【正文】 段為本人或者他人謀取職位；(二)不按照規(guī)定程序推薦、考察、醞釀、討論決定任免干部；(三)私自泄露民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況；(四)在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相；(五)在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察和選舉中搞拉票等非組織活動(dòng)；(六)利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級(jí)或者原任職地區(qū)、單位干部選拔任用工作；(七)在工作調(diào)動(dòng)、機(jī)構(gòu)變動(dòng)時(shí)，突擊提拔、調(diào)整干部；(八)在干部選拔任用工作中封官許愿，任人唯親，營(yíng)私舞弊。不準(zhǔn)有下列行為：(一)用公款報(bào)銷(xiāo)或者支付應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用；(二)違反規(guī)定借用公款、公物或者將公款、公物借給他人；(三)私存私放公款；(四)用公款旅游或者變相用公款旅游；(五)用公款參與高消費(fèi)娛樂(lè)、健身活動(dòng)和獲取各種形式的俱樂(lè)部會(huì)員資格；(六)違反規(guī)定用公款購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，繳納住房公積金，濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等；(七)非法占有公共財(cái)物，或者以象征性地支付錢(qián)款等方式非法占有公共財(cái)物；(八)挪用或者拆借社會(huì)保障基金、住房公積金等公共資金或者其他財(cái)政資金。不準(zhǔn)有下列行為：(一)個(gè)人或者借他人名義經(jīng)商、辦企業(yè)；(二)違反規(guī)定擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券；(三)違反規(guī)定買(mǎi)賣(mài)股票或者進(jìn)行其他證券投資；(四)個(gè)人在國(guó)(境)外注冊(cè)公司或者投資入股；(五)違反規(guī)定在經(jīng)濟(jì)實(shí)體、社會(huì)團(tuán)體等單位中兼職或者兼職取酬，以及從事有償中介活動(dòng)；(六)離職或者退休后三年內(nèi)，接受原任職務(wù)管轄的地區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的民營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)和中介機(jī)構(gòu)的聘任，或者個(gè)人從事與原任職務(wù)管轄業(yè)務(wù)相關(guān)的營(yíng)利性活動(dòng)。不準(zhǔn)有下列行為：(一)索取、接受或者以借為名占用管理和服務(wù)對(duì)象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個(gè)人的財(cái)物；(二)接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請(qǐng)以及旅游、健身、娛樂(lè)等活動(dòng)安排；(三)在公務(wù)活動(dòng)中接受禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證；(四)以交易、委托理財(cái)?shù)刃问街\取不正當(dāng)利益；(五)利用知悉或者掌握的內(nèi)幕信息謀取利益；(六)違反規(guī)定多占住房，或者違反規(guī)定買(mǎi)賣(mài)經(jīng)濟(jì)適用房、廉租住房等保障性住房。要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)就業(yè)資金、社?；鸷椭卮箜?xiàng)目的審計(jì)和整改，堅(jiān)持實(shí)行政務(wù)公開(kāi)，對(duì)行政審批項(xiàng)目、公開(kāi)招錄公務(wù)員、職稱(chēng)評(píng)定等涉及公共利益的事項(xiàng)進(jìn)行公示，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。要加大查辦案件工作力度，對(duì)違反《廉政準(zhǔn)則》的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要視情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定分別給予批評(píng)教育、組織處理或者紀(jì)律處分，涉嫌違法犯罪的要依法追究其法律責(zé)任。要自覺(jué)貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持人事任免、資金分配、項(xiàng)目建設(shè)等重大問(wèn)題，都必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的程序由黨組集體討論決定，不斷增強(qiáng)科學(xué)決策的能力和水平。要通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)督檢查、強(qiáng)化責(zé)任追究、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。要嚴(yán)格落實(shí)政府采購(gòu)管理辦法，設(shè)備采購(gòu)、項(xiàng)目建設(shè)、證件印制等全部實(shí)行公開(kāi)招投標(biāo)，堅(jiān)決杜絕權(quán)錢(qián)交易行為的發(fā)生。要集中開(kāi)展商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)治理工作活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)公務(wù)員招錄、職稱(chēng)評(píng)定、清欠農(nóng)民工工資、審批定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、零售藥店和審核破產(chǎn)改制企業(yè)職工安置方案等工作進(jìn)行監(jiān)督，不斷規(guī)范廉潔從政行為。二、確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，必須始終突出改進(jìn)行風(fēng)這個(gè)重點(diǎn)。三要做接受監(jiān)督的表率。二要做模范遵守的表率。一要做深入學(xué)習(xí)的表率。一、確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，必須始終抓好領(lǐng)導(dǎo)帶頭這個(gè)關(guān)鍵。