【正文】 并監(jiān)督合理使用。在編制基本建設(shè)和工程費用計劃的同時，編制安全技術(shù)措施費用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ?。職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。輕傷率小于3‰。重大火災(zāi)事故為零。為強(qiáng)化公司財務(wù)管理，發(fā)揮財務(wù)部在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，合理調(diào)配和使用資金，加強(qiáng)成本控制意識，實現(xiàn)公司效益最大化的目標(biāo)第三篇：財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書(合集15篇)財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書1為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照“一級監(jiān)督一級，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，公司與財會部簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。每季度考核完不成任務(wù)者，給與警告或免職。公司來往賬務(wù)報銷準(zhǔn)確、結(jié)清率100%。會計憑證和會計報表以及合同臺賬的準(zhǔn)確性100%。財務(wù)管理目標(biāo)：會計核算體系的完整性達(dá)到100%。負(fù)責(zé)對工商、稅務(wù)、銀行等職能部門組織的檢查、年審、審計、轉(zhuǎn)貸及交辦的表格、報表的編制工作，處理好與職能部門的工作關(guān)系。做好本部門信息上報及與公司其他部門的相互配合工作。每月定期檢查現(xiàn)金出納的庫存現(xiàn)金和往來賬目是否相符，檢查材料會計輸票的及時 性和對各部門目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核的準(zhǔn)確性。負(fù)責(zé)對公司所有的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤存及賬簿的管理、核算和監(jiān)督公司各項財務(wù)物資 的收發(fā)存以及保管和使用情況。負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)營的安全，做好財務(wù)保密工作。發(fā)揮財務(wù)部在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，合理調(diào)配和使用資金，加強(qiáng)成本控制意識，實現(xiàn)公司效益最大化。按月完成任務(wù)考核的獎罰金額沖抵年終考核的獎罰指標(biāo)。（二）、對責(zé)任人的獎懲辦法：考核得分=責(zé)任指標(biāo)考核得分+管理目標(biāo)考核得分。（權(quán)重5），提高服務(wù)水平，做好對內(nèi)對外服務(wù)工作。（權(quán)重5），每月（或季）未26日前完成經(jīng)濟(jì)分析報告（文字材料），為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。（權(quán)重15），提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，更加有效地防范財務(wù)風(fēng)險，增強(qiáng)管理、服務(wù)意識。（權(quán)重10），嚴(yán)把出差人員費用報銷關(guān)，出臺報銷控制細(xì)則。（權(quán)重15），對分解下達(dá)到各部門的指標(biāo)，建立分部門明細(xì)賬，為管理及成本費用控制提供依據(jù)。（權(quán)重15），組織財會人員搞好會計核算，正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬，按時完成各項會計核算業(yè)務(wù)，次月8日前完成當(dāng)月賬務(wù)結(jié)算，按上級各業(yè)務(wù)主管部門要求，完成各類會計、統(tǒng)計報表報送工作。第一篇：公司2012年財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書XXX股份有限公司財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書總經(jīng)理：財務(wù)部責(zé)任人：簽訂日期：二○一二年二月十日財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書為全面完成2012年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，明確工作責(zé)任，更好地發(fā)揮目標(biāo)管理責(zé)任制的推動和激勵作用，提高工作效率，結(jié)合公司實際，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。一、管理責(zé)任目標(biāo)（權(quán)重100），建立資金使用計劃制度，通過各種方式籌集資金，全年融資2000萬元，保證滿足生產(chǎn)經(jīng)營資金需求。（權(quán)重15），并分解到各部門；制訂公司年度盈虧平衡點，以實現(xiàn)宏觀的可行的預(yù)算計劃，指導(dǎo)公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，以做到事前預(yù)測計劃、事中指導(dǎo)各部門運(yùn)行、事后核算及時分析總結(jié)，推動全公司經(jīng)濟(jì)管理，提高公司生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)行質(zhì)量。