【正文】 力、以績服人。什么樣的隊長就會帶出什么樣的隊員。正人先正己，處處起模范帶頭作用。本人一貫注重學習，提高自己的修養(yǎng)；熱愛保安事業(yè)，有較高的思想覺悟和政治敏感性；注重自己能力的鍛煉，已經具備了良好的組織和領導能力。特別是在農業(yè)銀行班長這個崗位上，能夠做到以行為家，不分白天黑夜，不分節(jié)假日，不計報酬，全心全意地做好本職工作。三、具有吃苦耐勞的奉獻精神。在具體工作我能夠較好地領會領導意圖，開拓性地工作。二、具有嚴謹細致的工作作風。自2009年進入公司工作至今，三年多來歷經保安員、保安班長、教練等崗位；先后為錢江新城、中國農業(yè)銀行等單位提供過安保服務；非常熟悉保安勤務及隊員管理，了解基層隊員的思想動態(tài)，通過長期的基層管理工作實踐，摸索積累了一定的管理經驗，特別是從一年前擔任錢江新城核心區(qū)大班長及內勤管理后，我在如何引導隊員開展工作，如何協(xié)調隊員、客戶單位、公司三方關系方面，有了更深層次的認識。下面，我主要匯報我本次競聘的崗位、我對此崗位的認識和一旦競聘成功后我的帶隊方針，我本次競聘的崗位是小隊長崗位。雖然這次競聘上崗，我因年齡原因而無資格考試，我深感遺憾，但我不會因此有想法而懈怠工作，我會一如既往地做好自己份內的事，一如既往地完成領導布置的工作任務。同樣我在這個溫暖的大集體也能感受到大家對我的關心和愛護。我具有良好的合作精神和團隊精神。同時，我嚴格遵守勞動紀律，無論是寒冬還是酷暑，無論領導在或不在，都能按時上下班，按領導要求和清潔衛(wèi)生要求做好每一次清潔。做一個責任感的人是做大做強事業(yè)的基本保證。我從摸索到熟悉，從茫然到自信，從平時根本不注意的地方到最后做到絕不馬虎每一處的墻角、拐角處。現(xiàn)就一年來的工作情況做如下匯報：一、愛崗敬業(yè)，做一個勤奮努力的人。總之，我將竭盡全力，埋頭苦干，帶出一支好隊伍，干出一番新成績！絕不辜負領導們的支持與信任！無論今天競聘結果如何，我都要表示我的謝意。上述經歷，塑造了我的團隊協(xié)作精神和敢于擔當的性格，使我為人坦誠、處事公平、行事果斷，對待員工一視同仁，敢抓敢管，敢于堅持原則。第一篇：隊長競聘報告競聘報告尊敬的領導們、同志們：大家好！感謝公司給予我這次展示自我的機會!我是*，中共黨員，41歲, 現(xiàn)任內運車隊調度?；仡櫸业墓ぷ鹘洑v，一直與“汽車”結緣：3年的汽車兵生涯，奠定了我良好的駕駛技能和車輛保養(yǎng)維修基礎； 13年的自卸車駕駛員和3年的車隊調度經歷，使我對駕駛員群體有了深刻的了解，具有了較強的業(yè)務優(yōu)勢和人脈優(yōu)勢。如果我擔任隊長職務，我將從以下幾點開展工作：在工作中灌輸保生產的理念，明確內運工作的重要性；安全工作常抓不懈，注重安全預防工作和針對性的教育；加強與物資公司、物流配送、各分廠的溝通協(xié)調力度，堅守在物資倒運一線，在保證生產的前提下，提高車輛運轉；言傳身教，做好車輛的日常維護保養(yǎng)，消除車輛故障隱患，降低車輛運營成本；激發(fā)調度們的工作主動性，抓好駕駛員隊伍建設，團結協(xié)作，共同完成各項工作任務。感謝企業(yè)近二十年的培養(yǎng)與扶持，感謝一直以來支持我、幫助我的領導和同志們！謝謝！***201221第二篇：保潔隊長競聘報告篇一：保潔員競聘演講稿 競 崗 演 講 稿尊敬的領導、同事們： 大家好！時光如梭，轉眼間，我在局機關事務服務中心物業(yè)服務部保潔員崗位上干了十年，由當初覺得被人瞧不起而自卑，到現(xiàn)在覺得靠自己雙手勞動，使局機關大樓干凈明亮而感自豪，到目前為止，做保潔工作在很多人眼里還是不值得一提的工作，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單，想做好也不簡單，要一貫堅持做下去更是一件不簡單的事。既然走到保潔員這個平凡的崗位上來了，我就老實做人，踏實做事，在工作中善于動腦筋想辦法，如何將自己所負責的衛(wèi)生區(qū)域做好做干凈，虛心向老同志學習，認真對待工作。二、精品服務，做一位有責任心的人。在工作中，我嚴格按長江航道局有關清潔衛(wèi)生管理規(guī)定標準做好每一天的衛(wèi)生，在做好的基礎上再追求精細化服務，追求精品化清潔。三、團結友愛，做一個有愛心的人。在工作中，能團結同事，關心同事，每當同事或同事家屬生病住院，我都能熱心幫忙或是前去看望。在這一年的工作，同時也暴露了自身存在的一些不足，現(xiàn)在自己有一種“船到碼頭，車到站”的感覺，對自己的要求上有所放松，對一些細節(jié)注意還不夠，有待在今后的工作中予以改進。謝謝大家！競聘人：2012年6月29日篇二：保安隊長競聘報告(競聘書)競聘報告尊敬的公司部門領導： 你們好！首先感謝公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!我叫孟琳，現(xiàn)年22歲，高中學歷，現(xiàn)任中國農業(yè)銀行杭州城東支行執(zhí)勤點班長、八大隊教練職務。我認為我參加此次競聘，具備以下條件：一、具有隊伍管理能力。一年來帶領全體隊員積極圓滿完成了公司下達的各項工作任務，在錢江新城物業(yè)公司和農業(yè)銀行廣大干部職工心目中樹立了良好的公司形象和個人形象，贏得了信賴。干工作永遠沒有最好，但可以通過努力，力求更好。工作中力求細，遇事先用腦，抓好每個環(huán)節(jié)，處理好每件事情，讓客戶單位滿意，讓領導放心。本人在工作中能夠做到任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，總是把工作放在首位。四、具有比較全面的綜合素質。如果競聘成功，我將面臨一次全新的機遇與挑戰(zhàn)，也將意味肩負著更大的責任與職責，我的工作方法和工作思路是：一、抓隊伍管理。有句古話說得好，“其身正．不令而行；其身不正，雖令不從”。贏人先正己，人品是做人的基礎，正直是關鍵；隊長應以身作則，身教言傳，處處起好的帶動作用，樹立好的榜樣，要敢于提出“我就是排頭兵，向我看齊”的口號，讓隊員找到標桿，找到旗幟。今年7月1日，經大隊領導調動，現(xiàn)在我主要負責中國農業(yè)銀行杭州城東支行的安全管理工作。如今對于銀行管理，已熟知各網點保安員的工作操作流程、遠程監(jiān)控、報警聯(lián)動裝置管理及銀行的安全排查等所有工作，并得到城東支行領導和各支行行長的認可。一是要密切聯(lián)