【正文】 忘初心、牢記使命”主題教育研討發(fā)言材料牢記目標(biāo)任務(wù) 扎實(shí)開展主題教育按照黨委的統(tǒng)一部署，作為第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育單位，我們認(rèn)真召開了啟動(dòng)部署會(huì)，扎實(shí)開展了學(xué)習(xí)教育，下面，圍繞總書記提出的 “理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”目標(biāo)任務(wù)，談一下自己的體會(huì)。干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，實(shí)實(shí)在在為人民辦事。諸如公車私用、公款吃喝等違紀(jì)違規(guī)行為，如果僅靠一兩次“突擊檢查”，很可能只是“雨過地皮濕”，既不全面也不徹底。這樣既保護(hù)和挽救了干部，又維護(hù)了黨的良好形象。如果對(duì)于違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)揚(yáng)“啄木鳥”精神，堅(jiān)持吧紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，抓早抓小，露頭就打，就能夠做到“未病”先防、“小病”先治，而不是等到患了大病、重病才去治療。強(qiáng)調(diào)全面從嚴(yán)治黨，就必須把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從“細(xì)枝末節(jié)”抓起，對(duì)不良現(xiàn)象和違紀(jì)違規(guī)行為早發(fā)現(xiàn)、早處置，才不至于養(yǎng)癰遺患，才能達(dá)到事半功倍的效果。即使我們做出嚴(yán)格規(guī)定，但是個(gè)別單位、個(gè)別人也常常缺乏嚴(yán)格執(zhí)行，制度最終成為擺設(shè)。嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，細(xì)節(jié)不容忽視。我們各級(jí)組織要開展經(jīng)常性的自糾自查，紀(jì)檢監(jiān)察部門要建立全程跟蹤督查機(jī)制，不斷強(qiáng)化制度的剛性約束和懲戒作用，真正把制度執(zhí)行到人、到事，切實(shí)讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。或者說企業(yè)的管理層對(duì)其內(nèi)部成員的違章違規(guī)行為不照章處罰等于包庇縱容違章者。企業(yè)的規(guī)章制度和國(guó)家的立法是同樣的道理，國(guó)家制定的法律再健全，如果人人都有法不依，違法不究，必然會(huì)造成國(guó)家的混亂，社會(huì)的動(dòng)蕩。紀(jì)律規(guī)矩很重要，但更重要的是執(zhí)行，否則制度就成了紙老虎、稻草人。我們不僅要在大是大非面前站穩(wěn)立場(chǎng)，還要在生活小節(jié)上嚴(yán)格自律，警惕潛移默化的腐蝕作用，做到見微知著、防微杜漸，把住小節(jié)、守住底線。艱苦奮斗是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是我黨的傳家寶。哪些事能做，哪些事不能做，頭腦中要有明確的界限，要自重、自警、自省，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，用高度的責(zé)任感和事業(yè)心去工作，一身正氣，秉公辦事，全心全意為人民謀利益，辦實(shí)事。該溝通的溝通，該請(qǐng)示的請(qǐng)示，該匯報(bào)的匯報(bào)，不能隨心所欲，亂了章法。(三)堅(jiān)持遵規(guī)守紀(jì)，自覺規(guī)范生活言行廣大黨員干部要進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，自覺置身于規(guī)矩之下，增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)執(zhí)行力，嚴(yán)格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，以制度管人管事，做到依法治企，依法辦事。只有在規(guī)章制度允許的范圍內(nèi)踏實(shí)工作，腳下才會(huì)是一路坦途。各單位、各部門主要負(fù)責(zé)同志要帶頭組織學(xué)習(xí)，對(duì)有關(guān)制度進(jìn)行一次大梳理大排查，畫出重點(diǎn)，落實(shí)人頭，進(jìn)一步明確哪些是必須做到的，哪些是明令禁止的，哪些是經(jīng)常遇到的，哪些是需要注意和防范的，做到心中有數(shù)。學(xué)習(xí)是執(zhí)行好制度的前提。這些內(nèi)容既包括黨紀(jì)國(guó)法這樣的“硬約束”，也包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等未成文的“老理兒”。紀(jì)律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的紀(jì)律。國(guó)家法律是黨員、干部必須遵守的規(guī)矩。在十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上，總書記明確提出：黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。