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法制辦綜治工作述職報告-展示頁

2024-10-21 02:21本頁面
  

【正文】 機制融入到辦案全程,調解結案15%,復議定紛止爭效果明顯。印發(fā)行政復議、應訴工作指引,并作為全市行政復議信息管理平臺的試點單位實行案件全程網上流轉,引領復議信息化建設的新方向。組建區(qū)長親自掛帥、專家和社會成員比例達50%的行政復議委員會,年內受理行政復議案件87件。三是完善行政決策智力支持,建立33人的政府法律顧問人才庫,組建109人的部門法制工作人員隊伍,充分發(fā)揮了兩支隊伍在依法決策和依法行政中的重要作用。三、依法輔政,當好政府重大決策法律顧問一是在率先出臺重大行政決策制度體系基礎上,年內對《市南區(qū)健康產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》等重大行政決策事項組織合法性審查,行政決策逐步納入科學化、民主化、法制化軌道。二、精細管理,發(fā)揮規(guī)范性文件引領保障作用修訂完善《市南區(qū)政府規(guī)范性文件管理辦法》,規(guī)范性文件納入制定流程化、文本標準化、清理時效化的軌道。述職人:XXX20XX年XX月XX日法制辦述職報告范文2尊敬的領導,各位同事:20xx年,區(qū)政府法制辦在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下,在廣大市民的關心支持下,充分發(fā)揮政府法律顧問作用,積極回應市民對政府法制工作的期盼要求,政府法制工作取得顯著成效。在研究新情況,探索新方法上下功夫。我辦將總結經驗,創(chuàng)新思路,在加強學習,提高業(yè)務能力上下功夫。印發(fā)“法制工作動態(tài)”6期,及時總結、反映和宣傳依法行政的工作措施和特色亮點。同時認真做好政務公開網站及市政府法制信息網站信息更新,及時宣傳依法行政工作經驗,拓展交流平臺,營造依法行政的良好輿論范圍。堅持“屬地管理”原則,服從所在街道綜治信訪維穩(wěn)中心對綜治維穩(wěn)工作和平安建設的統(tǒng)一領導,積極參與所在地平安創(chuàng)建活動。為切實推進依法行政,規(guī)范和完善政府法律顧問工作,年初由市政府辦公室牽頭,市政府法制辦聘請4名律師組建了市政府法律顧問團,在政府重大決策、防范法律風險、重大投資項目、重要合同簽訂上發(fā)揮了重要作用。為進一步推動我市領導干部學法、用法,提高領導干部依法決策、依法行政的能力和水平,我辦起草了《2017年枝江市人民政府常務會議集體學法計劃》,重點學習法治政府建設、行政訴訟及行政應訴、房屋征收補償、環(huán)境保護、新修訂的預算法及政府債務管理等內容。年初,我辦按照市政府要求修改和完善了《枝江市人民政府重大行政決策程序規(guī)定》、《枝江市人民政府工作規(guī)則》等文件,明確重大事項必須經過公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定等程序方能作出決定。為深入推進法治政府建設,上半年,根據市委、市政府領導要求,我辦組織起草了《枝江市法治政府建設工作實施方案》、《枝江市人民政府2017年法治政府建設工作安排》送市政府辦印發(fā),明確了我市法治政府建設的指導思想、工作目標、主要任務和保障措施。四、主動謀劃,加強法治政府建設。由于信訪事項涉及的都是社會熱點、難點和焦點問題,一旦處理不好,將會引起大規(guī)模的群訪、集訪事件。(三)審慎辦理信訪復查事項。2017年,我辦共代理市政府行政應訴案件2件。在代理申請人曹明對被申請人枝江市人民政府為曹詩法頒發(fā)《農村土地承包經營權證》(鄂EJ203060119)的行政行為不服向宜昌市人民政府申請行政復議期間,我辦會同市經管局、市林業(yè)局,與顧家店鎮(zhèn)政府共同做雙方當事人調解工作,申請人撤回行政復議申請,行政復議終止。在辦案過程中,始終堅持從保護當事人切實利益和解決糾紛的角度出發(fā),把好案件事實關、證據關、法律適用關,切實做到依法審查、公正裁決。堅持敞開大門,依法受理行政復議申請,多舉措推動復議辦案,化解社會矛盾。