【正文】 怕/紀(jì)律——員工遵守安全規(guī)章制度僅僅是害怕被解雇或受到紀(jì)律處罰。第二階段 依賴(lài)嚴(yán)格的監(jiān)督處在該階段時(shí)企業(yè)已建立起了必要的安全管理系統(tǒng)和規(guī)章制度，各級(jí)管理層對(duì)安全責(zé)任作出承諾，但員工的安全意識(shí)和行為往往是被動(dòng)的，表現(xiàn)出的安全行為特征為：(1)管理層承諾——從高級(jí)至生產(chǎn)主管的各級(jí)管理層對(duì)安全責(zé)任作出承諾并表現(xiàn)出無(wú)處不在的有感領(lǐng)導(dǎo)。(3)將職責(zé)委派給安全經(jīng)理——各級(jí)管理層認(rèn)為安全是安全管理部門(mén)和安全經(jīng)理的責(zé)任，他們僅僅是配合的角色。第一階段 自然本能反應(yīng)處在該階段時(shí)企業(yè)和員工對(duì)安全的重視僅僅是一種自然本能保護(hù)的反應(yīng)，表現(xiàn)出的安全行為特征為：(1)依靠人的本能——員工對(duì)安全的認(rèn)識(shí)和反映是出于人的本能保護(hù)，沒(méi)有或很少有安全的預(yù)防意識(shí)。（5）充分利用可支配的人力、物力協(xié)助救護(hù)可供單位人員呼吸的氧氣濃度乘于容量每個(gè)人單位時(shí)間耗氧量在上隅角設(shè)置甲烷傳感器T。（3）分清輕重緩急，先救命，后治傷，果斷實(shí)施救護(hù)措施。第一目擊者”對(duì)傷員的救護(hù)要做到：（1）保持鎮(zhèn)定，沉著大膽，細(xì)心負(fù)責(zé)，理智科學(xué)地判斷。⑤．事故處理工作的進(jìn)度、參戰(zhàn)隊(duì)次、設(shè)備材料消耗及氣體分析化驗(yàn)結(jié)果。③．出動(dòng)小隊(duì)人數(shù)，到達(dá)事故礦井時(shí)間，領(lǐng)隊(duì)指揮員及領(lǐng)取任務(wù)情況。⑤參加審查礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃,協(xié)助礦井搞好安全和消除事故隱患的工作.⑥.負(fù)責(zé)輔助救護(hù)隊(duì)的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作.⑦.，其內(nèi)容為： ①．事故地點(diǎn)的原始情況和變化情況。③.參加危機(jī)井下人員安全的地面滅火。？ ①.搶救井下遇險(xiǎn)遇難人員。⑥、必須保證井下機(jī)電和所有提升設(shè)備完好，嚴(yán)禁非阻燃、非防爆設(shè)備違規(guī)入井。④、必須做到瓦斯抽采達(dá)標(biāo)，防突措施到位，監(jiān)控系統(tǒng)有效，瓦斯超限立即撤人，嚴(yán)禁違規(guī)作業(yè)。②.必須在批準(zhǔn)區(qū)域正規(guī)開(kāi)采，嚴(yán)禁超層越界或者巷道式采煤、空頂作業(yè)。當(dāng)Δh=0時(shí)，Q=0 LM=100/(V1/L1+V2/L2+V3/L3+?)LM爆炸性混合物氣的爆炸極限，%。(2)均壓滅火Q（漏風(fēng)風(fēng)量）=(Δh/R)加根號(hào)（Δh兩側(cè)風(fēng)壓,R巷道風(fēng)阻）。⑩．偵察結(jié)束后，小隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)立即向布置偵察任務(wù)的指揮員匯報(bào)偵察結(jié)果。在發(fā)現(xiàn)遇險(xiǎn)人員的地點(diǎn)要檢查氣體，并做好標(biāo)記。⑧．在遠(yuǎn)距離或復(fù)雜巷道中偵察時(shí)，可組織幾個(gè)小隊(duì)分區(qū)段進(jìn)行偵察。在搜索遇險(xiǎn)、遇難人員時(shí)，小隊(duì)隊(duì)形應(yīng)與巷道中線斜交式前進(jìn)。⑥．在進(jìn)入時(shí)，小隊(duì)長(zhǎng)在隊(duì)列之前，副小隊(duì)長(zhǎng)在隊(duì)列之后。小隊(duì)返回時(shí)應(yīng)按原路返回，如果不按原路返回，應(yīng)經(jīng)布置偵察任務(wù)的指揮員同意。如沒(méi)有按時(shí)返回或通訊中斷，待機(jī)小隊(duì)?wèi)?yīng)立即進(jìn)入援救。