這些干部，我認(rèn)為就是缺乏政治敏銳性，在巡察創(chuàng)業(yè)集團(tuán)的特殊時(shí)期，原龍豐公司和薩南公司作為“回頭看”的重點(diǎn)單位，我們有的干部不知敬畏，口中還大放厥詞，就是政治不合格的表現(xiàn)!還有目前公司前段時(shí)間進(jìn)行的資產(chǎn)清查以及審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改工作，也都是教育廣大干部要知敬畏、守規(guī)矩。今年，公司開展了幾次辦公用房專項(xiàng)檢查，有的干部說，我的辦公室就多了一點(diǎn)面積，進(jìn)行整改還會(huì)造成浪費(fèi)。所謂“止行”，就是要在關(guān)口要道上裝“紅燈”，行為到達(dá)一定界限，就要打招呼，進(jìn)行誡勉談話，對(duì)有令不行、有禁不止的行為，要從嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、組織工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的高度來認(rèn)識(shí)和處理，嚴(yán)查細(xì)糾，絕不姑息遷就。所謂“治心”，就是堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)思想政治教育，從思想上解決問題，打預(yù)防針。其實(shí)，唯有嚴(yán)格遵紀(jì)守規(guī)的人，才能享受工作的自由、生活的自由、做人的自由。相反，違反了紀(jì)律規(guī)定，就會(huì)受到處罰，沒有個(gè)人的自由。我們要樹立辯證的紀(jì)律觀、自由觀，充分認(rèn)識(shí)到紀(jì)律和自由是相對(duì)的、統(tǒng)一的。必須以更強(qiáng)的黨性意識(shí)、政治覺悟和組織觀念要求自己，一些黨員干部遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)，這與他們的思想觀念偏差有關(guān)。要認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司黨組、油田黨委、創(chuàng)業(yè)集團(tuán)黨委、龍豐公司黨委的各項(xiàng)紀(jì)律要求。下面結(jié)合工作，就強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)我談一下自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來，很多問題就會(huì)慢慢產(chǎn)生出來。對(duì)于一個(gè)黨員，紀(jì)律是高壓線。第一篇：“不忘初心、牢記使命”主題教育專題研討發(fā)言“不忘初心、牢記使命”主題教育專題研討發(fā)言范文強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)永葆清正廉潔的共產(chǎn)黨員本色總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)“要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置”，再次強(qiáng)調(diào)了嚴(yán)明紀(jì)律的重要意義，提出了紀(jì)律建設(shè)的明確要求。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對(duì)于一個(gè)政黨，紀(jì)律是生命線。一些領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法往往是從不守規(guī)矩開始的。(一)提高思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)作為一名黨員干部，要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，做政治上的“明白人”，確保在任何時(shí)候任何情況下保持清醒頭腦、始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。守紀(jì)律是底線，守規(guī)矩靠自覺。有的不能正確認(rèn)識(shí)紀(jì)律和自由的關(guān)系，人為地把紀(jì)律和自由對(duì)立起來，只要個(gè)人自由，不要組織紀(jì)律，想干什么就干什么。只有嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，自覺遵守紀(jì)律，才能擁有個(gè)人的自由。紀(jì)律，在有的人看來是一種約束和限制。加大對(duì)各級(jí)干部的教育管理和監(jiān)督力度，重點(diǎn)要在“治心”、“制權(quán)”和“止行”上下功夫。所謂“制權(quán)”，就是要健全制度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)作，防止濫用職權(quán)，以權(quán)謀私或個(gè)人說了算。從近些年通報(bào)的違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”典型案例可以看出，有相當(dāng)一部分是“治心”上做的不夠，把中央狠抓“四風(fēng)建設(shè)”當(dāng)成了走過場(chǎng)，認(rèn)為抓一抓就過去了，對(duì)中央持之以恒抓作風(fēng)建設(shè)的決心缺乏正確的認(rèn)識(shí)。