【正文】 ”為主題的系列宣傳教育活動800余場。開展“堅定信心、奮力跨越”形勢政策主題教育。展出作品100余幅，圖片涵蓋了城市建設、教育教學、社區(qū)生活等內容。舉辦迎國慶中原輝煌六十年攝影、書畫展。為迎接建國60周年，進一步推動基層文化的繁榮和發(fā)展，6月18在 “五一公園”廣場啟動為期6天11場的中原區(qū)2009年“群眾文化活動周”系列活動。為慶祝中華人民共和國成立60周年，豐富全區(qū)干部職工的文化生活，9月28日在鄭州市藝術宮舉辦了中原區(qū)慶祝建國60周年“唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動，全區(qū)16支來自街道社區(qū)、機關、環(huán)衛(wèi)工人以及農民工等一線的干部職工代表隊參賽人員1500余人，演唱了《祝福祖國》等歌曲，嘹亮的歌聲讓我們再次回憶起黨的光輝歷程和那些難忘的歲月，進一步振奮民族精神，激發(fā)了大家的愛國熱情。開通熱線電話，征求70余家單位的意見和建議40余條。組織了黨員干部到蘭考焦裕祿紀念園進行實地參觀，學習英模緬懷烈士。（二）深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動根據第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的部署和要求，宣傳部機關緊密結合實際，精心組織安排、扎實抓好三個階段6個環(huán)節(jié)的工作，使整個學習實踐活動進展順利，氛圍濃厚，主題突出、效果明顯。從完善制度入手，把理論學習與工作實際相結合，與推動中原區(qū)跨越式發(fā)展相結合，區(qū)委出臺了意見，大興調查研究之風，中心組成員進行調研，對一些帶有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題進行深入思考和研討，形成調研報告120多篇，經過歸納提煉，形成正確的決策。通過理論宣講實踐活動，拉近了干部和群眾的距離，提高了干部群眾的理論素養(yǎng)，受到黨員群眾的熱烈歡迎，取得實際效果?？h處級領導干部，結合自己分管、聯系的工作和集中 學習的內容，每月至少到基層各系統(tǒng)、鎮(zhèn)(街道)、村（社區(qū)）和企業(yè)宣講一次。三是多種宣講制度，體現了理論的滲透性。每次專題學習后，安排一名領導進行體會發(fā)言。以區(qū)委的名義制定印發(fā)了《關于進一步加強和改進黨委（黨組）中心組學習的實施意見》、《中原區(qū)黨委（黨組）中心組理論學習量化考核辦法》。每位成員每周至少進行一次基層調研，每季度至少精選精讀一本好書，每半年至少形成一篇學習體會調研文章。狠抓制度建設，逐步建立健全了各項規(guī)章制度。制度的保障，推動了中心組理論學習的順利進行，帶動了中心組成員學習的自覺性和主動性，統(tǒng)一了中心組成員的思想認識，確保了中心組理論學習的質量，全區(qū)各級領導干部和廣大黨員都把理論學習作為一項重要任務來抓，使全區(qū)上下形成了濃厚的學習氛圍。舉辦了“深入學習大力弘揚焦裕祿精神”論文征集活動、紀念新中國成立60周年論文征集活動，征集到論文110余篇。三是經費到位保障服務。二是領導帶頭榜樣示范。一是科學制定學習計劃。以制度保障學習，確保學習質量。作為一名常務副部長，我能夠擺正位臵，發(fā)揮參謀助手作用，自 覺維護部班子的團結，并認真執(zhí)行民主集中制，與班子成員共事，做到“注重事業(yè)、淡泊名利、胸懷坦蕩、平等待人，彼此尊重、加強溝通，遵守紀律、接受監(jiān)督”，形成了制度化、規(guī)范化的工作局面，指導協(xié)調分管部門科室圓滿完成各項工作任務。我十分注意結合工作實際和特點，深入學習鉆研業(yè)務，注意加強對市場經濟、法律法規(guī)知識的學習，通過學習，增強了駕馭市場經濟和領導參與現代化建設的能力。平時，積極參加區(qū)委中心組理論學習，認真完成學習內容?，F述職述廉如下：一、樹立科學發(fā)展觀，不斷提高政治理論素養(yǎng)作為一名黨員領導干部，我把學習作為一種政治責任、政治任務時刻牢記于心。分管宣傳部辦公室、社會宣傳科、區(qū)廣播電視中心。多深入基層，多搞調查研究，多傾聽群眾意見。進一步端正學習態(tài)度，探索學習方法，在理論深度上下工夫。工作上過于要求成績，有時會出“鉆牛角尖”，領導水平和對外協(xié)調能力還需在今后工作中進一步加強。四、自身存在不足理論學習還不夠扎實，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。三、HSE管理履職情況認真落實個人HSE管理職責，強化現場管理，提高員工安全生產自覺性。