就業(yè)培訓(xùn)協(xié)議書(shū)-展示頁(yè)
2024-10-17 22:58本頁(yè)面
【正文】 校畢業(yè)生在中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)領(lǐng)域的就業(yè)問(wèn)題，依照國(guó)家《勞動(dòng)法》《合同法》相關(guān)規(guī)定，三方在“客觀公正、誠(chéng)實(shí)守信、雙向選擇、互利共贏”的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議：一、甲方責(zé)任按錄取標(biāo)準(zhǔn)，審查乙方入學(xué)資格、證件，辦理入學(xué)培訓(xùn)手續(xù)，建立《就業(yè)培訓(xùn)學(xué)員檔案》，簽訂《就業(yè)培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》；按培訓(xùn)計(jì)劃和《培訓(xùn)大綱》要求，負(fù)責(zé)乙方的技術(shù)培訓(xùn)、就業(yè)教育、考試考核、結(jié)業(yè)發(fā)證；負(fù)責(zé)乙方的就業(yè)安排推薦，并協(xié)調(diào)解決實(shí)習(xí)和就業(yè)前期的工作、生活、勞資問(wèn)題；負(fù)責(zé)對(duì)丙方用工資格的審核考察，監(jiān)管督導(dǎo)；收取培訓(xùn)、就業(yè)相關(guān)費(fèi)用，并對(duì)違反約定的合作方提出批評(píng)和改進(jìn)意見(jiàn)。二、乙方責(zé)任按時(shí)提交真實(shí)有效的身份證、學(xué)歷證原件、就業(yè)報(bào)到證、體檢表、學(xué)生檔案等資料；遵紀(jì)守法，吃苦耐勞，安全自律，按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，達(dá)到技術(shù)合格水平；按規(guī)定繳納培訓(xùn)費(fèi)用，因違紀(jì)違法等個(gè)人原因中途終止就業(yè)培訓(xùn)的，已繳費(fèi)用不予退還；到崗后試用期1個(gè)月，工作期間要服從丙方管理及協(xié)作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，做到和藹熱情、主動(dòng)周到；工作期間要潔身自好，恪盡職守，由于個(gè)人原因與丙方出現(xiàn)的技術(shù)、情感、經(jīng)濟(jì)、法律等問(wèn)題的責(zé)任自負(fù)。四、違約責(zé)任甲方未能履行培訓(xùn)發(fā)證、就業(yè)安置推薦約定責(zé)任的，應(yīng)全額賠付乙方培訓(xùn)、安置費(fèi)；乙方到丙方上崗試用期滿(mǎn)合格后，甲方不再承擔(dān)乙、丙雙方的一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任；乙方未能按規(guī)定繳納就業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用、或達(dá)不到上崗技術(shù)要求、或不服從甲丙雙方管理、或不能認(rèn)真履行中醫(yī)養(yǎng)生保健醫(yī)生職責(zé)、或單方面違約辭職的，應(yīng)承擔(dān)甲丙雙方的經(jīng)濟(jì)損失責(zé)任；丙方未能按協(xié)議依法用工、或保障乙方人身安全、或不為乙方提供生活、工作所需基本條件、或不能按時(shí)向乙方發(fā)放工資的，或經(jīng)常讓乙方從事中醫(yī)養(yǎng)生保健工作以外勞動(dòng)的，應(yīng)承擔(dān)甲乙雙方的經(jīng)濟(jì)違約責(zé)任；甲乙丙三方任一方違反本協(xié)議，或者在協(xié)作中遇到問(wèn)題，應(yīng)先從“互諒互讓?zhuān)晕艺J(rèn)識(shí)，友好協(xié)商，客觀公正”的角度出發(fā)進(jìn)行協(xié)商解決，協(xié)
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