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自來水公司上半年工作總結(jié)-展示頁

2024-10-21 12:00本頁面
  

【正文】 米;槐樹池—管米;行政中心球墨鑄鐵管米;以上零量戶接水多米,滿足了信訪局、藥檢局、力源熱力公司、保潔公司、槐樹池、清華苑等用戶的用水需求,新接總表塊,發(fā)展用戶戶。月份,我們派一名水質(zhì)化驗員到鄭州學習水質(zhì)化驗知識,并到安陽購置了濾器、玻璃器皿等多種化驗器材,增加了耗氧量化驗指標,大大地提高了我們的化驗水平,使城市供水水質(zhì)更加優(yōu)良。其中:水費收入萬元,占全年任務萬元的,水費一科完成萬元,占任務萬元的;水費二科完成萬元,占任務萬元的;上半年管線款收入萬元,占任務萬元的;稽查收入萬元,占全年任務萬元的;超計劃用水加價費收入萬元,占全年任務萬元的;維修收入萬元,占全年任務萬元的;上半年鋪設以上新管網(wǎng)米,占全年任務米的;改造老管網(wǎng)米,占任務米的;發(fā)展用戶戶,占全年任務戶的;離子水廠向外銷售離子水桶,占任務桶的,比去年同期桶上升了個百分點;宏業(yè)公司向外銷售井蓋及水泥制品套占全年任務套的上半年周檢水表塊,點全年任務塊的,首檢水表塊,占全年任務塊的;上半年規(guī)范不符合標準井表坑個,占全年任務個的;水費一科規(guī)范個,占任務個的,水費二科個,占全年任務個的;上半年電費支出萬元,占任務萬元的;二、取得的主要成績⒈措施得力,確保了城區(qū)供水安全上半年,供水總量萬噸,售水總量萬噸。第二篇:自來水公司年上半年工作總結(jié)自來水公司年上半年工作總結(jié)自來水公司年上半年工作總結(jié)20071208 19:14:53第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)自來水公司年上半年工作總結(jié)自來水公司年上半年工作總結(jié)(2)自來水公司年上半年工作總結(jié) 自來水公司年上半年工作總結(jié)半年來,在市委、市政府的指導下,在市水務局的領導下,在社會各界的大力支持和積極配合下,公司廣大干部職工堅持以“三個代表”重要思想為指導,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范帶頭作用,繼續(xù)堅持“獻身、負責、求實”的水務精神,精誠團結(jié)、努力拼搏,確保了我市十幾萬人的用水安全。在植樹節(jié)活動中捐款3000元。城區(qū)給水工程配水管網(wǎng)已完成安裝。四、生產(chǎn)經(jīng)營情況安裝工程:16月新增管網(wǎng)1758米,新增用水戶1225 戶。加強教育,增強安全意識。三、常抓安全生產(chǎn),防止安全事故發(fā)生長期以來,公司就非常重視安全生產(chǎn)工作,成立了安全生產(chǎn)工作領導小組,全面落實安全生產(chǎn)的各項工作措施。二是成立了供水監(jiān)察大隊。加強內(nèi)控機制,提高服務質(zhì)量。另一方面,加強抄表收費。二、深入學習實踐科學發(fā)展觀,不斷提高供水服務理念今年來,在各級黨委、政府和上級部門的部署下,開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過組織學習討論,寫心得體會,廣大員工對城市供水服務理念有了更高的認識,增強了服務意識和責任感。征訂了各類報刊雜志、學習刊物22種供廣大員工學習閱讀。舉辦了學習四項監(jiān)督制度培訓班,開辦了一期學習四項監(jiān)督制度宣傳專欄。公司與各科室簽訂了《北流市自來水公司實施黨風廉政和反腐敗一把手工程責任書》。對公司的經(jīng)營方針發(fā)展規(guī)劃、資本運作、管理人員的選拔、大額資金的使用等進行反復研究、論證,按照民主議事的原則,實行班子集體討論決定。公司黨總支部和各支部堅持三會一課制度,公司的大小會議也經(jīng)常重溫四大紀律八項要求,常敲警鐘,防微杜漸。深入開展黨風廉政,反腐倡廉建設。公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊伍建設不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。第一篇:自來水公司上半年工作總結(jié)XX年,我公司在市委、政府及主管部門的正確領導下,以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,三個代表重要思想和黨的xx大報告精神為指導,認真貫徹落實黨的xx屆三中全會、區(qū)九屆七次全會精神,認真貫徹落實黨的路線方針政策,深入開展實踐科學發(fā)展觀活動,以安全、高效、優(yōu)質(zhì)、文明供水為目標,緊緊圍繞供水服務這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐三個代表,三個文明建設取得了顯著成果。一、以人為本,狠抓隊伍建設內(nèi)強素質(zhì),領導作表率。公司黨總支部把抓好班子、帶好隊伍作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設,在狠抓黨風廉政建設的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合規(guī)范黨支部創(chuàng)建活動,進一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出凡是要求職工做到的,領導班子成員和黨員干部要首先做到,領導班子成員和黨員干部必須在三個文明建設中起表率作用。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。堅持抓民主管理和科學決策。建立和健全制度,落實責任。繼續(xù)設立北流市自來水公司市民素質(zhì)教育學校,成立了相應的工作領導小組,制定了《市自來水公司XX年學習培訓計劃》與《市自來水公司XX年學習培訓計劃實施方案》,規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學習時間,印發(fā)了學習資料1000多份。營造寬松的學習環(huán)境,建立激勵員工學習的長效機制。本月底,公司女工到市計生站進行婦檢,婦檢率達100%。不斷完善管理制度,降損增效,一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損。再者,加強對機關、個體的稽查,特別對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。一是不斷健全完善管理制度。采取定期和不定期的形式、對各個崗位的學習、工作情況進行了100多次的督查,使供水企業(yè)的服務質(zhì)量不斷提升。特別是最近的強降雨天氣頻發(fā),公司各領導高度重視,高度警惕,切實加強領導,全面防范安全事故發(fā)生。公司對安全生產(chǎn)的宣傳教育,常抓不懈,定期或不定期組織學習安全生產(chǎn)的有關政策規(guī)定,崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)事故教訓和季節(jié)性宣傳教育等,幫助廣大員工牢固樹立安全第一的觀念。供水:16月供水總量為:抄表量380、4萬噸,售水量379萬噸,售水收入524萬元,水費回收率達99%,水質(zhì)綜合合格率達98%。五、積極響應號召,配合市委、政府工作派出下鄉(xiāng)指導員3人。在抗旱救災活動中捐款1000元。一、任務指標完成情況上半年供水總量萬噸,比
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