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正文內(nèi)容

廉政風(fēng)險(xiǎn)防控實(shí)施方案-展示頁(yè)

2024-10-15 10:23本頁(yè)面
  

【正文】 、組織機(jī)構(gòu)為確保防控工作取得實(shí)效,特成立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體如下:組 長(zhǎng):袁勇常務(wù)副組長(zhǎng):陳邦強(qiáng)副組長(zhǎng):黃文章組員:呂濤胡園岡胥佑勇劉梅領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。二、工作目標(biāo)通過(guò)逐步推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作,切實(shí)提高黨員干部自覺(jué)接受監(jiān)督,主動(dòng)參與監(jiān)督和積極化解廉政風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí),進(jìn)一步規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和監(jiān)督,建立完善校領(lǐng)導(dǎo)和工作人員二級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控管理體系和長(zhǎng)效機(jī)制。緊緊圍繞行政許可、人事管理、財(cái)務(wù)管理、教育工程項(xiàng)目管理等重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。根據(jù)開紀(jì)發(fā)【2012】12號(hào)文件精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。要把廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,與懲防體系建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,更好地履行崗位職責(zé),增強(qiáng)教育和機(jī)制建設(shè)的針對(duì)性、有效性,使防控機(jī)制建設(shè)切實(shí)成為衛(wèi)生系統(tǒng)抵御腐敗現(xiàn)象的“防火墻”。(三)突出重點(diǎn),搞好結(jié)合。紀(jì)檢監(jiān)察要充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)助黨組織做好組織協(xié)調(diào)、分類指導(dǎo)、督促檢查和考核評(píng)估工作。(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,是加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)的重要舉措,是提高全體干部職工拒腐防變能力的有效途徑。并做好市衛(wèi)生局對(duì)我院廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的考核檢查。(三)檢查考核階段(11~12月)為確保廉政防控機(jī)制建設(shè)的順利推進(jìn),醫(yī)院將加強(qiáng)檢查考核,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。(6~12月)。崗位風(fēng)險(xiǎn)在本人自我管理的基礎(chǔ)上,實(shí)行一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)管一級(jí)。單位風(fēng)險(xiǎn)由單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)。(6月)。(6~9月)。根據(jù)查找出來(lái)的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)照法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和崗位廉政行為規(guī)范等要求,認(rèn)真梳理風(fēng)險(xiǎn)防范教育的內(nèi)容。廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)內(nèi)容和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后,在一定范圍內(nèi)公示,接受監(jiān)督。由領(lǐng)導(dǎo)班子和全院職工共同查找出本單位在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等方面容易產(chǎn)生腐敗行為的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),提出初步防控措施。經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核、組織審定后報(bào)院紀(jì)檢監(jiān)察室備案,并在一定范圍內(nèi)公開。各科室對(duì)照科室工作職責(zé),分別查找業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面存在或可能存在和潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),提出初步防控措施。一般干部工人崗位經(jīng)所在科室負(fù)責(zé)人初審、分管領(lǐng)導(dǎo)審核、組織審定后,由院紀(jì)檢監(jiān)察室備案;中層干部經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核、組織審定后,由院紀(jì)檢監(jiān)察室備案。(1)查找崗位風(fēng)險(xiǎn)。按照風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的機(jī)率大小或可能造成的危害程度,風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分一級(jí)、二級(jí)和三級(jí)。(二)組織實(shí)施階段(6~12月)(6月)。四、方法步驟(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(5月),其他班子成員為副組長(zhǎng),各職能科室主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,院紀(jì)檢監(jiān)察室主任兼任辦公室主任,指導(dǎo)全院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的開展(見(jiàn)附件1)。重點(diǎn)是院領(lǐng)導(dǎo)、中層崗位、重要崗位的干部職工。