維穩(wěn)和反邪教制度-展示頁(yè)
2024-10-28 14:31本頁(yè)面
【正文】 齊抓共管的良好局面。同時(shí)，充分利用掌握的信息資源，及時(shí)發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地部署落實(shí)工作措施，全面提升工作水平，努力維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定第四篇：維穩(wěn)制度于集鎮(zhèn)第二中心小學(xué)維穩(wěn)工作制度根據(jù)上級(jí)精神和要求，為搞好學(xué)校的綜合治理工作，保證學(xué)校在綜合治理工作中有章可循，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)部治安和社會(huì)穩(wěn)定，有效地避免各種治安性問題及自然災(zāi)害事故的發(fā)生，正確處理和協(xié)調(diào)好學(xué)校在建設(shè)發(fā)展中引發(fā)的社會(huì)矛盾和新問題、新情況，全力維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展，制定本制度。要求各股室加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任，按照“工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目責(zé)任化”的要求，指定一名同志專門負(fù)責(zé)維穩(wěn)工作臺(tái)帳填寫匯總及分析研判報(bào)告的撰寫報(bào)送工作。分析研判報(bào)告內(nèi)容主要分為四個(gè)部分：每季度的維穩(wěn)工作情況，并對(duì)相關(guān)情況作出定性、定量分析；每季度的維穩(wěn)工作動(dòng)態(tài)特點(diǎn)、發(fā)展趨勢(shì)及對(duì)策建議；重大矛盾糾紛排查調(diào)處的成功做法、典型案例。烏蘭河碩鄉(xiāng)中心小學(xué)2014年12月2日維穩(wěn)反邪教工作總結(jié)烏蘭河碩鄉(xiāng)中心小學(xué)2014年12月2日第三篇：維穩(wěn)制度建立健全維穩(wěn)信息研判報(bào)告制度近日，我局下發(fā)通知，要求建立和實(shí)行維穩(wěn)工作信息臺(tái)帳和分析研判報(bào)告制度，準(zhǔn)確把握社會(huì)穩(wěn)定形勢(shì)，有針對(duì)性地做好全系統(tǒng)維穩(wěn)工作。同時(shí)，不定期舉辦法制報(bào)告會(huì)，向師生們介紹了《未成年人思想道德建設(shè)》、《反邪教法規(guī)》等相關(guān)的法制法規(guī)。發(fā)揮法制副校長(zhǎng)作用，緊貼學(xué)生實(shí)際，以“遠(yuǎn)離危險(xiǎn)、遠(yuǎn)離邪教”為主要內(nèi)容，定期舉辦法制專題講座。充分利用發(fā)生在身邊的邪教違法案例、判例，抓好反面警示教育，用身邊事教育身邊人。結(jié)合本校情況，采取靈活多樣的方式方法，充分揭露“法輪功”等邪教組織的反動(dòng)本質(zhì)、社會(huì)危害和欺騙手法，進(jìn)一步提高廣大教職工識(shí)別抵御邪教的能力和水平。目前，新招聘教職工和校內(nèi)住戶沒有發(fā)現(xiàn)從事練習(xí)“法輪功”等邪教活動(dòng)的現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)了邪教問題零指標(biāo)的工作目標(biāo)。健全組織機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)任務(wù)，成立反邪教警示工作領(lǐng)導(dǎo)小組組 長(zhǎng)：李春光 副組長(zhǎng)：周相國(guó) 成 員：賈國(guó)志 郭海英 姜兆兵 鞠學(xué)玉 白春鋒王景志金為民各班班主任二、嚴(yán)格部署，多措并舉嚴(yán)把教職工入口關(guān)。第二篇：維穩(wěn)反邪教工作總結(jié)維穩(wěn)反邪教工作總結(jié)邪教作為一種長(zhǎng)期存在的社會(huì)問題，其本質(zhì)是反社會(huì)、反政府、反科學(xué)、反人類，是一種具有危害性、對(duì)抗性的破壞力量，嚴(yán)重影響國(guó)家安全和社會(huì)政治穩(wěn)定。五、其他工作例會(huì)必須指定專人做好會(huì)議記錄，會(huì)后整理出會(huì)議紀(jì)要，經(jīng)審核后存檔。四、會(huì)議紀(jì)律月工作例會(huì)至少有一名副組長(zhǎng)參加。三、出席人員由公司維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)主持召開，小組全體工作人員參加。研究探討在公司改革發(fā)展的新形勢(shì)下，開展穩(wěn)定工作的新途徑、方法和取得的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。收集匯報(bào)各不穩(wěn)定群體的有關(guān)情況，抓住新出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素，及時(shí)研究制定防范措施。二、例會(huì)主題傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件、材料，不斷提高思想認(rèn)識(shí)和政策理論水平及業(yè)務(wù)能力。會(huì)議地點(diǎn)：暫定。維穩(wěn)工作例會(huì)制度一、會(huì)議時(shí)間與形式例會(huì)時(shí)間：每月一次，暫定26號(hào)召開，具體時(shí)間由維穩(wěn)辦公室根據(jù)實(shí)際情況予以安排通知。十一、及時(shí)發(fā)現(xiàn)了解轄區(qū)存在的其他宗教組織和人員，掌握情況，做好監(jiān)控工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)。九、“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”、以及“兩會(huì)”等特重大節(jié)假日前，應(yīng)組織好加強(qiáng)對(duì)邊區(qū)內(nèi)法輪功對(duì)象的監(jiān)控，并安排好值班。七、建立維穩(wěn)工作例會(huì)制度。六、維穩(wěn)工作資料屬秘密材料，必須妥善保管。五、堅(jiān)持維穩(wěn)工作的“四查四報(bào)”制度，并根據(jù)維穩(wěn)工作實(shí)際需要定期或不定期的進(jìn)行全局的矛盾糾紛排查和分析匯總。根據(jù)反映的情況，條件允許時(shí)先研究提出處理意見再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)決定，情況緊急時(shí)及時(shí)報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)帶不在應(yīng)及時(shí)作出處理。四、維穩(wěn)工作的一般程序：接到有關(guān)維穩(wěn)工作的電話、報(bào)告后，應(yīng)做好有關(guān)電話記錄或工作記錄，并立即向法人匯報(bào)；法人不在時(shí)，直接向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。三、維穩(wěn)工作實(shí)行責(zé)任查究制，法人為第一責(zé)任人，各分管人員為直接責(zé)任人，各分管人員必須時(shí)時(shí)跟蹤維穩(wěn)工作的進(jìn)展情況，督促工作落實(shí)，并隨時(shí)向法人匯報(bào)有關(guān)情況。第一篇：維穩(wěn)和反邪教制度維穩(wěn)
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