【正文】 的同時(shí)，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室對口聯(lián)系包掛村，采取定期深入基層調(diào)研的方式，認(rèn)真了解所掛村存在的問題和困難，研究制定解決辦法：獻(xiàn)計(jì)策幫發(fā)展。全年共評選出“紅旗窗口”8個、“服務(wù)之星”12位。積極開展“三亮三比三評”活動，召開領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評會3場（次），點(diǎn)評黨員600人（次），提出改進(jìn)意見建議10多條；通過“以賽促學(xué)，以賽促練，以賽促干”，不斷提高服務(wù)群眾的水平和能力。通過組織群眾到用工單位實(shí)地參觀、舉辦現(xiàn)場招聘會、引進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等多種方式，實(shí)現(xiàn)群眾充分就業(yè)，為其他黨組織提供了一條可復(fù)制的創(chuàng)業(yè)就業(yè)路子。黨組織示范。三是抓示范，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展抓載體。XX社區(qū)黨總支以群眾需求為載體，從便民服務(wù)、矛盾調(diào)解、幫助群眾就業(yè)三方面下功夫，建立“1+3”基層工作運(yùn)行模式，并建立了民情檔案信息化系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了從村向社區(qū)的職能轉(zhuǎn)變，真正做到了知民情、解民憂、暖民心。XX村黨總支以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作為載體，探索實(shí)踐出“鎮(zhèn)監(jiān)管、村實(shí)施、民參與”的三位一體城鄉(xiāng)環(huán)境綜合“自理”模式，賦予了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作新的內(nèi)涵。結(jié)合中心工作抓載體。二是抓載體，促進(jìn)黨組織活力提升。找準(zhǔn)路子。理清思路。今年，累計(jì)開展支部書記培訓(xùn)班7期，組織外出學(xué)習(xí)考察1次。選好配強(qiáng)干部。三、四抓四促進(jìn)，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用 積極探索和把握新時(shí)期黨建工作的規(guī)律和特點(diǎn)，按照“選好人、選好題、選好路”的工作要求，著力抓好配強(qiáng)班子，豐富工作載體，突出抓好示范引領(lǐng)，樹立“一個組織就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟”的光輝形象。抓好政務(wù)公開和黨員履行義務(wù)公開工作，及時(shí)更新三務(wù)公開、廉政宣傳等宣傳欄內(nèi)容，廣泛接受社會監(jiān)督，切實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。建立和完善黨風(fēng)廉政責(zé)任體系，開展村級述廉活動，黨員干部在活動日中向村民代表說清村務(wù)和政務(wù)開展情況，接受群眾監(jiān)督，針對群眾意見進(jìn)行自查自糾，促進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)向縱深發(fā)展。全年安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)3萬余元表彰獎勵先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)2萬余元組織黨員干部開展走訪慰問老黨員、貧困黨員和群眾，向他們送去黨組織的關(guān)懷。為支持基層黨組織工作的開展，鎮(zhèn)財(cái)政每年給予各村（社區(qū)）黨組織1萬元的工作經(jīng)費(fèi)，用于黨員教育培訓(xùn)和活動開展。進(jìn)一步完善了《XX鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《廉潔自律制度》等多項(xiàng)規(guī)章制度，初步建立了科學(xué)、民主的議事決策機(jī)制，采取分任務(wù)、壓擔(dān)子的辦法，把黨建工作任務(wù)分解到班子每個成員，從而形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。一是強(qiáng)機(jī)制，健全黨委科學(xué)化運(yùn)行制度保障。一般的XX村已經(jīng)進(jìn)入我鎮(zhèn)村級目標(biāo)前兩名，后進(jìn)的XX、XX已經(jīng)暫列前6位。同時(shí)，安排3名鎮(zhèn)黨委委員直接聯(lián)系后進(jìn)黨組織，確保年內(nèi)轉(zhuǎn)化升級。三是促升級。各黨組織根據(jù)鎮(zhèn)黨委確定的級次，通過鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)、召開黨支部會議、黨員代表會議等方式，認(rèn)真查找不足、反復(fù)征求意見，制定切實(shí)可行的升級措施，明確今后的奮斗目標(biāo)。按照群眾初評、黨員評議、黨組織自評、黨員群眾會議審議，鎮(zhèn)黨委確定的程序，19個基層黨組織共評出6個較好黨組織，10個一般黨組織，3個后進(jìn)黨組織。