作為一名黨員領導干部，自己一方面能認真學習提高對反腐倡廉緊迫性和長期性的認識，提高了自己廉潔自律、勤政為民的自覺性；另一方面努力加強個人道德修養(yǎng)，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，時刻告誡自己，不為私利，濫用手中權利。年底結算期間我?guī)ьI結算人員加班加點，早作準備，有力保證了在預定時間內完成結算，給大隊全年工作畫上了一個圓滿的句號。經營嚴格把關，做好結算工作制定大隊《2018年經營結算辦法》和《內部承包實施辦法》，采取月度經營預結算，每月對各基層隊預算集中把關，經審核之后由各基層隊與甲方進行預結算。二是繼續(xù)開展“全員精細管理，杜絕百種浪費”活動，繼續(xù)完善《XX降本增效管理措施》，圍繞提高生產時效、提高施工質量、加強成本控制等六個方面，制定XX條具體措施，積極推進成本管控。精細對標考核，嚴控成本支出一是繼續(xù)完善《作業(yè)三大隊對標管理考核辦法》，每月按時刊發(fā)《對標管理考核月報》，注重對各基層隊工作的指導性。二是強化組織零點班施工，通過與大隊班子成員多次溝通，加大基層隊上零點班的獎勵力度，主要針對周邊無百姓干擾的施工井，對按要求上滿零點班的隊伍，獎勵班組XX元，對主動上零點班，獎勵的班組XX元。優(yōu)化生產組織，提高作業(yè)時效一是針對壓減施工等停，今年7月份開始安排專人進行統(tǒng)計等停時間，按等地膜、等特車、等管桿、等射孔等現場實際情況，分類整理為XX項等停因素，建立相應統(tǒng)計臺賬，制定對應處理措施。積極參加大隊班子中心組學習，重點學習黨的十九大主要精神、習總書記重要講話精神，認真?zhèn)鬟_學習XX、XX各項會議精神，領會實質、指導實踐，把每一次會議都當做學習提高過程，也通過各種會議將自己學習心得有效的傳遞到基層?，F將本人一年來在崗位履職、黨風廉政及HSE管理等工作情況進行匯報，請各位同志給予批評指正。第一篇：單位副職述職述廉報告述職述廉報告尊敬的各位領導、各位同事：我在XX職務，主要負責大隊的生產組織、資產管理等工作。今年，我在大隊領導班子和廣大職工大力支持、幫助下，較圓滿地完成了組織交給的各項任務。一、崗位履職情況加強自身學習，提高思想認識一年來，我重視理論學習，不斷提升自身基本素質。同時，注重加強小修作業(yè)專業(yè)知識的學習，不斷加強自身修養(yǎng)，為做好自己本職工作做好知識儲備。同時，要求小隊干部每天早上匯報前一天的等停時間，數據務必靠實準確，不定期調取視頻監(jiān)控與現場干部核實。用物質獎勵激發(fā)員工的干勁，縮短施工周期，進一步提高生產時效，三季度“X”勞動競賽期間生產時效達XX，為往年同期最高。每月組織召開經營管理和對標考核分析會，按照大隊總體分析、機關各組具體分析、基層小隊對比分析等方式，通過對比標桿找差距，對比標準抓細節(jié)，對比表格抓落實。進一步規(guī)范油料使用和加油流程，嚴格控制加工修理費用支出，落實交舊領新制度，認真審核特車使用費，全年有效降低變動成本支出近XX萬元。定期召開經營分析會，通報各基層隊月度經營考核結果，強化月度利潤考核準確性，充分調動基層隊參與經營結算積極性。二、黨風廉政建設履職情況認真學習新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，貫徹落實上級有關文件精神，嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)要求，履行“一崗雙責”。凡事講究原則，內部管理考核全面公開，各項工作嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策，虛心接受群眾監(jiān)管，努力為職工創(chuàng)造公平、公開、公正的工作環(huán)境。認真開展直線責任、屬地管理在大隊的全面推廣工作，組織生產辦人員堅持每天到施工現場進行監(jiān)督檢查，認真開展考核評比，促進施工現場標準化落實；另外還要求夜間值班人員，嚴格落實崗位責任制，自己也不定期上井抽查，加大了施工現場24小時監(jiān)督檢查力度，有效控制了“三違”行為的發(fā)生，提高了員工安全生產自覺性。深入基層調研不夠，對一些狀況還不能做到了如指掌，導致在決策分析上欠缺第一手資料，某些工作上和基層干部的思想交流做得不夠，管理上稍有脫節(jié)。五、下步工作計劃強化預結算管理，實現降本控費增效。積極借鑒兄弟單位優(yōu)良經驗做法，逐步加強生產組織優(yōu)化，提高大隊生產時效。第二篇：副職述職述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告2009年，我繼續(xù)負責理論學習、社會宣傳。