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正文內(nèi)容

實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)鑒定的寫作要求及方法-展示頁

2024-10-10 20:11本頁面
  

【正文】 有實(shí)習(xí)。一年來理論水平及操作技能均有很大程度的提高。工作積極主動(dòng),學(xué)習(xí)認(rèn)真,尊敬他人,待人誠懇,能夠做到服從指揮,團(tuán)結(jié)同事,不怕苦,不怕累。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在很短的時(shí)間內(nèi)就掌握了工作的要點(diǎn)和技巧,并將其合理的運(yùn)用到工作中去。同時(shí),該學(xué)生嚴(yán)格遵守我公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過無故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與公司同事和睦相處,與其一同工作的員工都對該學(xué)生的表現(xiàn)予以肯定。在時(shí)間緊迫的情況下,加時(shí)加班完成任務(wù)。社會(huì)生活能力的提高實(shí)習(xí)鑒定示例該學(xué)生實(shí)習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗(yàn)的前輩請教,善于思考,能夠舉一反三。鞏固和加深所學(xué)理論知識(shí)的程度。語言及文字表達(dá)能力。協(xié)作與組織管理能力。創(chuàng)新能力。實(shí)習(xí)鑒定應(yīng)包括實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)職位等等內(nèi)容。照片要主題鮮明、層次清晰、反差合適、剪裁恰當(dāng)。左右頁邊距:自動(dòng)(四)表格應(yīng)采用三線表,可適當(dāng)加注輔助線。正文的層次標(biāo)題,應(yīng)簡短明了,不要超過15個(gè)字,不用標(biāo)點(diǎn)符號(hào),文內(nèi)層次的劃分及編號(hào)一律使用“一、(一)1.(1)”編序。(二)內(nèi)容提綱前言一、實(shí)習(xí)目的二、實(shí)習(xí)時(shí)間三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)四、實(shí)習(xí)單位和部門,實(shí)習(xí)單位的生產(chǎn)(經(jīng)營)工作情況、管理情況及對員工的要求五、實(shí)習(xí)內(nèi)容:實(shí)習(xí)的項(xiàng)目、程序、方法、計(jì)算成果及示意圖,按實(shí)習(xí)順序逐項(xiàng)編寫;六、實(shí)習(xí)總結(jié): 實(shí)習(xí)中運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析解決問題的情況,實(shí)習(xí)的心得體會(huì),意見和建議七、對母校教學(xué)實(shí)習(xí)工作的建議(三)格式標(biāo)題(三號(hào)黑體)應(yīng)準(zhǔn)確、簡潔,能概括文章的要旨,一般不超過20個(gè)漢字,必要時(shí)可加副題。字?jǐn)?shù)要在3000以上。語言要求簡練,符合公務(wù)文書的要求。如期刊類:作者、論文名、刊名、出版地、出版者、卷號(hào)或期號(hào)、起止頁碼。如有引用或從別處摘錄的內(nèi)容要表明出處。不過,這樣的報(bào)告相對來說需要較高的寫作能力。專業(yè)知識(shí)欠扎實(shí)。事后善于總結(jié)等等。如,在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢:團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。第三部分:實(shí)習(xí)體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),今后努力的方向等。比如,部門職能,原先你不了解,之后從工作中由什么樣的問題,引發(fā)了你對職能部門的了解。第二部分:實(shí)習(xí)過程(實(shí)習(xí)內(nèi)容、環(huán)節(jié)、做法)將學(xué)校里學(xué)到的理論、方式方法變成實(shí)踐的行為。同事是怎么對待檔案管理工作的,他們有什么值得你學(xué)習(xí)的地方等等。也可以根據(jù)實(shí)習(xí)的內(nèi)容確定某一局部的工作、就一個(gè)專題作為重點(diǎn)描述對象。