（權(quán)重10）、稅務(wù)、金融政策的研究，爭取國家政策支持，確保享受所得稅優(yōu)惠政策通過審定。公司出差人員差旅費、安裝人員差旅費在2011年的基礎(chǔ)上降低5%。全年對公司會計人員專業(yè)培訓(xùn)不少于60小時。（權(quán)重5）、有價證券、庫存現(xiàn)金、有效印鑒的監(jiān)督管理負(fù)責(zé)，確保安全。（權(quán)重5）二、考核及獎懲辦法（一）、考核管理目標(biāo)的考核依據(jù)年終總結(jié)報告，由總經(jīng)理組織的考核小組考核為準(zhǔn)。獎罰辦法：獎金=3－（90－考核分?jǐn)?shù)），獎金最高限額6萬元。第二篇：財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書格遵守國家的政策、法律、法規(guī)、規(guī)章，端正作風(fēng)，誠信做人，維護(hù)公司聲譽(yù)。財務(wù)管理要求建立健全財務(wù)管理的各種規(guī)章制度，編制財務(wù)規(guī)劃和收支計劃，加強(qiáng)經(jīng)營核算管理，反映、分析財務(wù)計劃的執(zhí)行情況，檢查執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)公司所有財務(wù)的把關(guān)，監(jiān)督和核算管理工作，按月及時向總經(jīng)理提供 會計報表和公司財務(wù)狀況分析表。組織實施財務(wù)監(jiān)督，促進(jìn)企業(yè)的增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支工作，對公司的耗費和經(jīng)濟(jì)效 益做出正確、及時的反饋。負(fù)責(zé)公司的成本核算、設(shè)備折舊、費用攤提、原材料報 損工作，保護(hù)企業(yè)財產(chǎn)安全。負(fù)責(zé)對工商、稅務(wù)、銀行等職能部門組織的檢查、年審、審計、轉(zhuǎn)貸及交辦的表格、報表的編制工作，處理好與職能部門的工作關(guān)系。每月定期檢查現(xiàn)金出納的庫存現(xiàn)金和往來賬目是否相符，檢查材料會計輸票的及時 性和對各部門目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核的準(zhǔn)確性。8定期上財務(wù)報告月度報告于次月15日之前提交；季度報告于季度結(jié)束20日內(nèi)提交；中期報告于7月20日前提交；報告于次年元月30日前提交； ，實現(xiàn)稅收零風(fēng)險。財務(wù)科目設(shè)置的合理規(guī)范及數(shù)據(jù)的可提取性98%以上。承兌匯票和現(xiàn)金安全率100%。三、獎罰辦法：根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)及崗位管理要求的績效考核指標(biāo)，結(jié)合同期部門經(jīng)營目標(biāo)完 成情況綜合評定，每季考核兌現(xiàn)。違章造成工作損失或失職造成工作損失者，承擔(dān)50%經(jīng)濟(jì)責(zé)任。一、工作目標(biāo)重大人身傷亡事故為零。重大交通事故為零。最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。二、責(zé)任內(nèi)容確保公司的安全技術(shù)措施項目經(jīng)費和安全技術(shù)教育費用的支出和合理使用。保證事故隱患治理費用的資金到位。對勞保用品、保健津貼、清涼飲料及防暑降溫設(shè)施經(jīng)費進(jìn)行財務(wù)監(jiān)督和正確使用。完成公司安排的其他臨時性安全工作。甲方總經(jīng)理簽字：乙方財會部長簽字：財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書2一、安全生產(chǎn)職責(zé)：認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的`管理工作，做好防火、防盜、防破壞工作，積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。加強(qiáng)對材料庫的管理工作，確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。二、目標(biāo)：采購物資設(shè)備和產(chǎn)品驗收合格率98%。萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。自覺履行法定義務(wù)，完成目標(biāo)；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為消防安全工作先進(jìn)集體。對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。責(zé)任部門簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期：財務(wù)部目標(biāo)責(zé)任書3一、職責(zé)(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中。、不斷進(jìn)取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)，促進(jìn)公司安全發(fā)展。，配合整改部門做好整改工作。，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。，提出合理化建議。，給予資金保證和落實，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？?