2017年,我辦共審查政府及其部門各類文件18份,發(fā)出《規(guī)范性文件事前審查意見書》1份,向宜昌市法制辦報備政府規(guī)范性文件1份。(三)加強規(guī)范性文件審查、備案工作。通過采取各地各部門先自查,后抽查的檢查方式,了解我市各地各部門《湖北省行政規(guī)范性文件管理辦法》貫徹落實情況。為維護法制統(tǒng)一,確保政令暢通,切實從源頭上預防行政違法,根據省、宜昌市相關文件規(guī)定,按照市政府領導要求,8月我辦起草了《市人民政府辦公室關于印發(fā)貫徹落實情況檢查工作方案的通知》,送市政府辦制定下發(fā),并在全市范圍內開展了《湖北省行政規(guī)范性文件管理辦法》貫徹落實情況專項檢查。同時,聘請了楊義華等14名同志為市政府系統(tǒng)制度廉潔性評估專家,并切實在實際操作中把好行政規(guī)范性文件廉潔性評估關,為推進法治枝江建設提供有力保障。二、健全制度,提升制度建設質量(一)推進制度廉潔性評估工作。是按照“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”的要求,將治庸問責和強化機關自身建設相結合,健全單位內部管理各項制度。建立由主任牽頭、聯絡員具體承辦的宗旨維穩(wěn)和平安建設工作機制,定期研究部署綜治維穩(wěn)工作和平安建設情況。現將工作情況報告如下:一、加強組織領導,營造法治政府建設良好環(huán)境。下面是寫寫幫文庫小編為您精心整理的法制辦述職報告范文。全面推進依法行政,為打造“平安**”、引領和諧創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調發(fā)展提供良好的法制環(huán)境。(三)積極開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。(二)建立健全依法行政工作運行機制。(一)進一步加強建設“平安**”宣傳力度。同時,注重依法行政信息報送工作,截至目前共上報依法行政信息106條,其中69條被選登在省政府法制信息網上。積極參加網上辦公應用系統(tǒng)培訓,切實推進我縣電子政務建設??h政府法制辦公室深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》,按照縣政府的工作部署,不斷加大對《中華人民共和國政府信息公開條例》的宣傳力度。同時各行政執(zhí)法單位都完善了行政執(zhí)法權力流程并繪制了流程圖,進一步規(guī)范了執(zhí)法程序。(二)進一步規(guī)范行政處罰自由裁量權。對自己嚴格要求,帶頭學習法律、政策法規(guī)、政治理論,以身作則。定期召開由全體干部參加的綜治和平安創(chuàng)建會議,專門研究部署各階段的綜治和平安創(chuàng)建工作?,F就2013年綜治工作述職如下:一、高度重視,嚴格落實工作責任(一)加強組織領導。第一篇:法制辦綜治工作述職報告法制辦綜治工作述職報告今年以來,縣政府法制辦在縣委、縣政府的領導和縣政法委的具體指導下,堅持以黨的十八大精神為指導,認真貫徹落實《**縣落實**市開展“法治城市”建設活動工作方案》和《**縣落實**市創(chuàng)建“全國社會綜合治理優(yōu)秀城市”工作方案》等文件和會議精神,嚴格實行社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制,切實加強領導,扎實開展工作,有效促進了法制工作順利完成。作為法制辦主要領導,本人能緊緊圍繞縣政法委的工作部署,認真履行綜治工作職責,充分發(fā)揮法制部門職能作用,較好地完成了各項綜治工作任務。將社會矛盾糾紛化解工作納入依法行政考核,獎優(yōu)罰劣,層層落實綜治和平安創(chuàng)建工作責任制;加大對綜治創(chuàng)建工作的人、財、物投入,為綜治創(chuàng)建工作順利開展提供有力保障。(二)深化宣傳教育。進一步強化對工作人員的教育,以《黨章》學習為基礎,以學習黨的十八大精神為契機,以依法行政能力建設為平臺,結合“六五”普法學習要求,大2并按要求報送市政府及縣人大辦進行備案。