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正文內(nèi)容

20xx年四優(yōu)四強實施方案-展示頁

2024-10-14 04:08本頁面
  

【正文】 評價優(yōu),爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。五、評選表彰企業(yè)黨支部將每兩年開展一次 “四優(yōu)”共產(chǎn)黨員評選表彰活動。企業(yè)黨支部根據(jù)活動開展情況,在下半年,適時舉辦爭創(chuàng)“四強”、“四優(yōu)”活動座談會、經(jīng)驗交流會,促進全站爭創(chuàng)活動的開展。各部門要制定嚴格的考核制度,加強對基層黨支部織開展活動的督促檢查。加強督促檢查。完善工作制度。結(jié)合集團公司黨委實施意見的落實,抓好基層黨員的教育培訓工作,全面提高黨員隊伍的思想素質(zhì)、黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。四、保障措施加強學習培訓。堅持實事求是、因企制宜,根據(jù)各部門的不同特點,結(jié)合企業(yè)規(guī)模和生產(chǎn)經(jīng)營狀況,以及企業(yè)黨支部織和黨員的不同情況,進一步明確爭創(chuàng)活動的具體目標和措施,特別要注重在基層黨支部和生產(chǎn)經(jīng)營一線黨員中開展爭創(chuàng)活動,還要特別注重把爭創(chuàng)活動與今年所抓的班組建設(shè)結(jié)合起來,確保活動取得扎實成效。要把開展爭創(chuàng)“四強”、“四優(yōu)”活動與深化拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來,有效應(yīng)對國際金融危機、積極推動企業(yè)科學發(fā)展;活動的開展要與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動緊密結(jié)合起來,相互銜接、相互促進,形成有機整體,形成加強和改進企業(yè)黨建工作的濃厚氛圍;活動的開展要與企業(yè)內(nèi)部開展的各類創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,以“四強”、“四優(yōu)”活動為總抓手,進一步細化活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動形式,不斷增強企業(yè)黨建工作的生機和活力。要從企業(yè)實際出發(fā),制訂具體實施方案,精心組織、扎實有效地開展活動,努力形成長效機制。企業(yè)各部門要加強領(lǐng)導(dǎo),把開展爭創(chuàng)“四強”、“四優(yōu)”活動納入重要議事日程,作為促進企業(yè)改革發(fā)展和加強黨建工作的重 要載體。xx汽企業(yè)成立了以黨支部書記、站長彭松永為組長,站黨支部副書記、工會主席鐘衛(wèi)強和副站長余朝海為副組長的爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。牢記黨的宗旨,聯(lián)系服務(wù)群眾,聽取和反映職工意見,幫助解決實際困難。群眾評價優(yōu)。工作業(yè)績優(yōu)。崗位技能優(yōu)。(二)爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的目標要求政治素質(zhì)優(yōu)。健全黨支部織工作機構(gòu),完善黨建工作機制,建設(shè)一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風好、肯奉獻的黨務(wù)工作隊伍,為黨支部織開展工作提供保障。凝聚保障力強。改革創(chuàng)新力強。推動發(fā)展力強。二、目標要求(一)爭創(chuàng)“四強”黨支部織的目標要求政治引領(lǐng)力強。第一篇:2010年四優(yōu)四強實施方案2010年關(guān)于深入開展爭創(chuàng)“四強”黨支部織 爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的實施方案為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神,以改革創(chuàng)新精神扎實推進企業(yè)黨建工作,鞏固和擴展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果,進一步增強企業(yè)黨支部織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,根據(jù)中共中央組織部、國務(wù)院國資委黨委《關(guān)于在國有企業(yè)開展爭創(chuàng)“四強”黨支部織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的通知》(組通字【2010】5號)精神,結(jié)合xx汽企業(yè)實際,就深入開展爭創(chuàng)“四強”黨支部織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動制定如下實施意見。一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學發(fā)展觀,大力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè),按照參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督的要求,更好地發(fā)揮企業(yè)黨支部織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,積極將黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢,轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,為建設(shè)新xx汽企業(yè)提供堅強的思想、政治和組織保證。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹執(zhí)行,堅持企業(yè)的社會主義方向,推動企業(yè)積極承擔經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任,嚴格執(zhí)行集團公司重大戰(zhàn)略部署和決定,保證政令暢通。堅持融入中心、服務(wù)大局,緊密圍繞集團公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局和轉(zhuǎn)型、調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu)、提升發(fā)展質(zhì)量以及“三五”規(guī)劃的實施等中心開展黨的工作,積極參與企業(yè)重大問題決策,推動企業(yè)拓展發(fā)展思路,發(fā)動和帶領(lǐng)廣大黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)和落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用,促進企業(yè)科學發(fā)展。大力推進企業(yè)黨建工作創(chuàng)新,建立健全促進科學發(fā)展的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和考核評價體系,保障黨員主體地位和民主權(quán)利,豐富黨支部織活動載體,創(chuàng)新黨建工作方式,有效調(diào)動各級黨支部織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性,以黨建工作創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新,增強企業(yè)核心競爭力。大力加強經(jīng)營管理者隊伍、高技能人才隊伍、黨員隊伍和職工隊伍建設(shè),為企業(yè)發(fā)展提供組織和人才保證。堅持以人為本,有效開展思想政治工作,推進企 業(yè)文化建設(shè),加強企業(yè)民主管理,保障職工合法權(quán)益。加強政治學習,堅定理想信念,增強黨員意識,執(zhí)行黨的決定,遵守黨的紀律,踐行科學發(fā)展觀,講黨性、重品行、作表率。積極學習市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識,刻苦鉆研業(yè)務(wù),熟練掌握崗位技能,不斷提高能力素質(zhì),成為促進企業(yè)科學發(fā)展的骨干力量。愛崗敬業(yè),勤奮工作,勇挑重擔,帶領(lǐng)群眾攻堅克難,創(chuàng)造一流業(yè)績,成為生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵。立足本職,甘于奉獻,廉潔從業(yè),踐行社會主義榮辱觀,樹立良好形象。三、組織領(lǐng)導(dǎo)落實領(lǐng)導(dǎo)責任。小組成員有:張燕珊、黃燕紅、何啟林、詹斌、陳興雄;小組辦公室設(shè)在站辦公室,張燕珊認辦公室主任,辦公室負責制定方案及組織協(xié)調(diào)活動開展。黨支部和辦公室負責活動的統(tǒng)籌規(guī)劃、宏觀指導(dǎo)和督促檢查。堅持統(tǒng)籌推進。加強分類指導(dǎo)。各部門子公司要制訂考核制度,加強督促檢查,總結(jié)交流經(jīng)驗,定期評比表彰,不斷深化爭創(chuàng)活動。按照建設(shè)學習型黨支部織的要求,堅持和完善黨支部中心組學習制度,創(chuàng)新學習形式,豐富學習內(nèi)容,加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè),著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)科學 發(fā)展能力、戰(zhàn)略決策能力、把握市場能力、推動創(chuàng)新能力、應(yīng)對危機能力和抓班子帶隊伍能力。重視黨務(wù)干部隊伍建設(shè),每年對黨務(wù)干部進行一次輪訓,為活動的順利推進和黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展提供骨干力量。按照“四強”、“四優(yōu)”目標要求,修訂和完善企業(yè)黨建相關(guān)工作制度和管理制度,把開展“四強”、“四優(yōu)”活動作為加強基層黨支部織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和提升黨建工作水平的重要載
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