文秘專業(yè)作為一個(gè)辦公室文員,實(shí)習(xí)中工作性質(zhì)內(nèi)容可能涉及所學(xué)大部分骨干課程,如會(huì)議(會(huì)議之前的準(zhǔn)備工作、會(huì)議過程中服務(wù)工作、會(huì)后的總結(jié)工作,以及整個(gè)會(huì)議涉及的文書有哪些,領(lǐng)導(dǎo)對這些會(huì)議文件的寫作要求有哪些,寫作者在準(zhǔn)備過程中有哪些成功的做法或失敗的教訓(xùn)。法官的個(gè)人魅力(言行舉止語言表達(dá)等綜合因素)在法庭上的效果。如法律專業(yè),去法院實(shí)習(xí),獲得的是作為一個(gè)法律工作者應(yīng)該具有全面素質(zhì)材料,這時(shí),可以將所實(shí)習(xí)的全部內(nèi)容,包括法律工作者的政治素質(zhì)要求、業(yè)務(wù)素質(zhì)要求。對不同職能部門的工作作風(fēng)、履行職能的情況有什么看法和認(rèn)識(shí)。某些同事的工作作風(fēng)、辦事效率哪些值得你學(xué)習(xí)、哪些要引以為戒,對工作對事業(yè)會(huì)有怎樣的影響。實(shí)習(xí)單位的工作作風(fēng)如何。從同事、前輩的言行中去學(xué)習(xí),觀察別人的成績和缺點(diǎn),以此作為自己行為的參照。觀察周圍同事如何處理問題、解決矛盾的。比如法律專業(yè),注意法官或法律工作者在執(zhí)法過程中是如何靈活運(yùn)用法律條款,深入了解優(yōu)秀法官,如何運(yùn)用法律以外的手段解決民事糾紛,提高結(jié)案率的。比如單位組織學(xué)習(xí),內(nèi)容是什么、什么學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)后的效果如何,對自己和同志們的思想有否提高。豐富的資料是寫好實(shí)習(xí)報(bào)告的基礎(chǔ)。實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫對實(shí)習(xí)過程、結(jié)果以及體會(huì)用書面文字寫出來的材料就是實(shí)習(xí)報(bào)告??偨Y(jié)自己獲得的經(jīng)驗(yàn)和解決問題的方法。實(shí)習(xí)總結(jié):就是實(shí)習(xí)完成后進(jìn)行的整體性總結(jié)和概括。]二,實(shí)習(xí)體會(huì) [對自己所從事工作的認(rèn)識(shí)或掌握的程度,有何感想。報(bào)告要求(1)格式 封面見附頁正文包括:實(shí)習(xí)內(nèi)容 實(shí)習(xí)體會(huì) 實(shí)習(xí)建議實(shí)習(xí)總結(jié)等(2)要求用A4紙輸出,左邊界3,上邊界3,下邊界5,右邊界5正文:宋體,小四,行間距5倍正文標(biāo)題:黑體小二號(hào) 段后:1行畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告 系別:信息工程系 專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)班級(jí):2002級(jí) 班 姓名: 日期:2004年 月 日 畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告一,實(shí)習(xí)內(nèi)容 [畢業(yè)實(shí)習(xí)的工種或崗位。頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告主要填寫實(shí)習(xí)的目的和意義,實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容,收獲和體會(huì)。所以請不要忽視你的實(shí)習(xí)報(bào)告,那是你的第一份工作,無論從事什么都將是對你職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度的考核,請認(rèn)真對待你的第一份工作,相信我,態(tài)度決定未來,請全情投入的迎接你的實(shí)習(xí),用心的寫好自己的實(shí)習(xí)報(bào)告,面試時(shí)試著帶上它,也許會(huì)成為重要的砝碼。這是要通過文字理智的分析自己,在即將投入工作前清楚的認(rèn)識(shí)自己,認(rèn)識(shí)工作和學(xué)習(xí)的不同,員工和學(xué)生身份的不同,對于自己的規(guī)劃,是提醒自己要具備哪些職業(yè)素養(yǎng)。講述一件你實(shí)習(xí)期最難忘的事,因?yàn)檫@也是你從中得到的最多的。