二、工作目標(biāo)通過(guò)廣泛宣傳發(fā)動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)我院中層以上崗位和其他重要崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),有效識(shí)別履行崗位職責(zé)各個(gè)環(huán)節(jié)中已經(jīng)形成或可能形成的廉政風(fēng)險(xiǎn),并從教育、制度、監(jiān)督入手,積極探索預(yù)防崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)的途徑,把對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約貫穿于醫(yī)院工作的各個(gè)方面,形成標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的防范模式和處置措施,有效控制和及時(shí)化解崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)。第一篇:廉政風(fēng)險(xiǎn)防控實(shí)施方案醫(yī)院廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案為扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),進(jìn)一步深化從源頭上防治腐敗工作,根據(jù)《關(guān)于推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》的有關(guān)要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,特制定本方案。一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以愛(ài)護(hù)和保護(hù)干部職工為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),通過(guò)排查重點(diǎn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn),完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施,加強(qiáng)崗位權(quán)力監(jiān)督制約,把懲防體系建設(shè)到崗、落實(shí)到點(diǎn),有效預(yù)防重點(diǎn)崗位發(fā)生腐敗現(xiàn)象,有力推動(dòng)反腐倡廉工作深入開展,為我院事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。三、風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)對(duì)象與內(nèi)容廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的實(shí)施對(duì)象為本院在崗干部職工(包括合同制職工)。風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)內(nèi)容是人員聘用、物資采購(gòu)、基建項(xiàng)目、醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中的違規(guī)和腐敗行為。,宣傳廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的重要性和緊迫性,使廣大干部職工了解廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作,充分認(rèn)識(shí)醫(yī)院各個(gè)工作崗位存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),提高干部職工對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)重要性、必要性的認(rèn)識(shí)。根據(jù)崗位職能職責(zé)和業(yè)務(wù)流程,要求全員參與,全面查找權(quán)力運(yùn)行各崗位、各部位、各專門組織、各程序、各環(huán)節(jié)存在的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、崗位職責(zé)、制度機(jī)制、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境等),評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),提出初步防控措施,作出廉政承諾。一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)為發(fā)生機(jī)率高,或一旦發(fā)生可能造成嚴(yán)重?fù)p害后果,有可能觸犯國(guó)家法律,構(gòu)成犯罪的風(fēng)險(xiǎn);二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)為發(fā)生機(jī)率較高,或一旦發(fā)生可能造成較為嚴(yán)重?fù)p害后果,有可能違反黨紀(jì)政紀(jì)和相關(guān)法規(guī),受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的風(fēng)險(xiǎn);三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)為發(fā)生機(jī)率較小,或發(fā)生后可能造成一定后果的風(fēng)險(xiǎn)。各科室(重點(diǎn)是職能科室、醫(yī)技和臨床科室)負(fù)責(zé)人組織本科室工作人員對(duì)照自己聘任的崗位職責(zé),認(rèn)真分析并查找出本崗位存在和潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),提出初步防控措施,并作出廉政承諾。(2)查找科室風(fēng)險(xiǎn)。(3)編制崗位權(quán)力運(yùn)行流程圖各職能科室、醫(yī)技科室針對(duì)崗位工作性質(zhì)和業(yè)務(wù)特點(diǎn),編制崗位職權(quán)目錄清單,繪制權(quán)力運(yùn)行流程圖,促進(jìn)權(quán)力運(yùn)作的規(guī)范、公開、程序化。(4)查找單位風(fēng)險(xiǎn)。院黨組織審定。(6~7月)。風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)遵循“分級(jí)分層、雙向互動(dòng)”原則,突出重點(diǎn)行為、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員,組織開展案例講座、談心談話等崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育,牢固樹立廉潔意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),筑牢拒腐防變的思想道德防線。圍繞排查確定的各類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),研究制定具體防控措施和相關(guān)工作程序,統(tǒng)一以流程圖或表格等形式在一定范圍內(nèi)予以公開,并將防控措施和相關(guān)制度報(bào)監(jiān)察室備案。根據(jù)權(quán)力運(yùn)行的不同風(fēng)險(xiǎn)類別和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),實(shí)行分類、分級(jí)管理??剖绎L(fēng)險(xiǎn)由科室主要負(fù)責(zé)人管理,單位分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)。