【正文】 每次需要經(jīng)費都向區(qū)財政局打報告申請使用，接受財務管理和收費審計，接受財務監(jiān)督，對學生代收費項目，做到自愿訂購，及時結(jié)賬，及時退還剩余款。多年來，我校在收費問題上始終堅持實行“三公開，五不準”管理制度。三、嚴格執(zhí)行教育收費政策，規(guī)范收費行為我校每學期都實行陽光收費，嚴格按照要求公示收費情況。我校未組織參加沒經(jīng)教育主管部門批準的各種考試、競賽、考級等活動，對平時的檢測也予以規(guī)范，嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次，更不得按考試成績給學生安排座位等。為提高教學質(zhì)量，學校把提高教師課堂教學效率作為校本教研的重點工作。同時，我們要求學生每天睡眠不少于10小時。嚴格執(zhí)行規(guī)定的作息時間。我校每周上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間不超過6小時，每節(jié)課上課時間為40分鐘。為實現(xiàn)學校的辦學目標，我校嚴格執(zhí)行國家和省頒課程方案的要求，落實課程標準，做到：堅持按標準課時開課，不隨意增減課時；堅持按課程設置開課，不隨意增減科目，只要有條件的科目都有教師按時上好每一節(jié)課；堅持按課程標準要求教學，不隨意提高或降低教學難度；堅持按教學計劃把握進度，不隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學；堅持按規(guī)定的要求考試，不準隨意增加考試次數(shù)。學校做到每學年各班都均衡配備教師，均衡編班教學，杜絕了重點班等違反規(guī)范辦學的現(xiàn)象。學校嚴格執(zhí)行陜西省中小學學籍管理規(guī)定，建立建全學生轉(zhuǎn)學、休學、復學等各項規(guī)章制度，積極實行學籍信息化管理，做到學籍有專人負責，學校已經(jīng)建立了紙質(zhì)和電子學籍檔案管理，學籍資料分類清楚、條目清晰、數(shù)據(jù)準確，上報及時。一、嚴格執(zhí)行招生政策，規(guī)范招生行為每學年我校都按照上級教育行政部門規(guī)定的學區(qū)范圍，進社區(qū)，走村莊，宣傳招生政策，學校嚴禁招生炒作行為，做到招生“六公開”：公開招生政策、公開招生計劃、公開招生范圍、公開招生程序、公開錄取方式、公開錄取結(jié)果，使本學區(qū)范圍適齡兒童100%入學，也使擇校生比例逐年下降，2010年新生招生率，比2009年下降了64%。第二篇：靖邊三小規(guī)范辦學行為總結(jié)靖邊三小規(guī)范辦學行為總結(jié)靖邊三小有教學班39個，教職工131名。針對上述情況，學校今后打算：一是加強領導，提高認識，使學校管理和班級管理進一步制度化民主化，轉(zhuǎn)變教師和學生觀念，提高課堂效率，切實減輕學生過重的學業(yè)負擔，引領孩子健康快樂成長。一系列豐富多彩的教育實踐活動，有效地促進了學生的全面發(fā)展，形成了健康向上的校園風氣。堅持面對全體學生組織教學，重視當堂教學效果的及時反饋、及時矯正，努力讓更多的學生當堂學會，不留尾巴。四是抓課堂，突出 “實”，提高課堂教學效率課堂教學是“減負增效”的主戰(zhàn)場。強調(diào)在推敲教學重難點、教學環(huán)節(jié)、課堂提問、課堂練習時注意“備教材、備學生、備教法、備練習、備教（學）案、備自己”； 花大氣力提升二次備課質(zhì)量，二次備課內(nèi)容應做到詳細、具體，符合學生實際情況，倡導因材施教，滿足“三類生”的需要，即關愛學困生、面向中間生、提高優(yōu)秀生，清除課堂教學中的低效、無效的師生活動。每級組織既要做好服務，又要監(jiān)督落實，定期匯報，建立檔案，形成記錄，確保校本培訓扎實有效地開展。做到有布置必批改，有批改必講評，有講評必反饋的原則，杜絕只布置不批改或只對答案的現(xiàn)象，提高作業(yè)批改質(zhì)量。教師精選作業(yè)內(nèi)容，不布置機械性、重復性、難度過大的作業(yè)，鼓勵各班分層布置作業(yè)，不得用增加課業(yè)負擔的方式懲罰學生。