大小—小四左右頁邊距:2厘米內(nèi)容提綱前言一、實(shí)習(xí)目的二、實(shí)習(xí)時(shí)間三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)四、實(shí)習(xí)單位和部門五、實(shí)習(xí)內(nèi)容:要求字?jǐn)?shù)不低于5000字六、實(shí)習(xí)總結(jié)附:指導(dǎo)教師評語:實(shí)習(xí)報(bào) 告 成 績:指 導(dǎo) 老 師 簽 名:年 月 日XXXXXXX學(xué)院應(yīng)用技術(shù)學(xué)院報(bào)告表姓名 性別 專業(yè) 班級(jí)實(shí)習(xí)時(shí)間 指導(dǎo) 教師實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)內(nèi)容指導(dǎo)教師評語實(shí)習(xí)單位意見(蓋章)年月日實(shí)習(xí)報(bào)告的寫作要求及方法(2)這是一個(gè)起點(diǎn),也是一個(gè)重要的因素,如果是通過自己找的,那么這將是一份寶貴的經(jīng)驗(yàn),講對你真正的求職積累經(jīng)驗(yàn),也許你已經(jīng)從這份實(shí)習(xí)工作中得到了正式的工作。封面指定封面樣稿紙張B5紙標(biāo)題:字體—黑體。今后的打算。做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。成績和缺點(diǎn)。第一篇:實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)鑒定的寫作要求及方法實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)鑒定的寫作要求及方法報(bào)告格式實(shí)習(xí)內(nèi)容專業(yè)(本/專)年級(jí)班級(jí)學(xué) 號(hào)姓 名指導(dǎo)教師實(shí)習(xí)單位時(shí) 間報(bào)告要求基本要求總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。這是總結(jié)的中心。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的。經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。大小—小三~小四正文內(nèi)容:字體—宋體。你的實(shí)習(xí)單位是什么公司,安排你要做什么?一個(gè)剛開始工作的人一定要清楚兩點(diǎn),公司的性質(zhì)和自己的職責(zé),不要覺得實(shí)習(xí)是混事,應(yīng)該看做是試用期,去努力的作,因?yàn)橥緯?huì)通過實(shí)習(xí)觀察一個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)、工作態(tài)度,任何企業(yè)都不會(huì)錯(cuò)過優(yōu)秀的員工。總結(jié)實(shí)習(xí)帶給你的感受、感悟,把你對實(shí)習(xí)的看法講述出來,并做出自己的規(guī)劃,找出自己做的好的,不好的。實(shí)習(xí)報(bào)告重要性我從工作的第三年開始接觸招聘,面試新人、看簡歷、安排實(shí)習(xí)生,說實(shí)話能夠具有較好職業(yè)素養(yǎng)和清楚認(rèn)識(shí)自己的畢業(yè)生不多,當(dāng)一家公司決定錄用新人或者畢業(yè)生時(shí),看的不是能力,因?yàn)樗麄兙邆涞慕?jīng)驗(yàn)幾乎為0,那么實(shí)習(xí)、技能、職業(yè)素養(yǎng)將是重要的參考標(biāo)準(zhǔn),而職業(yè)素養(yǎng)決定著潛力,所以通過談吐和與其談話中的了解來判斷。注意事項(xiàng)表中實(shí)習(xí)主要內(nèi)容、頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告部分要求電腦打印,粘貼在表中相應(yīng)位置,字號(hào)宋體小四,行距20磅,字?jǐn)?shù)一千字左右。實(shí)習(xí)單位意見是實(shí)習(xí)單位對實(shí)習(xí)生的綜合評價(jià),并加蓋實(shí)習(xí)單位公章。在畢業(yè)實(shí)習(xí)中從事了哪些方面的具體工作。]三,實(shí)習(xí)建議[通過畢業(yè)實(shí)習(xí),對本專業(yè)的專業(yè)知識(shí),課程結(jié)構(gòu)有什么建議和想法]四,實(shí)習(xí)總結(jié) 通過畢業(yè)實(shí)習(xí)的收獲等、區(qū)別實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)總結(jié)、實(shí)習(xí)小結(jié)的區(qū)別實(shí)習(xí)報(bào)告:報(bào)告都有基本的格式,就像政府工作報(bào)告,主要表述這一年或這一段時(shí)間的工作,計(jì)劃實(shí)施情況,就是一種公布式的報(bào)告,讓別人知道你在這一段時(shí)間的情況。在中遇到的困難,并且是如何克服的。