今年以來，在歷屆領導班子打下的好基礎上，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，履行黨章賦予的各項職責，扎實工作，開拓進取，帶頭廉潔自律，保證了宣傳系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務的落實。一年來，我認真學習了鄧小平理論和黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，把胡錦濤同志提出的樹立科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會的要求貫穿于實際工作，做到學有所得，學以致用。通過政策理論學習，不斷汲取營養(yǎng)，加強黨性修養(yǎng)，提高了政治敏銳性和政治洞察力，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。在提高自身政治素質的基礎上，不斷加強自身作風建設。二、開拓進取，努力做好各項分管工作（一）以制度為保障，確保中心組理論學習實際效果 著力加強中心組理論學習制度化建設，以制度保障學習、以制度規(guī)范學習、以制度促進學習，在工作中嚴格要求、嚴密組織、確保質量、注重實效，使全區(qū)各級中心組理論學習走向了規(guī)范化、制度化的軌道，在全區(qū)各級領導干部和廣大黨員中形成了學理論、議大事、轉觀念、出思路、謀發(fā)展的良好風氣。高度重視理論學習制度建設，注重發(fā)揮理論學習制度對中心組學習質量的保障作用。根據理論學習指導計劃，圍繞中心工作，認真篩選學習專題，制定中心組學習計劃和檢查考核評分標準，經區(qū)委書記審定后，由區(qū)委辦公室印發(fā)給區(qū)委中心組成員以及全區(qū)各級各部門。區(qū)委書記作為中心組組長帶領區(qū)委中心組成員以身作則、榜樣示范，正確處理工學矛盾，帶頭抓、帶頭學、帶頭講、帶頭用，堅持每月至少集中學習一次，今年區(qū)委中心組共組織成員集中學習13次。為確保學習質量，充實學習內容、多樣化學習形式，撥出中心組學習專項經費，用于購買輔導書籍、錄像 教材、學習光盤、聘請授課專家教授及組織各種參觀培訓和實踐活動。4月底區(qū)委中心組在中原大酒店舉辦了為期三天的封閉式深入學習實踐科學發(fā)展觀研討班。以制度規(guī)范學習，構建長效機制。一是個人自學制度，提高了理論學習的自覺性。二是集中學習制度，增強了理論學習的實效性。實行中心組成員集中學習簽到制度。在學習檢查考核方面，對中心組成員堅持學習制度和完成學習任務情況兩個方面實行百分量化評分考核。在抓好領導干部中心組學習的同時，我們注重理論知識在基層的普及，掃除理論學習工作空白點。從區(qū)委黨校抽調理論水平高、演講能力強的教學骨干組成區(qū)委宣講團深入到村組、社區(qū)、企業(yè)等最基層單位，面對面地向基層廣大黨員和群眾宣講，使黨的重大精神真正深入基層、深入人心。以制度促進學習，推動經濟社會跨越式發(fā)展。如2009年區(qū)委、區(qū)政府明確提出，堅持工業(yè)立區(qū)、三產興區(qū)、教育強區(qū)，加快產業(yè)集群發(fā)展、城區(qū)經濟發(fā)展和對外開放步伐，全面推進新農村建設，著力實現城中村、舊城改造新跨越，著力提升教育強區(qū)品牌，著力加強以改善民生為重點的社會建設，積極構建和諧社會的工作思路。學習實踐活動開展以來，共組織學習座談會5次，黨員集中學習20小時以上，撰寫學習筆記23篇以上，心得體會8篇以上，制作學習大展板4塊，小展板8塊，開設了學習實踐科學發(fā)展觀活動交流園地。部領導班子緊緊圍繞推動宣傳思想工作科學發(fā)展這一主題，確定了在新形勢下如何以科學發(fā)展觀為指導切實加強思想政治建設、如何加強和完善群眾精神文化服務體系、宣傳文化意識形態(tài)工作的現狀分析與對策、關于中原區(qū)社區(qū)精神文明建設的調研等4個調研課題。（三）以創(chuàng)新宣傳文化陣地為抓手，繁榮基層群眾文化生活舉辦 “唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動。舉辦了中原區(qū)2009年“群眾文化活動周”系列活動。由全區(qū)各鎮(zhèn)、街道分別組織轄區(qū)內選 出的民間文藝、民俗文化、歌曲、戲曲、歌舞等優(yōu)秀節(jié)目進行文藝匯演，通過居民喜聞樂見的具鮮明民族文化特色的藝術形式，內容豐富多彩、聲勢浩大，參與群眾達20000人次，實現了干群共鑄文化大舞臺，打造出了一塊扎扎實實的先進文化陣地，切實將文化的觸角延伸到每個村、社區(qū)，活動受到了上級部門和社會各界的好評，省、市等新聞媒體進行了廣泛報道。9月15日，舉辦中原區(qū)輝煌六十年攝影展。隨后舉辦了書畫展，唐玉潤、羅治安、申海涵、云平、許雄志、吳行等名家和轄區(qū)書畫愛好者的10