛圍。上下聯(lián)動(dòng)，人人參與。載體靈活，形式多樣。企業(yè)黨委、紀(jì)委要從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，制定具體的廉潔文化建設(shè)總體目標(biāo)、長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期工作安排。要將廉潔文化理念融入制度，形成企業(yè)廉潔文化建設(shè)的長效機(jī)制。懲治與預(yù)防腐敗體系的框架，就是自律與他律的有機(jī)統(tǒng)一和相互支撐，其目的就是通過加強(qiáng)自律與他律，使黨員干部“不愿腐敗”、“不能腐敗”和“不敢腐敗”，從而最大限度地降低腐敗發(fā)生率。只有發(fā)揮廉潔文化潛在的熏陶、引導(dǎo)、滲透、影響力量，來感化、優(yōu)化黨員干部的從業(yè)行為，才能從根本上樹立“不愿腐敗”的思想觀念，最大限度地防止腐敗問題的發(fā)生，從而使反腐倡廉的工作更加富有成效。自律是基礎(chǔ)。我國傳統(tǒng)文化把自律、自省、修己視為做人、做事與幫助教育別人的基礎(chǔ)和根本，把“德政”和“政德”有機(jī)統(tǒng)一于治國安邦的為人和舉事之中。二、發(fā)揮道德教化功能，明確廉潔文化建設(shè)在企業(yè)反腐倡廉工作中的方位道德性是廉政文化的一個(gè)最重要的特征。要深入學(xué)習(xí)研究黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體反腐倡廉思想理論和胡錦濤同志關(guān)于反腐倡廉的一系列重要論述，繼承和弘揚(yáng)為人民服務(wù)、“兩個(gè)務(wù)必”等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們現(xiàn)在講的廉政文化，是新時(shí)期的社會(huì)主義廉政文化，它吸收了我國傳統(tǒng)廉政文化中的廉潔、民本思想等積極因素，建設(shè)在社會(huì)主義制度基礎(chǔ)上，體現(xiàn)了社會(huì)主義政治文明和精神文明的要求，以培育立黨為公、執(zhí)政為民的理想信念為宗旨，以倡導(dǎo)廉潔奉公、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣為主要內(nèi)容，以增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力為目的。每一個(gè)社會(huì)都有與其相適應(yīng)的文化，每一種文化的起源、演進(jìn)和發(fā)展也都有其自己的軌跡和脈絡(luò)。那么如何開展企業(yè)廉潔文化建設(shè)呢？我認(rèn)為應(yīng)做好以下幾方面工作：一、把握時(shí)代特征，豐富新時(shí)期企業(yè)廉潔文化建設(shè)的內(nèi)涵。第一篇：企業(yè)廉潔文化建設(shè)淺談企業(yè)廉潔文化建設(shè)企業(yè)廉潔文化建設(shè)是建立和健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是深化國有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的重要途徑。在企業(yè)廉潔文化建設(shè)實(shí)踐中，我們要以寬廣的視野、辯證的思維和大膽的實(shí)踐，不斷探索，不斷創(chuàng)新。文化作為一種歷史現(xiàn)象，既具有歷史的傳承性，又具有現(xiàn)實(shí)的時(shí)代性。我國是一個(gè)有著深厚廉政文化基礎(chǔ)的國家，形成了許多博大精深的“廉說”、“廉論”，對(duì)中國政治社會(huì)和文化的發(fā)展產(chǎn)生了重要影響。新時(shí)期的企業(yè)廉潔文化建設(shè)，要把握規(guī)律性、體現(xiàn)時(shí)代性、富有創(chuàng)造性，不斷豐富其內(nèi)涵。要將“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友愛、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”等富有時(shí)代氣息的道德規(guī)范融入企業(yè)廉潔文化之中，積極探索與企業(yè)精神、企業(yè)宗旨、企業(yè)核心經(jīng)營理念相融合，具有中國企業(yè)鮮明特色的企業(yè)廉潔文化。加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，著力點(diǎn)是要提高領(lǐng)導(dǎo)干部的道德素質(zhì)，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。在新的歷史時(shí)期，黨的領(lǐng)導(dǎo)人更是語重心長地號(hào)召大家“要學(xué)習(xí)倫理學(xué)”，做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人”，要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”。文化看起來是個(gè)無形的東西，但是一旦深深地根植于人們的心中，它將起到法律制度不能替代的作用。同時(shí)，要把懲治與預(yù)防、自律與他律、制度與文化有機(jī)地融合在反腐倡廉工作中，積極探索綜合預(yù)防腐敗的途徑和領(lǐng)域。三、堅(jiān)持以人為本，建立企業(yè)廉潔文化建設(shè)的長效機(jī)制 企業(yè)廉潔文化建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的工作，需要我們付出不懈的努力?，F(xiàn)階段，應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：長期規(guī)劃，統(tǒng)籌安排。要建立健全廉潔文化建設(shè)的目標(biāo)管理、考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制，促使廉潔文化建設(shè)走上正?；?、規(guī)范化和制度化的軌道。要通過各種