在行進(jìn)時(shí)要注意暗井、溜煤眼、淤泥和巷道支護(hù)等情況，視線不清時(shí)可用探險(xiǎn)棍探測(cè)前進(jìn)，隊(duì)員之間要用聯(lián)絡(luò)繩聯(lián)結(jié)。只有在搶救人員的情況下，才可不設(shè)待機(jī)小隊(duì)。⑤．遇險(xiǎn)人員不能一次全部抬運(yùn)時(shí)，應(yīng)給遇險(xiǎn)者佩戴全面罩氧氣呼吸器或隔絕式自救器，多名遇險(xiǎn)人員待救時(shí)，礦山救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)“先活后死、先重后輕、先易后難”的原則進(jìn)行搶救。③．搬運(yùn)傷員時(shí)要盡量避免震動(dòng)；防止傷員精神失常時(shí)打掉隊(duì)員的口具和鼻夾，而造成中毒。搶救人員時(shí)的要求是：①．在引導(dǎo)及搬運(yùn)遇險(xiǎn)人員通過(guò)窒息區(qū)時(shí)，要給遇險(xiǎn)人員佩戴全面罩氧氣呼吸器或隔絕式自救器。1所有入井人員必須攜帶識(shí)別卡(或具備定位功能的無(wú)線通訊設(shè)備)1應(yīng)急出口2個(gè) 簡(jiǎn)答：煤層自燃發(fā)火征兆看：煤壁出汗，水蒸氣凝聚在支架或巷道表面；聞：風(fēng)流中出現(xiàn)煤油味、松節(jié)油味、焦油味等；感覺(jué)：從煤炭自燃地點(diǎn)流出的水和空氣較正常的溫度高；疲勞感覺(jué)：空氣中有毒有害氣體濃度增加時(shí)，人們有頭痛、頭暈、精神疲乏等不舒服的感覺(jué)。第一篇：華北科技學(xué)院 礦山救護(hù)專(zhuān)題填空醫(yī)學(xué)急救黃金4分鐘：40攝氏度不能救護(hù)、心肺復(fù)蘇的要點(diǎn) 打開(kāi)呼吸道或者找準(zhǔn)位置礦山救護(hù)隊(duì)使用純氧靈活可靠呼吸器氣密性檢查 進(jìn)入災(zāi)區(qū)壓風(fēng)機(jī)自救器48人使用直接滅火紅色急救黃色嚴(yán)重 綠色輕 黑色死亡所有井工煤礦必須按規(guī)定建設(shè)完善“六大系統(tǒng)”，達(dá)到“系統(tǒng)可靠、設(shè)施完善、管理到位、運(yùn)轉(zhuǎn)有效”的要求。在無(wú)任何外界支持的條件下額定防護(hù)時(shí)間不低于96小時(shí)。搶救遇險(xiǎn)人員是礦山救護(hù)隊(duì)的首要任務(wù)，要?jiǎng)?chuàng)造條件以最快的速度、最短的路線，先將受傷、窒息的人員運(yùn)送到新鮮空氣地點(diǎn)進(jìn)行急救。②．對(duì)有外傷、骨折的遇險(xiǎn)人員要作包扎、止血、固定等簡(jiǎn)單處置。④．在搶救長(zhǎng)時(shí)間被困在井下的遇險(xiǎn)人員時(shí)，應(yīng)有醫(yī)生配合。偵察時(shí)必須做到：①．井下要設(shè)待機(jī)小隊(duì)，并用災(zāi)區(qū)電話與偵察小隊(duì)保持不斷聯(lián)系。②．進(jìn)入災(zāi)區(qū)偵察，必須攜帶探險(xiǎn)繩等必要的裝備。③．偵察小隊(duì)進(jìn)入災(zāi)區(qū)時(shí)，要規(guī)定返回的時(shí)間，并用災(zāi)區(qū)電話與基地保持聯(lián)絡(luò)。④．在進(jìn)入災(zāi)區(qū)前，要考慮到如果退路被堵時(shí)應(yīng)采取的措施。⑤．偵察行進(jìn)中，在巷道交叉口要設(shè)明顯的路標(biāo)(如礦燈、災(zāi)區(qū)指路器或堆放煤塊、矸石等)，防止返回時(shí)走錯(cuò)路線。返回時(shí)與此相反。⑦．偵察小隊(duì)人員要有明確分工，分別檢查通風(fēng)、氣體含量、溫度、頂板等情況，并做好記錄，把偵察結(jié)果標(biāo)記在圖紙上。在偵察中發(fā)現(xiàn)遇險(xiǎn)人員要積極進(jìn)行搶救。⑨．偵察工作要仔細(xì)認(rèn)真，做到有巷必查，在走過(guò)的巷道要簽字留名，并繪出偵察路線示意圖。事故的發(fā)生分為四個(gè)階段：OA段為情況異常，迅速匯報(bào)，匯報(bào)要迅速、準(zhǔn)確、毫不猶豫 AB段為把握好分寸，打得贏就打 BC段損傷加速階段，打不贏就跑 CD段為災(zāi)害的發(fā)展階段跑不了，就藏公式（1）下行巷道造成風(fēng)流逆轉(zhuǎn)的條件ρ=Δγgz 密度差造成的壓差大于主要通風(fēng)機(jī)對(duì)該巷道分配礦井通風(fēng)時(shí)，就會(huì)風(fēng)流逆轉(zhuǎn)全負(fù)壓?