為加強貫徹落實《甘肅省規(guī)范行政處罰自由裁量權規(guī)定》,縣政府法制辦公室轉發(fā)了《甘肅省人民政府辦公廳關于貫徹落實的通知》等文件,各行政執(zhí)法單位制定并公布了行政處罰自由裁量權實施細則,明確行政處罰的原則、范圍、基準和幅度,進一步壓縮行政處罰自由裁量空間;嚴格落實重大行政處罰備案制度。(三)切實做好政府信息公開工作。作為成員單位,指導、督促各相關單位做好政府信息公開工作。協(xié)助縣行政服務中心大力推進政務服務中心標準化建設,深入推行一站式服務和“兩集中兩到位”行政審批服務方式。四、完善措施,確保社會和諧穩(wěn)定一年來,雖然我們在社會治安綜合治理工作取得了一定的成績,但也存在不足的地方,但與縣委縣政府的要求還有一定的差距,主要表現在由于執(zhí)法人員執(zhí)法水平仍不能滿足目前社會創(chuàng)新管理的需要,綜治任務仍然繁重,我們將一如繼往地加強領導,完善措施,力爭社會治安綜合治理工作再上新臺階。結合“六五普法”、依法行政專題講座、綜治宣傳月等活動廣發(fā)開展“平安**”宣傳力度,使建設“平安**”工作順利開展,真正把創(chuàng)建工作落到實處。進一步健全完善執(zhí)法案卷評查制度、執(zhí)法過錯責任追究制度,以十大八、十八屆三中全會精神為指導,貫徹國務院《加強市縣政府依法行政決定》,加強對執(zhí)法人員的培訓,進一步提高行政執(zhí)法人員嚴格依法行政、依法辦事的能力和水平。完善行政執(zhí)法責任考核辦法,大力開展行政執(zhí)法行為監(jiān)督,及時糾正執(zhí)法中存在的問題,切實規(guī)范行政執(zhí)法行為。第二篇:法制辦述職報告范文“法制”我國古代已有之,在現代,人們對于法制概念的理解和使用是不一樣的。法制辦述職報告范文1尊敬的領導,各位同事:今年以來,市法制辦在市委、市政府及市綜治委的領導下,緊緊圍繞我市社會管理綜合治理和社會維穩(wěn)工作全局,嚴格按照社會治安綜合治理領導責任制要求,將依法行政作為推進綜治工作的重要結合點和最終落腳點,與業(yè)務工作同步謀劃、重點推進,有力促進了全市經濟的跨越發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。(一)加強組織領導,嚴格實行綜治領導責任制和目標管理責任制。(二)健全制度,強化內部管理。加強干部職工的道德、法制和廉政等普法教育工作,加強矛盾糾紛排查調處工作,加強內部治安防范和安全管理工作,落實人防、物防和技防措施,單位內部無干部職工違法犯罪,無刑事、治安案件和治安災害事故,無非正常上訪或因信訪辦理不及時造成越級上訪或群體性事件發(fā)生。為深入貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”,從源頭上治理和預防腐敗,根據省、宜昌市相關文件規(guī)定,上半年我辦起草了《枝江市政府系統(tǒng)制度廉潔性評估工作方案》及《枝江市政府系統(tǒng)制度廉潔性評估專家工作規(guī)則》,已經市政府常務會議審議印發(fā),進一步從制度層面形成有效預防腐敗的長效機制。(二)開展《湖北省行政規(guī)范性文件管理辦法》貫徹落實情況檢查工作。主要檢查我市各地各部門2017年3月1日至8月1日制發(fā)的規(guī)范性文件,重點從規(guī)范性文件制定程序(制度廉潔性評估)執(zhí)行情況、規(guī)范性文件備案審查情況、違法制發(fā)規(guī)范性文件責任追究情況、加強規(guī)范性文件管理的組織領導情況四個方面進行檢查。經查,我市2017年3月1日至8月1日制發(fā)政府規(guī)范性文件1份,制定主體適格、制定程序合規(guī)。嚴格規(guī)范性文件制定工作程序,對文件的合法性、合理性、可操作性進行認真審查把關。三、維護社會穩(wěn)定,全力化解矛盾糾紛(一)發(fā)揮行政復議主渠道作用。2017年,我辦共收到行政復議申請14件,其中受理10件,不予受理2件,其他方式處理2件。代理市政府行政復議案件2件。(二)認真代理行政應訴案件。在辦案過程中,我辦堅持對每一件案件都做到了高度重視,要求對每個案件必須及時、全面、規(guī)范地整理、收集證據、依據和其他有關材料,分析、研究爭議焦點,認真起草答辯狀等法律文書,按照法律規(guī)定的時限和要求提交法院,參加法院庭審,依法維護政府自身權益。