其中,一級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)在科室主要負(fù)責(zé)人和單位分管領(lǐng)導(dǎo)直接管理的基礎(chǔ)上,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);二級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)在科室主要負(fù)責(zé)人直接管理的基礎(chǔ)上,由單位分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);三級(jí)廉政風(fēng)險(xiǎn)由科室主要負(fù)責(zé)人直接管理和負(fù)責(zé)。院紀(jì)檢監(jiān)察組織要結(jié)合上報(bào)備案的各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和信訪舉報(bào)、財(cái)務(wù)審計(jì)、述職述廉等工作,建立信息化管理數(shù)據(jù)庫(kù),并根據(jù)動(dòng)態(tài)變化及時(shí)調(diào)整充實(shí)內(nèi)容,為廉政風(fēng)險(xiǎn)的分析、預(yù)測(cè)、防控提供參考依據(jù)。檢查考核與季度考評(píng)、個(gè)人職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)年度考核等相結(jié)合。五、工作要求(一)提高認(rèn)識(shí)、營(yíng)造氛圍。全體干部職工要充分認(rèn)識(shí)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的重要性,積極參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng),認(rèn)真查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),科學(xué)制定和落實(shí)防控措施,積極推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制構(gòu)建工作。各科室負(fù)責(zé)人是建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制工作的第一責(zé)任人,要切實(shí)抓好各個(gè)工作步驟的落實(shí),對(duì)各項(xiàng)制度進(jìn)行梳理和完善,確保廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作開展有計(jì)劃、有措施,不走過(guò)場(chǎng),務(wù)求實(shí)效。院班子成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn),帶頭制定和落實(shí)防控措施,切實(shí)抓好管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作。要在全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的基礎(chǔ)上,突出黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的廉政建設(shè)和權(quán)力制衡,突出人、財(cái)、物管理等重要崗位的防控機(jī)制建設(shè)。崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)及防控措施表第二篇:廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案開陽(yáng)縣花梨鄉(xiāng)中心小學(xué)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)教育系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的實(shí)施意見(jiàn)》精神,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實(shí)降低學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部可能發(fā)生的腐敗風(fēng)險(xiǎn),著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育發(fā)展環(huán)境。一、指導(dǎo)思想以黨的和十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),堅(jiān)持“全面覆蓋、有序推進(jìn)、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效”的原則。以找準(zhǔn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)為基礎(chǔ),以監(jiān)控權(quán)力運(yùn)行為核心,以規(guī)范工作流程為重點(diǎn),以降低廉政風(fēng)險(xiǎn)為目標(biāo),建立起預(yù)警在先、防范在前的工作機(jī)制,切實(shí)解決“權(quán)力尋租”問(wèn)題,最大限度地減少學(xué)校黨員干部發(fā)生腐敗的機(jī)率,為學(xué)??缭绞桨l(fā)展提供紀(jì)律保證。最終實(shí)現(xiàn)從源頭上預(yù)防和減少腐敗行為的發(fā)生,使預(yù)防腐敗工作取得新的成效。由陳邦強(qiáng)同志兼任主任五、實(shí)施步驟第一階段:工作準(zhǔn)備啟動(dòng)階段(2012年8月28日8月31日)(一)學(xué)校召開專題會(huì)議,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,布置廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作,明確任務(wù),提出要求,制定工作方案;(二)學(xué)習(xí)動(dòng)員。學(xué)校廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行審核。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員分析查找個(gè)人素質(zhì)、履行職責(zé)、開展業(yè)務(wù)、社會(huì)交往、處理個(gè)人重要事項(xiàng)等方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。指因放松政治理論學(xué)習(xí)和世界觀改造,權(quán)力觀、利益觀、政績(jī)觀不正確等,可能造成個(gè)人權(quán)利失控、行為失范,導(dǎo)致以權(quán)謀私等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險(xiǎn)。指崗位職責(zé)的特殊性、工作流程設(shè)計(jì)不完善、制度機(jī)制缺失或不健全、不按制度辦事、影響制度機(jī)制有效運(yùn)行、權(quán)力自由裁量空間較大,缺乏有效制約監(jiān)督或執(zhí)行不力等原因,可能造成在崗人員不履行或不正確履行職責(zé),不作為、慢作為、亂作為,可能造成權(quán)力失控、行為失范、制度失靈,導(dǎo)致失職、瀆職、以權(quán)
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