20xx年10月辦事處黨建帶工建工作總結(jié)范文與20xx年10月辦公室個人工作總結(jié)1600字匯編-展示頁
2024-10-11 19:05本頁面
【正文】 會負責人具體抓落實的領(lǐng)導機構(gòu)，形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、黨務(wù)干部和工會干部全力抓，一級抓一級，層層抓落實的黨工互促共建格局。 一、注重“三個落實”，堅持黨工組織領(lǐng)導一體化 辦事處黨委高度重視，將“黨建帶工建，工建促黨建”工作納入黨的基層組織建設(shè)的總體規(guī)劃，列入重要議事日程。共建立工會組織9個，有黨員648名。2018年10月辦事處黨建帶工建工作總結(jié)范文與2018年10月辦公室個人工作總結(jié)1600字匯編第 9 頁 共 9 頁2018年10月辦事處黨建帶工建工作總結(jié)范文辦事處地處管理區(qū)東南部，下轄1個社區(qū)6個隊2個村。全辦事處現(xiàn)有非公企業(yè)14戶，從業(yè)人員141人，農(nóng)民工128人。近年來，辦事處從鞏固黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ)出發(fā)，堅持“圍繞黨建抓工建，抓好工建促黨建”的工作要求，積極探索基層黨工共建的有效途徑,著力營造黨建與工建“帶動、促動、互動”的良好局面，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和工會組織的橋梁紐帶作用，促進了地區(qū)經(jīng)濟社會的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。 一是落實工作責任。建立了聯(lián)席會議制度，定期召開會議研究解決私營企業(yè)黨組織及工會建設(shè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。同時，在企業(yè)和社區(qū)，積極指導和推行黨組織負責人和工會主席相互兼任，對不能兼任的工會主席，由同級黨組織審核，以加強黨對工會組織的領(lǐng)導和監(jiān)督。配齊配強了黨建工作隊伍、工會工作隊伍，對原來不能勝任黨建和工建工作的人員進行了調(diào)整，初步形成了黨組織牽頭、工會積極參與、條塊結(jié)合、同駐共建的辦事處、隊村（社區(qū)）、企業(yè)三級上下聯(lián)動的黨工共建新格局。共培訓干部50余人，舉辦專題講座3期，培養(yǎng)了一大批精通業(yè)務(wù)、扎實肯干的黨務(wù)和工會工作干部。辦事處、隊村（社區(qū)）將黨、工、青、婦等組織集中辦公，設(shè)立專門辦公室，并明確專人辦公。近年來，全辦事處共投入資金2萬元，滿足黨組織和工會組建及開展活動的需要，有力地保障了黨工共建工作的順利開展。辦事處黨委與工會切實找準二者間的結(jié)合點和突破點，努力實現(xiàn)互促互動的黨工共建良好氛圍。專門設(shè)立了黨工組織建設(shè)臺帳，符合建立黨、工組織條件的企業(yè)，必須在規(guī)定時間內(nèi)及時建立黨組織和工會組織。對國有、集體改制企業(yè)采取自然過渡的方法，做到企業(yè)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)改變，黨組織和工會組織不變；對破產(chǎn)重組的非公有制企業(yè)，根據(jù)黨員人數(shù)、從業(yè)職工人數(shù)合理設(shè)置黨的組織和工會組織；對正式黨員不足3人、從業(yè)職工人數(shù)不足50人的，原則上按行業(yè)相近或區(qū)域就近原則建立聯(lián)合黨
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