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黔南州事業(yè)單位考試聘用誠信報(bào)考承諾書-展示頁

2024-10-13 17:34本頁面
  

【正文】 以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;(7)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;(8)符合其他法定事由的。甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家的退(離)休制度,乙方符合退休條件的,即辦理退休手續(xù),并享受相應(yīng)待遇。乙方在合同期內(nèi)的工作日、公休假日、因公負(fù)傷、致殘和死亡,非因公負(fù)傷、患病和女職工保護(hù)等福利待遇,均按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條 保險(xiǎn)福利待遇甲方要依法參加社會保險(xiǎn),為乙方繳納社會保險(xiǎn)金。今后工作報(bào)酬的福利待遇按國家規(guī)定發(fā)生變化時(shí),乙方有權(quán)享受變化后的相應(yīng)的工作報(bào)酬、津貼和補(bǔ)貼。第五條 工作報(bào)酬甲方以按勞分配和生產(chǎn)要素參與分配的原則,根據(jù)國家對事業(yè)單位的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),按照工作責(zé)任、工作量和工作任務(wù)完成情況,付給乙方工作報(bào)酬。乙方必須遵守國家和單位的保密規(guī)定,維護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密、經(jīng)濟(jì)利益等合法權(quán)益。第三條 工作條件和保護(hù)甲方為乙方提供符合國家安全保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的完成工作任務(wù)所必須的工作條件和工作場所,保障乙方在工作時(shí)的人身安全和身心健康。乙方須按照甲方崗位工作要求,按時(shí)完成工作任務(wù),包括指令性工作任務(wù)、日常性工作任務(wù)、臨時(shí)性工作任務(wù)等。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年 月 日止。(二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。第一條 合同期限本合同期按下列第(一)項(xiàng)執(zhí)行:(一)本合同期限為 3 年,自 201 年 月 日 至 201 年 月 日止。六、合同簽訂后20個(gè)工作日內(nèi),由甲方送同級政府人力資源社會保障部門簽證后生效。四、凡推行人員聘用制的事業(yè)單位和與之建立聘用關(guān)系的人員必須簽訂聘用合同。二、聘用合同書一式3份,由甲、乙雙方簽字蓋章,政府人力資源社會保障部門鑒證后,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份存入個(gè)人檔案。特此承諾。三、認(rèn)真對待每一個(gè)招聘環(huán)節(jié),完成相應(yīng)的程序,在面試、體能測評、體檢、考察、擬聘用公示等環(huán)節(jié),不無故放棄或中斷?,F(xiàn)承諾如下:一、報(bào)名時(shí)填報(bào)的信息真實(shí)有效,提供招錄簡章和招錄職位要求的所有材料真實(shí)、準(zhǔn)確,絕無弄虛作假。第一篇:黔南州事業(yè)單位考試聘用誠信報(bào)考承諾書黔南州事業(yè)單位考試聘用誠信報(bào)考承諾書本人,身份證號:,參加黔南州2018年統(tǒng)一面向社會公開招聘州直事業(yè)單位工作人員考試,報(bào)考了(單位代碼及名稱)的 職位(職位代碼及名稱),筆試成績(折算前)分,經(jīng)資格復(fù)審合格并取得面試資格。我已仔細(xì)閱讀招聘簡章,清楚并同意有關(guān)誠信報(bào)考的內(nèi)容。二、嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,不以任何形式作弊。若本人有違反誠信報(bào)考承諾的行為,愿意接受相應(yīng)處理。承諾人:(簽字并按手印)2017年 月 日第二篇:黔南州事業(yè)單位人員聘用合同(范本)單位 合同編號: 2014姓名黔 南 州 事 業(yè) 單 位 人 員黔南州人力資源和社會保障局印制聘用合同書說 明一、本聘用合同書必須使用藍(lán)、黑墨水書寫。三、本合同代簽無效;涂改處必須加蓋校對章,否則涂改部分無效。五、本聘用合同書由黔南州人力資源和社會保障局統(tǒng)一規(guī)范監(jiān)督印制,私自修改條款無效。甲方名稱: 單位性質(zhì):地址: 法定代表人:乙方姓名: 性別: 民族: 出生年月: 參加工作年月日: 文化程度: 政治面貌:戶口所在地: 省 地(州、市)縣(市、區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街道及派出所)身份證號: 原在工作單位(崗位): 擔(dān)負(fù)工作: 職務(wù)(職稱)為了確立雙方的聘用關(guān)系,明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見》和國家、省的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年 月 日止。(三)本合同期限自簽訂之日起算,至工作任務(wù)完成時(shí)止。第二條 崗位及職責(zé)要求甲方聘用乙方在 崗位,從事 工作,擔(dān)任 職務(wù)。乙方須接受甲方委托代理人的日??己撕涂己恕5谒臈l 工作紀(jì)律和保密工作乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章,遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的管理、教育。如違反規(guī)定造成甲方損失時(shí),要依照甲方的章程、紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定,接受甲方的紀(jì)律處分和賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,并依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在合同簽訂時(shí)的工作報(bào)酬為 按國家政策執(zhí)行。甲方要及時(shí)合理地支付給乙方工作報(bào)酬,包括規(guī)定的各種津貼和補(bǔ)貼。其中應(yīng)由乙方按規(guī)定繳納的個(gè)人部分,由甲方按月從乙方工資中扣除。乙方的住房待遇,按照甲方公示的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條 合同的變更、解除和續(xù)簽因法律、法規(guī)、政策變化及不可抗拒力等原因致使本合同 無法完全履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,依照法律、法規(guī)、政策可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:(1)乙方患病或者非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其它工作的;(2)乙方考
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