作業(yè)量大小時間的計算以學業(yè)中下等學生完成的時間為計算標準。一、二年級一律不留書面家庭作業(yè)，其他年級書面家庭作業(yè)量不超過1小時。我校還積極開展體育藝術(shù)活動。嚴格保證每天鍛煉時間，深入開展陽光體育活動，保證學生每天一小時體育鍛煉。嚴格控制補差時間，學校從不在雙休日及其他法定假日組織學生進行輔導、補習，而是立足課堂強化輔導工作，“抓兩頭促中間”，花大氣力從學習最困難的學生抓起，做到“三優(yōu)先”（優(yōu)先提問，優(yōu)先批改，優(yōu)先答疑）。做好安全指導工作。保證學生每天不少于10小時的睡眠時間。學生每日在校參加教育教學活動的時間，不超過6小時，每節(jié)課上課時間為40分鐘。學校還成立了師德師風考評小組，對教師職業(yè)道德進行考評，進一步規(guī)范教師行為，提升師德水準。（一）是嚴格督促老師執(zhí)行課程計劃開學初，學校按照國家課程計劃，開齊開足全部課程，不隨意增減課程和課時，要求所有教師不得隨意調(diào)整課程難度和教學進度。第一篇：三小規(guī)范辦學行為匯報材料嚴格規(guī)范辦學行為，扎實推進素質(zhì)教育——豆公鄉(xiāng)三小規(guī)范辦學行為匯報材料2010年5月本學期，我校認真貫徹落實全省規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育工作推進會精神，進一步優(yōu)化學校內(nèi)部管理，深入實施素質(zhì)教育，認真落實減負增效，全面提升學校辦學品位?，F(xiàn)將我校規(guī)范辦學行為情況匯報如下：一、狠抓教育教學常規(guī)。學校行政人員每天檢查巡視教師執(zhí)行“三表”情況，定期反饋；學校舉行“廉潔從教”責任狀簽字儀式，所有教師鄭重承諾不搞有償家教，不私自在社會辦學機構(gòu)兼課。（二）是嚴格控制學生到校和在校時間每周上課5天。嚴格執(zhí)行節(jié)假日放假通知，不占用學生課余、晚上、雙休日和節(jié)假日時間。嚴格控制學生早晨到校時間（7：40以后）和中午活動時間。從不利用午休時間集體組織學生“午自習”或上課，擠占學生活動、休息時間。同時不斷加大對學困生等特殊學生的幫扶力度，在思想上引導，在學習上指點，在生活上關心，用滿腔的愛心贏得學生的童心?？茖W安排大課間活動，定時間、定地點，內(nèi)容豐富、形式多樣。（三）是進一步嚴格控制學生作業(yè)總量嚴格控制作業(yè)時間。雙休日及節(jié)假日不得加大作業(yè)量。切實提高作業(yè)布置質(zhì)量。嚴格作業(yè)批改要求。二、抓教師業(yè)務水平的提高，有效落實減負增效 一是加強培訓，切實提高教師業(yè)務素質(zhì)成立從上到下的三級培訓組織，即：以校長為第一責任人、分管副校長具體負責的校本培訓領導小組；以教研組長、備課組長為骨干的培訓實施隊伍。二是重視青年教師培養(yǎng)三是抓備課，突出 “精”，提高備課的有效性備好課是 “減負增效”的根本所在。學校還要求教師課后及時進行反思，并對反思提出具體要求，以書面、小組交流等形式進行，個人教學反思記錄要求達到教學總量的30—50％。教師要發(fā)揮主導作用，著重在激發(fā)學生興趣、培養(yǎng)學習習慣、掌握學法上動腦筋、下功夫，變“教學生學會”為“教學生會學”。三、積極開展各項活動，促進學生全面發(fā)展學校在抓好學生的科學文化教育的同時，積極開展豐富多彩的活動，如“體育運動會”、“誦讀會”活動、紅領巾讀書征文活動、班隊特色創(chuàng)建成果展示、感恩勵志主題活動等等。存在的問題: 在嚴格規(guī)范辦學行為，扎實推進素質(zhì)教育的過程中，我們也發(fā)現(xiàn)一些存在的問題，如：學校管理不夠制度化、班級管理不夠民主化、課堂效率不高、學生成績上升太慢、安全自護能力不強等方面的不足。二是精心培育“自主、勤奮”的學風，幫助學生明確奮斗目標，激發(fā)內(nèi)在進步動力，讓學生始終保持旺盛的學習熱情；指導學生科學合理安排時間，組織各種研究性學習，讓學生真正成為學習的主人，努力使每一位學生獲得成功。學校在科