第一篇：10促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政文檔來(lái)源：甘肅日?qǐng)?bào)〖打印〗〖關(guān)閉〗中央修訂頒布的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，是運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實(shí)踐成果，對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行職責(zé)、正確行使權(quán)力、保持廉潔從政具有重要的促進(jìn)作用。人力資源和社會(huì)保障部門(mén)肩負(fù)著保障改善民生的重要職責(zé)，有一定的人事調(diào)動(dòng)權(quán)、公務(wù)員招錄權(quán)、社保資金安排使用權(quán)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)定權(quán)和企事業(yè)單位收入分配權(quán)等公共權(quán)力，必須站在更高的起點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺(jué)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，以廉潔從政的實(shí)際行動(dòng)，促進(jìn)全省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)又好又快發(fā)展。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記廉政是第一保證、第一形象、第一責(zé)任，帶頭學(xué)習(xí)準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則，自覺(jué)維護(hù)準(zhǔn)則，使《廉政準(zhǔn)則》真正成為執(zhí)政為民、廉潔奉公的行為規(guī)范。要把《廉政準(zhǔn)則》作為加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容和任務(wù)，牢固樹(shù)立法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權(quán)、制度約束沒(méi)有例外的意識(shí)，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，帶頭撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得，做好輔導(dǎo)報(bào)告，帶動(dòng)其他黨員干部的學(xué)習(xí)。自覺(jué)把《廉政準(zhǔn)則》作為履行職責(zé)、行使權(quán)力的準(zhǔn)繩和指南，模范遵守各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)照廉潔從政八個(gè)方面的行為規(guī)范，認(rèn)真自查自糾，及時(shí)解決問(wèn)題，做到令行禁止。增強(qiáng)監(jiān)督意識(shí)，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的監(jiān)督，切實(shí)把接受監(jiān)督作為工作和生活的常態(tài)，做到聞過(guò)則喜、有過(guò)則改。要不斷完善人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)行風(fēng)政風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)特邀監(jiān)督員制度，深入開(kāi)展糾正行業(yè)不正之風(fēng)活動(dòng)，通過(guò)參加省上組織的“行風(fēng)政風(fēng)熱線直播”節(jié)目，現(xiàn)場(chǎng)向群眾解疑釋難，快速查處侵害群眾權(quán)益的各種問(wèn)題。要堅(jiān)持把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為衡量工作的重要標(biāo)尺，在全省人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“爭(zhēng)當(dāng)人民滿(mǎn)意公務(wù)員”活動(dòng)；在全省系統(tǒng)推行一站式經(jīng)辦服務(wù)，在廳系統(tǒng)窗口單位開(kāi)展以“愛(ài)心、關(guān)心、細(xì)心、熱心、耐心”為主要內(nèi)容的“五心級(jí)”服務(wù)活動(dòng)，努力為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦、職稱(chēng)評(píng)審等服務(wù)。三、確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，必須始終依靠監(jiān)督檢查這個(gè)保證。要充分發(fā)揮民主生活會(huì)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、誡勉談話、函詢(xún)質(zhì)詢(xún)、述職述廉、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)以及干部考察考核等黨內(nèi)監(jiān)督制度的作用，全面掌握《廉政準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正有關(guān)問(wèn)題。要注重發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)監(jiān)督的作用，自覺(jué)認(rèn)真傾聽(tīng)，及時(shí)吸納運(yùn)用，努力營(yíng)造全社會(huì)共同關(guān)注支持人力資源社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。要加大對(duì)權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督和違紀(jì)違法案件查辦力度，對(duì)群眾舉報(bào)的案件要認(rèn)真查處，決不姑息遷就。(作者系省人力資源和社會(huì)保障廳黨組書(shū)記)第二篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的52個(gè)“不準(zhǔn)”第一條 禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益。第二條 禁止私自從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)。第三條 禁止違反公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定，假公濟(jì)私、化公為私。第四條 禁止違反規(guī)定選拔任用干部。第五條 禁止利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益。