3、聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書-展示頁(yè)
2024-10-20 20:58本頁(yè)面
【正文】 教學(xué)，定期組織教師到甲方公司短期學(xué)習(xí)。牌匾的制作，并組織授牌儀式。負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐恼猩?、教學(xué)、日常管理等培訓(xùn)班全部事物。負(fù)責(zé)承擔(dān)辦學(xué)活動(dòng)中發(fā)生的全部稅金并負(fù)責(zé)向當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門繳納。乙方權(quán)利與義務(wù)負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)刂鞴芙逃块T辦理辦學(xué)項(xiàng)目的報(bào)批手續(xù)，做到依法辦學(xué)。1甲方定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方對(duì)其學(xué)生進(jìn)行掛職鍛煉，培養(yǎng)“雙師”隊(duì)伍。1甲方應(yīng)確保本單位招聘及用工的合法性。負(fù)責(zé)審核乙方的辦學(xué)資格、條件、管理、考試等事項(xiàng)，如發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重違反有關(guān)規(guī)定、違反雙方約定、提供不實(shí)資料等行為之一或不適應(yīng)合作項(xiàng)目條件的，甲方有權(quán)單方面提前終止合作協(xié)議，后果由乙方承擔(dān)。定期關(guān)心“形象設(shè)計(jì)班”學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況。對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生到公司實(shí)習(xí)的情況進(jìn)行全面的評(píng)價(jià)和考核，為學(xué)生的實(shí)習(xí)考核提供依據(jù)。在學(xué)生實(shí)習(xí)期間委派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的跟蹤管理，參與對(duì)學(xué)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。按照乙方教學(xué)計(jì)劃，結(jié)合單位實(shí)際情況，1年后安排學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)。甲乙雙方就聯(lián)合辦學(xué)有關(guān)事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，共同遵照?qǐng)?zhí)行。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。負(fù)責(zé)培訓(xùn)一切經(jīng)費(fèi)。及時(shí)反映培訓(xùn)學(xué)員及授課教師對(duì)教學(xué)及管理工作的意見(jiàn)、建議。做好各項(xiàng)服務(wù)工作，為上課師生創(chuàng)造良好的教學(xué)、生活和衛(wèi)生條件。提供教學(xué)場(chǎng)地，提供上機(jī)。每學(xué)年對(duì)所有教學(xué)點(diǎn)工作進(jìn)行檢查或評(píng)估，表彰工作成績(jī)優(yōu)異的教學(xué)點(diǎn)工作人員；對(duì)工作不負(fù)責(zé)或不勝任工作的人員，責(zé)令乙方予以批評(píng)教育或調(diào)整。負(fù)責(zé)選派和聘任各專業(yè)課程的授課教師到培訓(xùn)（教學(xué)）點(diǎn)實(shí)施培訓(xùn)（教學(xué)）工作，并審定乙方推薦聘任輔導(dǎo)教師的任職資格。第一篇：聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書甲方：長(zhǎng)寧鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：中心小學(xué)（以下簡(jiǎn)稱乙方）為建設(shè)和諧社會(huì)，更好地發(fā)展成人教育，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就在乙方所在地——中心小學(xué)聯(lián)合舉辦成人文化技術(shù)培訓(xùn)班，達(dá)成合作共識(shí)，并達(dá)成如下協(xié)議：一、聯(lián)合辦班的專業(yè)及形式根據(jù)市場(chǎng)需求，開設(shè)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)、書法培訓(xùn)、籃球培訓(xùn)、乒乓球培訓(xùn)等多個(gè)專業(yè)的技術(shù)技能或勞動(dòng)崗前的培訓(xùn)，主要以短期培訓(xùn)為主。二、甲方職責(zé)負(fù)責(zé)提供教學(xué)計(jì)劃，授課（集中培訓(xùn)）安排表，并組織實(shí)施教學(xué)指導(dǎo)，對(duì)教學(xué)質(zhì)量及在教學(xué)點(diǎn)進(jìn)行的教學(xué)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)，指導(dǎo)教學(xué)點(diǎn)的輔導(dǎo)教師、負(fù)責(zé)人的教學(xué)管理工作。負(fù)責(zé)教材的訂購(gòu)，負(fù)責(zé)各門課程的考核。三、乙方的職責(zé)協(xié)助甲方組織學(xué)員的授課安排工作。實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)的有關(guān)場(chǎng)地器材和相關(guān)設(shè)備設(shè)施。向甲方推薦輔導(dǎo)教師，并協(xié)助甲方做好輔導(dǎo)教師的重審工作。負(fù)責(zé)通知學(xué)員培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間的日常管理，解答學(xué)員學(xué)習(xí)期間有關(guān)問(wèn)題。四、合作時(shí)間：2007年9月1日至2010年8月30日，合作期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)約。協(xié)議從簽訂之日起生效。甲方：長(zhǎng)寧鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校乙方：中心小學(xué)2007年9月3日第二篇：聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書甲方：金夫人連鎖美容乙方：湛江第二技工學(xué)校甲方?jīng)Q定把乙方作為員工的定向培養(yǎng)基地，乙方承諾定向?yàn)榧追脚囵B(yǎng)和輸送符合甲方要求的人才。甲方權(quán)利與義務(wù)與乙方共同制定“形象設(shè)計(jì)班”學(xué)生的教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱。確定每次實(shí)習(xí)的內(nèi)容、安排專人指導(dǎo)實(shí)習(xí)過(guò)程，以培養(yǎng)到企業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)。
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