根據(jù)各黨組織不同的特點(diǎn)，組織成立第三方調(diào)查小組，深入開展調(diào)查，共召開座談會17次，入戶走訪 187戶，發(fā)放調(diào)查問卷2000余份，共收集了意見和建議共計(jì)52條。一、三分類三升級，狠抓基層組織建設(shè)鎮(zhèn)黨委按照“三分類三升級”的具體要求，認(rèn)真分析各基層黨組織的不同特點(diǎn)，狠下功夫抓落實(shí)，促進(jìn)基層組織的建設(shè)。第一篇：XX鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年專題述職報(bào)告建強(qiáng)組織 服務(wù)群眾 為建設(shè)“幸福XX”凝心聚力——XX鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年專題述職報(bào)告2012年是黨中央確定的基層組織建設(shè)年，也是縣委確定的基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動年。XX鎮(zhèn)黨委在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織部的大力指導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)“幸福XX”的總體目標(biāo)和“一核兩化五提升”的發(fā)展戰(zhàn)略，鎮(zhèn)黨委提出的“全市一流、全縣第一”的工作目標(biāo)，以建強(qiáng)組織、服務(wù)群眾為核心，創(chuàng)新基層黨建工作，為建設(shè)“幸福XX”凝心聚力。一是真分類。根據(jù)摸底情況，制定評分標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施分類定級。二是定措施。各黨組織累計(jì)制定升級措施107條，明確工作重點(diǎn)62個。各黨組織根據(jù)升級措施，狠抓黨員隊(duì)伍、干部隊(duì)伍建設(shè)，將群眾滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，創(chuàng)新為民服務(wù)的新方法。今年，各黨組織相繼探索出XX社區(qū)“一家人”群眾工作室、XX村城鄉(xiāng)環(huán)境綜合“自理”模式、XX村四季良辰蔬菜種植協(xié)會、XX村“兩鎮(zhèn)十村”建設(shè)和紅豆杉基地打造等特色創(chuàng)新工作，得到了群眾的廣泛支持和認(rèn)可。二、三強(qiáng)三保障，全面落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制 我鎮(zhèn)將健全完善黨建工作制度，加大黨建工作投入力度，強(qiáng)化黨建工作的保障，作為全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要抓手，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持把黨委自身建設(shè)擺在首位，鎮(zhèn)黨委書記認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，圍繞“書記抓、抓書記”，主動帶頭研究黨建工作，特別是將學(xué)習(xí)推廣文建明工作法作為推動鎮(zhèn)黨委科學(xué)化運(yùn)行的重要契機(jī)，超前思考，精心謀劃，形成了XX鎮(zhèn)黨委“五強(qiáng)五提升”運(yùn)行機(jī)制。二是強(qiáng)實(shí)力，落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)保障。設(shè)立創(chuàng)新工作獎勵經(jīng)費(fèi)，表彰鼓勵工作干得好、工作辦法新、工作成效好的黨組織，激發(fā)黨員干部的工作熱情。三是強(qiáng)管理，增強(qiáng)廉政保障。嚴(yán)格《基層干部廉潔履職若干規(guī)定》，組織鎮(zhèn)、村干部按照縣紀(jì)委“八個一”的要求，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)，撰寫心得體會300余份。加大不合格黨員的處理力度，純潔黨員隊(duì)員，提升隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，今年已按程序配合縣紀(jì)委處理4名不合格黨員。一是抓班子，促進(jìn)黨組織規(guī)范化建設(shè)。對照“五好”的標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)抓好黨支部書記的培訓(xùn)和管理，及時(shí)選好配強(qiáng)部分缺額的副書記，增強(qiáng)黨組織的發(fā)展活力。配強(qiáng)了XX村、XX村、XX村黨組織班子，新成立XX市托展油墨有限公司黨支部，擴(kuò)大了黨的組織和工作覆蓋。圍繞鎮(zhèn)黨委年初下發(fā)的基層黨建工作目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)各基層黨組織認(rèn)真梳理全年工作任務(wù)和思路，確保基層黨組織工作決策更加科學(xué)、運(yùn)行更加順暢，確保全年工作的順利完成。年初各村（社區(qū)）黨總支結(jié)合各自的產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，認(rèn)真