實(shí)習(xí)小結(jié):就是在實(shí)習(xí)的過程中,某個(gè)時(shí)間段的小范圍的總結(jié),對以后的實(shí)習(xí)和工作有指導(dǎo)性的作用,時(shí)常的反省吧可以這樣說。一、實(shí)習(xí)報(bào)告的資料收集從開始實(shí)習(xí)的那天起就要注意廣泛收集資料,并以各種形式記錄下來(如寫工作日記等)。主要收集這樣一些資料:在社會(huì)實(shí)踐工作中黨的路線方針政策是如何在工作中貫徹執(zhí)行的。專業(yè)知識(shí)在工作中如何靈活運(yùn)用。秘書專業(yè)的學(xué)生可以直接將秘書實(shí)務(wù)、應(yīng)用寫作等科目中的問題帶到實(shí)踐中去,在實(shí)踐中尋求理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)等等。實(shí)習(xí)是觀察體驗(yàn)社會(huì)生活,將學(xué)習(xí)到的理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐技能的過程,所以既要體驗(yàn)還要觀察。觀察別人來啟發(fā)自己也是實(shí)習(xí)的一種收獲。單位的工作作風(fēng)對你將來開展工作、發(fā)展自己,提高自己有什么啟發(fā)。實(shí)習(xí)單位的部門職能發(fā)揮如何。二、實(shí)習(xí)報(bào)告的寫法根據(jù)本專業(yè)特點(diǎn),可以全面地寫。法律條文的運(yùn)用。法官需要的語言表達(dá)能力等等。文秘工作者的儀表禮儀有什么要求等等)。如文秘中的檔案管理,單位對工作人員的要求有什么、自己學(xué)的哪些知識(shí)在工作中運(yùn)用上了,你運(yùn)用的方式方法是否符合工作需要,效果如何。報(bào)告結(jié)構(gòu)安排:第一部分:以實(shí)習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)、任務(wù)作為引子,或把實(shí)習(xí)過程的感受、結(jié)果,用高度概括的語言概括出來以引出報(bào)告的內(nèi)容。觀察體驗(yàn)在學(xué)校沒有接觸的東西,他們是以什么樣的面目、方式方法,以怎樣的形態(tài)或面貌出現(xiàn)的。再比如人際協(xié)調(diào)方法,工作中的人際協(xié)調(diào)和你學(xué)的公關(guān)理論與實(shí)務(wù)有什么樣的差異,你怎樣體會(huì)公關(guān)理論等。文章也可以以實(shí)習(xí)體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)為條目來結(jié)構(gòu)全文。善于根據(jù)自己的知識(shí)、能力挑戰(zhàn)新工作。從實(shí)踐中看到的缺陷:政治觸覺不夠敏感。動(dòng)手能力差等等,用這些,把自己實(shí)踐的過程內(nèi)容串起來。三、實(shí)習(xí)報(bào)告寫作要求:報(bào)告必須寫自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,可參考別人的資料,但不能抄襲,一旦發(fā)現(xiàn)一律作為零分處理。參考文獻(xiàn)的標(biāo)注方法一律采用文后注釋,書寫順序?yàn)椋喝缰黝悾褐摺?、出版地、出版者、出版年、起止頁碼。文章開頭有內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞。不要過多的說“我”如何如何,在第一段介紹了自己的實(shí)習(xí)時(shí)間地點(diǎn)和分配到的任務(wù)后,下面的文字盡量少出現(xiàn)人稱。實(shí)習(xí)報(bào)告格式和基本要求(一)要求觀點(diǎn)明確,論據(jù)詳實(shí),條理清楚,文字簡練,格式規(guī)范,具有鮮明的針對性和創(chuàng)新性,正文字?jǐn)?shù)一般不少于2000字。標(biāo)題中應(yīng)避免使用非公知公用的縮略語、字符、代號(hào)以及結(jié)構(gòu)式和公式。(一級(jí)標(biāo)題用四號(hào)黑體,二級(jí)標(biāo)題用四號(hào)楷體,以下層次的所有標(biāo)題用小四宋體)正文內(nèi)容:字體—宋體;大小—小四;。(五)插圖(含照片)應(yīng)采用計(jì)算機(jī)制作,插圖下方應(yīng)注明圖序和圖名。實(shí)習(xí)鑒定實(shí)習(xí)鑒定是由學(xué)生在上學(xué)期間參加實(shí)習(xí)的單位所開具的證明文件,需加蓋單位公章,可作為今后求職時(shí)用人單位的參考。1主要涵蓋內(nèi)容動(dòng)手能力。分析、解決實(shí)際問題能力。社會(huì)活動(dòng)
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