有的干部做表面文章，一個(gè)辦公室擺兩張辦公桌，實(shí)際還是一個(gè)人使用，沒有進(jìn)行真正的整改。(二)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活“理論上的成熟是政治上清醒的基石”，要做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，必須以一定的理論為指導(dǎo)，如果對(duì)理論沒有足夠的了解和認(rèn)識(shí)，不知該守哪些紀(jì)律，哪些規(guī)矩，那守紀(jì)律、講規(guī)矩就失去了方向。黨的紀(jì)律是剛性約束，政治紀(jì)律更是全黨在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行動(dòng)方面必須遵守的剛性約束。黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例也是重要的黨內(nèi)規(guī)矩。我們黨在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)，約定俗成、行之有效，需要全黨長(zhǎng)期堅(jiān)持并自覺遵循。作為一名黨員干部，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、學(xué)習(xí)國(guó)家法律，學(xué)習(xí)油田、集團(tuán)和公司相關(guān)規(guī)章制度，真正的將守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心。我們絕不能把辛辛苦苦建立起的制度束之高閣，讓制度躺在柜子里睡大覺。要強(qiáng)化遵守制度的自覺，深刻認(rèn)識(shí)到，完善的制度，不是束縛手腳的“緊箍咒”，而是企業(yè)利益的“護(hù)身符”。否則，膽敢挑戰(zhàn)制度的嚴(yán)肅性與權(quán)威性，路就會(huì)越走越窄。一是工作中必須嚴(yán)格按程序、按規(guī)矩辦事，堅(jiān)守底線。要時(shí)刻保持工作上的主動(dòng)性，提倡求實(shí)、立說立行的工作作風(fēng)，要有一種孜孜以求、一絲不茍的工作態(tài)度，各項(xiàng)工作分清輕重緩急，把事情想在前頭，把工作做在前頭。二是在生活上注重修養(yǎng)，明榮知恥，講操守，重品行，始終做到生活正派、情趣健康。要牢記兩個(gè)務(wù)必，注意生活小節(jié)，小節(jié)之中有政治、有形象、有人格。(四)嚴(yán)格制度執(zhí)行，維護(hù)紀(jì)律規(guī)矩權(quán)威嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，做到“心有所畏、言有所戒、行有所止”。對(duì)此，總書記曾明確指出：“要有堅(jiān)持原則、不打折扣的執(zhí)紀(jì)過程”“紀(jì)律面前一律平等，黨內(nèi)不允許有不受紀(jì)律約束的特殊黨員”。企業(yè)制定的規(guī)章制度再好、再規(guī)范，如果內(nèi)部成員都不遵守，相當(dāng)于沒有規(guī)章制度。最終會(huì)造成企業(yè)內(nèi)部管理的混亂，降低效能，甚至危及企業(yè)的生存與發(fā)展，進(jìn)而演變成違法的問題。(五)嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，注重細(xì)節(jié)防微杜漸細(xì)節(jié)決定成敗。少數(shù)黨員干部存在上班遲到早退，不認(rèn)真值班值宿等現(xiàn)象，看似微不足道，甚至有的人過去僅視之為違反職業(yè)道德。其實(shí)，就是這些不經(jīng)意的“細(xì)枝末節(jié)”最容易引起群眾反感，影響黨員干部的形象。事物的發(fā)展變化都有一個(gè)量變到質(zhì)變的過程，作風(fēng)建設(shè)也是如此。從“細(xì)枝末節(jié)”抓起，有一些同志可能會(huì)因?yàn)樾″e(cuò)而受到懲處，但讓干部紅紅臉、出出汗、排排毒，就能使處在迷霧中的同志清醒，把走到懸崖邊的同志拉回來。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。如果對(duì)于這些“細(xì)枝末節(jié)”緊盯不放，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅(jiān)持不懈，久久為功，就能鏟除違紀(jì)違規(guī)行為滋生蔓延的土壤，人們對(duì)制度的“敬畏”就會(huì)漸漸成為“自然”，守紀(jì)律、講規(guī)矩就成為每個(gè)人的行為準(zhǔn)則?？倳浿赋?為官避事平生恥。我們要把擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)在破解難題、推進(jìn)龍豐公司振興發(fā)展上，要以強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和高度的政治責(zé)任感，盡心盡力為公司的發(fā)展，為廣大職工的利益勤奮工作，永葆共產(chǎn)黨人的公仆本色。要做到“理論學(xué)習(xí)有收獲”。“理論學(xué)習(xí)有收獲”是第一位的具體目標(biāo)，重點(diǎn)是教育引導(dǎo)廣大黨員干部在原有學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上取得新進(jìn)步