2017年,我辦共辦理鄒大成要求落實5%獨生子女獎勵政策信訪復查、翟遠沛等人反映撫恤金待遇不同問題等信訪復查事項8件。因此在辦理信訪復查事項過程中,我辦注重鉆研工作方法,在保證法律、政策得到貫徹實施的前提下,積極為老百姓解決實際困難,努力化解各種社會矛盾,較好地維護了社會穩(wěn)定,為解決進京非正常上訪工作奠定了夯實的基礎。(一)認真謀劃法治政府建設。(二)完善依法決策機制。(三)堅持領導干部學法制度。(四)全面推行政府法律顧問制度。五、加強平安創(chuàng)建法制宣傳,營造良好輿論氛圍。做好全體機關工作人員平安建設問卷調查工作,并通過市政府門戶網、市政府法制信息網、市法制辦電子顯示屏、戶外宣傳欄、板報等宣傳途徑和一系列豐富的平安宣傳文化活動開展平安建設宣傳工作,做到既有密度、廣度,又有深度、力度,切實提高平安枝江建設的知曉率、參與率、滿意率,真正做到人人皆知,家喻戶曉。截止目前我辦共向國務院法制辦、省法制辦及各新聞媒體報送政府法制信息宣傳稿件30篇,其中被省政府法制辦采用5篇。今年以來,我辦各項工作有序開展,較好完成了綜治維穩(wěn)各項工作任務,但與市委、市政府領導要求相比、與群眾迫切需求相比,仍然還存在一定距離。在轉變作風,提高工作質量上下功夫。在加強指導,解決難題上下功夫,為綜治維穩(wěn)工作作出新貢獻。一、統(tǒng)籌謀劃,加快推進法治政府建設為適應法治政府建設攻堅期的形勢需求,遵循“定向發(fā)力、預防為主”的思路,組織出臺區(qū)政府《關于加強政府法律風險防控體系建設的意見》,通過加強決策、執(zhí)法、監(jiān)督風險節(jié)點的“三點控制”,強化隊伍、能力、機制的“三位保障”,為加快建設法治政府提供了原動力。年內組織對《市南區(qū)老舊電梯更新改造管理辦法》等19件規(guī)范性文件進行合法性審查,為實現率先發(fā)展、保障民生提供法制保障。二是全程列席區(qū)政府常務會議,參加專題會議,政府會議紀要經法制辦審查會簽成為必經環(huán)節(jié),為地鐵站點征收補償等120余件領導批示件出具法律意見,全年審查樓院整治等合同3500件,發(fā)揮了對區(qū)域經濟社會發(fā)展的保駕護航作用。四、化解糾紛,抓好復議公信力建設抓案審體制改革。抓規(guī)范化建設。抓辦案質效。五、規(guī)范執(zhí)法,發(fā)揮法制監(jiān)督保障作用一是強化執(zhí)法隊伍建設。強化教育培訓,舉辦法治專題培訓班等系列培訓10余期,編印法視覺刊物4期,累計受訓人員1500余人次。開展執(zhí)法案卷評查、網上處罰平臺巡查等專項檢查50余次,涉及執(zhí)法案件1000余件,強化了對執(zhí)法全過程記錄、行政處罰裁量基準等制度的重點監(jiān)督,推進執(zhí)法程序和實體“雙規(guī)范”。在執(zhí)法部門先行試點全程說理式執(zhí)法,優(yōu)化文書模板,提升了行政執(zhí)法透明度和群眾滿意度。下一步,我們將以貫徹《法治政府建設實施綱要》為統(tǒng)領,加大督促檢查力度,開展示范創(chuàng)建活動,為加快實現建成法治政府的目標而努力。在規(guī)范內部管理和執(zhí)法行為方面把建立健全各項規(guī)章制度作為一項重要工作來抓,統(tǒng)一處罰程序、同一處罰標準、統(tǒng)一法律文書、統(tǒng)一執(zhí)法標志。我這在這種氛圍感染下,學習大家愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、嚴守紀律、樂于奉獻的思想品質和政治覺悟以及講拼搏、講廉潔、樹立以人為本、執(zhí)法為民的理念?,F將本人一年來的工作匯報如下:一、嚴格按照xx省行政執(zhí)法卷宗立卷標準制作執(zhí)法文本。分局領導把法律文書制作這項工作交給我,是對我的一種信任和期待。這項工作的展開首先需要對待工作的高度責任感,法律法規(guī)的正確理解、掌握和運用,一線實踐經驗的積累和貫穿,集執(zhí)法文書立卷標準、法律用語語言表達、辦公軟件使用、電腦基礎知識了解于一體。對于做
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