20xx年機(jī)關(guān)單位個(gè)人工作計(jì)劃與20xx年機(jī)關(guān)單位保密工作計(jì)劃匯編-展示頁
2024-10-10 17:54本頁面
【正文】 節(jié)能工作深入開展，逐步改善用能現(xiàn)狀。三是節(jié)能意識(shí)有待加強(qiáng)。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。具體表現(xiàn)：一是用能設(shè)備能效水平偏低。2018年機(jī)關(guān)單位個(gè)人工作計(jì)劃與2018年機(jī)關(guān)單位保密工作計(jì)劃匯編第 6 頁 共 6 頁2018年機(jī)關(guān)單位個(gè)人工作計(jì)劃一、我處公共機(jī)構(gòu)用能現(xiàn)狀近年來，我處積極開展節(jié)能工作，干部職工的節(jié)能意識(shí)有所增強(qiáng)，節(jié)能措施逐步到位，較好地控制了能耗不斷增長的態(tài)勢。但是，從總體上看，我處公共機(jī)構(gòu)能耗總量偏大、能源利用效率不高的狀況還沒有根本扭轉(zhuǎn)。辦公設(shè)備管理粗放，電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)的選擇，沒有滿足節(jié)能、高效的要求；公務(wù)用車還存在著能耗高等現(xiàn)象。我處還沒有設(shè)置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員；公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額和支出標(biāo)準(zhǔn)尚未確定，能耗統(tǒng)計(jì)制度還有待完善，缺乏有效的能源報(bào)告制度和節(jié)能考核制度，在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應(yīng)用等方面尚未建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制，節(jié)能管理工作還未形成科學(xué)化、規(guī)范化的管理制度體系。我處一些單位對開展節(jié)能工作缺乏足夠重視，部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣，缺乏節(jié)約能源的主動(dòng)性和自覺性，浪費(fèi)能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在。（二）主
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