干部作風問題自查自糾報告-展示頁
2024-10-10 19:21本頁面
【正文】 不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。對待工作有時只滿足于認真完成領導交辦的任務，常常只是根據(jù)領導布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)慎亂，由于思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上，排難而進的工作態(tài)度和果斷精神。第一篇：干部作風問題自查自糾報告干部作風問題自查自糾報告吳林香通過積極參加《集中整治干部作風突出問題活動》學習以及在工作中的實踐學習，使自己對干部作風好壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風。在各級領導的關心和同事們的支持幫助下，我在學習理論水平、政策觀念等各方面都有所提高，較好地完成了本職工作，但認真對照自己平時的實際工作及思想狀態(tài)，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相差甚遠，為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，就本人各方面存在問題自我分析如下：一、存在的問題系統(tǒng)地理論學習不夠：我本身理論根基不實，更需要用科學的理論武裝自己，然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務推里，常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深。平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心，不夠主動，與其他同事交流不夠，有針對性地去想辦法，幫助周圍的同志解決實際問題不夠。對自己的要求不夠高，認為工作那么忙，事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動、熱情地和領導、同事多做交流。三、下一步整改措施針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，從身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。強化工作的責任意識，進取意識，服務意識，工作中做到踏踏實實，認真負責，精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，多向領導和同事學習，多交流溝通，用最好的服務為領導、同事排憂解難。進一步更新觀念，樹立四個意識，要牢固樹立政治意識，大局意識，中心意識，服務意識，進一步落實科學發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風，富于創(chuàng)造性，把握規(guī)律性，不斷開拓服務工作的新局面。第二篇：干部作風自查自糾報告干部作風自查自糾報告按照縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動辦公室的要求，認真學習了全市、全縣深化“一創(chuàng)雙優(yōu)”開展重點工作百日攻堅行動動員會會議精神，并針對近日縣紀委、監(jiān)察局和縣委、縣政府督察局在明察暗訪中發(fā)現(xiàn)的一些問題，結合工作實際進行了對照檢查，查找出了自身在學習、思想、工作作風等方面存在的問題。一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性?；鶎庸ぷ黝^緒多，事務繁雜，認為工作過程就等于學習過程，而沒有抽出專門的時間去系統(tǒng)地學習理論、研究理論。學習理論只是停留在理解表層意義的水平，滿足于記住幾條重要法律條文，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，未能在把握科學體系和理論精髓上下功夫。隨著我國經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，尤其是社會主義新農(nóng)村建設的迅速發(fā)展，廣大人民群眾對基層工作的要求越來越高，使我們的工作面臨更多新情況、新挑戰(zhàn)，客觀上要求進一步解放思想、改革創(chuàng)新工作方式方法。雖然工作中取得了一定的成績，但是樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務意識不夠深刻，與“高標準、嚴要求”還存在一定的差距。二、存在問題的主要原因在思想上對政治學習認識不夠，平時雖經(jīng)常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，理論與實踐脫節(jié)，自己思想意識的更新不夠。古人云：“學無止境”。一定要牢固樹立終身學習的理念，做學習的模范，同時，要堅持理論聯(lián)系實際，把學習的知識與解決問題結合起來，努力做到理論與實際、學習與運用、言論與行動相統(tǒng)一。群眾路線是黨的根本工
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