；饏^(qū)漏風(fēng)量與漏風(fēng)兩端壓差式成正比與漏風(fēng)通道上的風(fēng)阻成反比。L1組成混合氣各組分的爆炸極限，%； V2各組分在混合氣中的濃度，% 混合氣體爆炸極限與各組成爆炸極限密切相關(guān)（4）密閉空間人員存活時(shí)間計(jì)算（21%－12%）LS/（n60）（h）？①、必須證照齊全，嚴(yán)禁無(wú)證照或者證照失效非法生產(chǎn)。③、必須確保通風(fēng)系統(tǒng)可靠，嚴(yán)禁無(wú)風(fēng)、微風(fēng)、循環(huán)風(fēng)冒險(xiǎn)作業(yè)。⑤、必須落實(shí)井下探放水規(guī)定，嚴(yán)禁開(kāi)采防隔水煤柱。⑦、必須堅(jiān)持礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班，確保員工培訓(xùn)合格、持證上崗，嚴(yán)禁違章指揮。②.搶救井下火、瓦斯、煤塵、水和頂板等災(zāi)害事故。④.參加排放瓦斯、震動(dòng)性放炮啟封火區(qū)、反風(fēng)演習(xí)和其他需要佩戴氧氣呼吸器的安全技術(shù)工作。②．事故處理的方案、計(jì)劃、措施、圖紙(示意圖)。④．小隊(duì)進(jìn)入窒息區(qū)時(shí)間，返回時(shí)間及執(zhí)行任務(wù)情況。⑥．指揮員交接班情況。（2）評(píng)估現(xiàn)場(chǎng)，確保自身與傷員的安全。（4）在可能的情況下，盡量采取措施減輕傷員的痛苦。工作面設(shè)置甲烷傳感器T1，工作面回風(fēng)巷設(shè)置甲烷傳感器T2；若煤與瓦斯突出礦井的甲烷傳感器T1不能控制采煤工作面進(jìn)風(fēng)巷內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備，則在進(jìn)風(fēng)巷設(shè)置甲烷傳感器T3；低瓦斯和高瓦斯礦井采煤工作面采用串聯(lián)通風(fēng)時(shí)，被串工作面的進(jìn)風(fēng)巷設(shè)置甲烷傳感器T4。(2)以服從為目標(biāo)——員工對(duì)安全是一種被動(dòng)的服從，沒(méi)有或很少有安全的主動(dòng)自我保護(hù)和參與意識(shí)。(4)缺少高級(jí)管理層的參與——高級(jí)管理層對(duì)安全的支持僅僅是口頭或書(shū)面上的，沒(méi)有或很少有在人力物力上的支持。(2)受雇的條件——安全是員工受雇的條件，任何違反企業(yè)安全規(guī)章制度的行為可能會(huì)導(dǎo)致被解雇。(4)規(guī)則/程序——企業(yè)建立起了必要的安全規(guī)章制度但員工的執(zhí)行往往是被動(dòng)的。(6)重視所有人——企業(yè)把安全視為一種價(jià)值，不但就企業(yè)而言，而且是對(duì)所有人包括員工和合同工等。受訓(xùn)的對(duì)象應(yīng)包括企業(yè)的高、中、低管理層，一線生產(chǎn)主管，技術(shù)人員，全體員工和合同工等。第三階段 獨(dú)立自主管理此時(shí)，企業(yè)已具有良好的安全管理及其體系，安全獲得各級(jí)管理層的承諾，各級(jí)管理層和全體員工具備良好的安全管理技巧、能力以及安全意識(shí)，表現(xiàn)出的安全行為特征為：(1)個(gè)人知識(shí)、承諾和標(biāo)準(zhǔn)——員工具備熟識(shí)的安全知識(shí)，員工本人對(duì)安全行為作出承諾，并按規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。(3)個(gè)人價(jià)值——把安全作為個(gè)人價(jià)值的一部分。(5)實(shí)踐和習(xí)慣行為——安全無(wú)時(shí)不在員工的工作中，工作外，成為其日常生活的行為習(xí)慣。第四階段 互助團(tuán)隊(duì)管理此時(shí)，企業(yè)安全文化深得人心，安全已融入企業(yè)組織內(nèi)部的每個(gè)角落。表現(xiàn)出的安全行為特征為：(1)幫助別人遵守——員工不但自己自覺(jué)遵守而且?guī)椭鷦e人遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。(3)團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)