第六條 禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。第七條 禁止違反規(guī)定干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，謀取私利。第八條 禁止脫離實(shí)際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系。中央四項(xiàng)監(jiān)督制度中央四項(xiàng)監(jiān)督制度包括《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法（試行）》、《地方黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告干部選拔任用工作并接受民主評(píng)議辦法（試行）》、《市縣黨委書(shū)記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法（試行）》。第二條 對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實(shí)行責(zé)任追究，堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)，實(shí)事求是、客觀公正，權(quán)責(zé)一致、懲教結(jié)合，嚴(yán)格要求、違規(guī)必究的原則。第四條 在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)干部或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任：（一）違反干部任免程序和規(guī)定，個(gè)人指定提拔、調(diào)整人選的；（二）臨時(shí)動(dòng)議決定干部任免的；（三）不按照規(guī)定召開(kāi)黨委（黨組）會(huì)議討論決定干部任免的；（四）個(gè)人決定干部任免或者個(gè)人改變黨委（黨組）會(huì)議集體作出的干部任免決定的；（五）突擊提拔、調(diào)整干部的；（六）違反規(guī)定超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部或者提高干部職級(jí)待遇的；（七）授意、指使、強(qiáng)令組織人事部門(mén)違反規(guī)定選拔任用干部，或者阻撓、制止紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和組織人事部門(mén)對(duì)選人用人問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查核實(shí)以及按照有關(guān)規(guī)定作出處理的；（八）違反干部選拔任用工作規(guī)定，導(dǎo)致用人失察失誤，造成惡劣影響的；（九）本地區(qū)本部門(mén)用人上不正之風(fēng)嚴(yán)重，干部群眾反映強(qiáng)烈以及對(duì)違反組織人事紀(jì)律的行為查處不力的；（十）有其他違反干部選拔任用工作規(guī)定行為的。第五條 在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究組織人事部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)干部和有關(guān)人員的責(zé)任：（一）不按照規(guī)定的基本條件、任職資格、方式、程序和范圍進(jìn)行民主推薦、民主測(cè)評(píng)的；（二）不如實(shí)向黨委（黨組）報(bào)告民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察等情況的；（三）不按照規(guī)定征求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)擬任人選的意見(jiàn)，或者不如實(shí)向黨委（黨組）報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見(jiàn)建議的；（四）不按照規(guī)定向上級(jí)組織人事部門(mén)報(bào)告干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)的；（五）對(duì)反映的線索清楚、內(nèi)容具體的違反規(guī)定選拔任用干部問(wèn)題不進(jìn)行調(diào)查核實(shí)以及核實(shí)后不按照有關(guān)規(guī)定作出處理的；（六）對(duì)本地區(qū)本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)成員違反干部選拔任用工作規(guī)定的行為不提出反對(duì)意見(jiàn)的；（七）不按照有關(guān)規(guī)定對(duì)干部選拔任用工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，整治用人上不正之風(fēng)工作不力，干部群眾反映強(qiáng)烈的；（八）有其他違反干部選拔任用工作規(guī)定行為的。第七條 在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部和人員的責(zé)任：（一）不如實(shí)向組織人事部門(mén)回復(fù)掌握的有關(guān)擬任人選遵守黨紀(jì)政紀(jì)情況的；（二）不按照有關(guān)規(guī)定對(duì)干部選拔任用工作進(jìn)行監(jiān)督檢查的；（三）對(duì)發(fā)現(xiàn)的干部選拔任用工作中的違規(guī)違紀(jì)行為不進(jìn)行調(diào)查處理的；（四）對(duì)反映擬任人選問(wèn)題的性質(zhì)嚴(yán)重、線索清楚、內(nèi)容具體的舉報(bào)不按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí)的。第九條 在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作民主評(píng)議、民意調(diào)查中，本地區(qū)本部門(mén)群眾滿(mǎn)意度明顯偏低、選人用人方面問(wèn)題突出、干部群眾反映強(qiáng)烈的，經(jīng)組織考核認(rèn)定，應(yīng)當(dāng)追究負(fù)有責(zé)任的黨委（黨組）和組織人事部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。組織處理的方式包括調(diào)離崗位、引咎辭職、責(zé)令辭職、免職、降職等。有本辦法第八條第（五）項(xiàng)所列情形，已列為考察對(duì)象或者提拔人選的，應(yīng)當(dāng)首先將其排除出考察對(duì)象或者取消其提拔資格，再按照本條前款規(guī)定作出處理。第十二條 組織處理和紀(jì)律處分可以單獨(dú)使用，也可以同時(shí)使用。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在受理舉報(bào)、查辦案件等工作中發(fā)現(xiàn)的違反干部選