【正文】 習實踐活動先進個人，有2個單位榮獲全市學習實踐活動先進集體。9月中旬開始。分管各項工作整體有序推進四注重配合。大力推行院務(wù)公開、醫(yī)務(wù)公開。出臺了市醫(yī)療機構(gòu)及衛(wèi)技人員誠信管理暫行辦法》和《市醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評考核細則》建立醫(yī)療機構(gòu)誠信檔案和醫(yī)德檔案。杜絕大處方、收受紅包等違紀違規(guī)行為的發(fā)生。進一步加強醫(yī)德醫(yī)風教育，1健全廉潔行醫(yī)監(jiān)管機制。推進衛(wèi)生系統(tǒng)政行風建設(shè)扎實有效開展三健全機制。實行財務(wù)人員輪崗制度。制定下發(fā)了市直衛(wèi)生單位財務(wù)檢查考核標準》每季度對市直衛(wèi)生單位的財務(wù)運行情況進行審查。介紹職務(wù)犯罪的特征、危害及如何預防職務(wù)犯罪，增強大家拒腐防變能力；對新提任的13名市直衛(wèi)生單位科級領(lǐng)導干部進行勤政廉政警示教育，組織觀摩市局廉政文化長廊，參觀市預防職務(wù)犯罪警示教育基地，觀看警示教育圖片展和專題片；召開了科級干部及家屬廉政警示教育會議，簽訂《廉潔自律承諾書》針對審查中存在問題，3創(chuàng)新財務(wù)管理方式。實行廉政談話。開展廉政警示教育。醫(yī)院，組織開展了廉政文化進醫(yī)院”主題演講會、崗位知識競賽等活動，增強廣大醫(yī)務(wù)工作者廉潔意識；市直衛(wèi)生單位，通過制作宣傳欄，構(gòu)建廉政文化長廊，舉辦專題講座等形式，開展廉政文化宣傳活動。市局機關(guān)院內(nèi)建成廉政文化綠色長廊，并在全系統(tǒng)開展“廉文警句”征集活動。即廉政文化進機關(guān)、進醫(yī)院、進直屬衛(wèi)生單位。積極打造部門紀檢監(jiān)察工作新亮點二立足實際。下發(fā)了全市衛(wèi)生系統(tǒng)度黨風廉政建設(shè)目標管理考核細則》市衛(wèi)生局黨委委員、領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)責任分解》等文件。每季度，6加強對落實黨風廉政建設(shè)責任制的監(jiān)督。進一步提高衛(wèi)生系統(tǒng)黨員干部廉潔從政意識。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》并組織全體干部開展學習交流活動，5加強對領(lǐng)導干部廉潔自律的監(jiān)督。市衛(wèi)生信息網(wǎng)站上主動公開本部門、單位所涉及到相關(guān)內(nèi)容信息，還在辦公區(qū)域設(shè)置辦事指南，主動向群眾介紹工作流程。制定了市衛(wèi)生局黨務(wù)公開實施方案》黨務(wù)公開工作實施細則》等。對發(fā)生變更的資產(chǎn)，每年核實一次，并按規(guī)定程序辦理變更登記。對固定資產(chǎn)建立臺帳資料。對需要添置的資產(chǎn)，3加強對國有資產(chǎn)管理的監(jiān)督。對不符合規(guī)定的票證一律退回不予審批。嚴格執(zhí)行財務(wù)報銷事前監(jiān)督審查制度。對每張發(fā)票都仔細過目，2加強對資金運行方面的監(jiān)督。向社會公布了監(jiān)督電話、網(wǎng)上監(jiān)督信箱和來信地址，接受群眾的舉報。嚴格按照對干部選拔任用的監(jiān)督要求。第一篇：衛(wèi)生局紀檢述職述廉報告一、主要工作實績強化對駐在部門權(quán)力運行重點環(huán)節(jié)與部位的監(jiān)督一抓住關(guān)鍵。對局組織人事工作的方案，1加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。先行審查；對筆試、面試、考察、公示、錄用等進行全程監(jiān)督，確保整個工作公開、公平、公正。去年9月份以來，事業(yè)單位招錄人員，通過競爭上崗，全員直選方式選拔科級干部，均沒有違規(guī)違紀情況發(fā)生。嚴格財務(wù)支出審核程序。重點審核支出內(nèi)容、支出依據(jù)、報銷程序、報銷時限等。制定下發(fā)《市衛(wèi)生局對財務(wù)管理不規(guī)范行為進行責任追究辦法》定期進行檢查。建立固定資產(chǎn)備案、核查制度。報紀委審核批準后實行政府采購，同時，新增固定資產(chǎn)一律登記，建立臺帳。編制了衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)5大板塊、42項公開內(nèi)容，4加強對黨務(wù)政務(wù)公開的監(jiān)督。對衛(wèi)生系統(tǒng)行政許可權(quán)力進行全面清理。形成橫向到邊、縱向到底的工作格局。市局黨委與市直衛(wèi)生單位黨組織、局機關(guān)各處室簽訂了度黨風廉政建設(shè)責任狀。對全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)、紀檢監(jiān)察各項工作、行風建設(shè)等實行百分考核。成立了市衛(wèi)生局黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組。召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)各單位主要負責同志參加的黨風廉政建設(shè)工作例會。打造“廉政文化長廊”立足現(xiàn)有條件，1開展“三走進”活動。機關(guān)。全系統(tǒng)共征集廉文警句200余條，從中精選形象生動、符合衛(wèi)生行業(yè)特色的格言警句，并做成廉文警句警示牌，懸掛于廉政文化長廊。實行述職述廉、離任審計等制度。邀請有關(guān)專家講述有關(guān)典型案件事例，2完善干部廉政教育制度。對新提拔的領(lǐng)導干部實行任前談話制度和任前教育制度；對于調(diào)整的領(lǐng)導干部。開展財務(wù)季度會審。要求責任單位進行落實整改。6月份，根據(jù)工作需要，對市直衛(wèi)生系統(tǒng)6個單位財務(wù)人員進行了輪崗交流。推進醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)”專項行動。嚴格執(zhí)行國家衛(wèi)生部“八條紀律”和省衛(wèi)生廳“五條禁令”深入開展“全面改善醫(yī)療服務(wù)。2健全醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員行醫(yī)行為監(jiān)督機制。充分發(fā)揮（政行風熱線信息平臺作用，3健全院務(wù)和醫(yī)務(wù)公開監(jiān)督機制。暢通溝通渠道，聽取群眾的意見和建議，確保社會監(jiān)督全面到位，去年衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議前移2個位次。以“落實醫(yī)改任務(wù)，1科學發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)工作。提高服務(wù)水平，改進醫(yī)德醫(yī)風，增進人民健康”為實踐載體，組織全市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，圓滿完成了學習調(diào)研、分析檢查、整改落實階段及各個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。全市衛(wèi)生系統(tǒng)廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過選樹先進典型活動，系統(tǒng)沈謹同志獲得“全省優(yōu)秀基層黨組織書記”光榮稱號，全省衛(wèi)生系統(tǒng)和全市基層黨組織中惟一一位，省內(nèi)各大媒體都進行了集中報道。組