20xx年河南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案-展示頁(yè)
2024-10-21 05:33本頁(yè)面
【正文】 1980年參加工作，2010年退休，工齡一共30年?！拔迤呒覍俟ぁ别B(yǎng)老金的調(diào)整（一）“五七家屬工”每人每月增加養(yǎng)老金65元。，年滿70周歲（含70周歲）、不滿80周歲的人員，每人每月再增加25元；年滿80周歲（含80周歲）以上的人員，每人每月再增加50元。退職人員每人每月增加20元。退職人員每人每月增加80元。退職人員每人每月增加100元。，每人每月增加120元。（二）退休（職）人員符合下列條件的，分別按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：【1983】3號(hào)文件規(guī)定的建國(guó)前參加工作的退休老工人，每人每月增加130元。調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)（一）退休（職）人員符合國(guó)家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限，下同）每滿1年（不足1年按1年計(jì)算，下同），每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。同時(shí)，對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的退休人員等群體再適當(dāng)提高調(diào)整水平。與以往一樣，此次基本養(yǎng)老金調(diào)整采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的原則。省人社廳表示，本次調(diào)整的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，將在2014年4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生新的拖欠。今年，遼寧省企業(yè)退休人員將迎來(lái)第十次基本養(yǎng)老金調(diào)整，增幅在10%左右。今年，遼寧省企業(yè)退休人員將迎來(lái)第十次基本養(yǎng)老金調(diào)整，增幅在10%左右。執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)報(bào)告省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳。同時(shí)，要通過(guò)擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面，加強(qiáng)基金征繳等措施，提高基金支付能力，確保企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，不得發(fā)生拖欠。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。2．按照本通知進(jìn)行普遍調(diào)整和高齡退休人員適當(dāng)傾斜標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金仍未達(dá)到1000元的退休人員，再增加35元，但增加后不得超過(guò)1000元3．企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部在按以上規(guī)定調(diào)整后達(dá)不到所在省轄市、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到所在省轄市、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金：1．對(duì)截止2013年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲40元；年滿70周歲不滿75周歲50元；年滿75周歲不滿80周歲60元；年滿80周歲不滿85周歲70元；年滿85周歲不滿90周歲80元；年滿90周歲90元。繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算。按以下兩部分增加基本養(yǎng)老金：1．調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加115元。第一篇：2014年河南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案2014年河南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2014〕7號(hào)）精神，經(jīng)省人民政府同意，并報(bào)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，現(xiàn)就我省2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)事宜通知如下：一、調(diào)整范圍從2014年1月1日起，為2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金（含退職人員，不含建國(guó)前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休工人，下同）。二、調(diào)整辦法（一）普遍調(diào)整。2．按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡），每滿一年增加2元。（二）適當(dāng)傾斜。退休人員的年齡計(jì)算，以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。三、資金來(lái)源此次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付，直接由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在數(shù)據(jù)庫(kù)中增加，實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。四、工作要求這次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，各地要切實(shí)將其作為一項(xiàng)政治任務(wù)和重點(diǎn)工作，高度重視，精心組織，全力以赴抓好落實(shí)，確保4月份將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。各地落實(shí)情況請(qǐng)于2014年5月15日前書面報(bào)告省人力資源和社會(huì)保障廳。第二篇：2014年遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案2014年遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案摘要：3月22日，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)了“關(guān)于2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金”的通知。2014年遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息：3月22日，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)了“關(guān)于2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老
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