【正文】 人面試時間為3分鐘。梁欣蓉、李琳、蔣青云、李超負(fù)責(zé)接待、安排到場新生。李偉負(fù)責(zé)寫標(biāo)題。面試：1)20xx年X月X日(星期二)中午13：00在地點(diǎn)待定，09級老成員12：50攜帶筆記本和筆都到場。3)各組長主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時間到新生寢室進(jìn)行 宣傳。分組主要為兩組：1)卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組，卿家驊為組長。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。再進(jìn)行面試，初步篩選之后，再進(jìn)行筆試。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我系學(xué)生團(tuán)委會的工作帶來新的活力和希望!一、招新目的為了使我系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和系領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作，齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園、文明校園、省級示范性學(xué)院而奮斗。學(xué)生會招新工作計(jì)劃3金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的20xx屆新生。技術(shù)組主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、制作、更新、維護(hù)學(xué)生會網(wǎng)站，對學(xué)生會的各種活動提供技術(shù)支持。采訪近期校內(nèi)各活動及事件相關(guān)負(fù)責(zé)人，并在規(guī)定的事件內(nèi)寫出新聞稿件。作為部內(nèi)的紐帶，其作用在于使部里的工作正常并有序的進(jìn)行。熱愛學(xué)習(xí)，能夠積極的去學(xué)習(xí)工作中需要的計(jì)算機(jī)等技術(shù)。三、錄取要求：熱愛信息部工作，能夠積極的`完成分配的工作。對信息、新聞、網(wǎng)站建設(shè)等方面感興趣，對新知識具有一定的學(xué)習(xí)能力。二、基本要求：思想素質(zhì)好，具有良好的思想覺悟和較強(qiáng)的責(zé)任心。根據(jù)報(bào)名時的意愿及工作需求，分配進(jìn)入不同的工作小組(辦公室、新聞組、技術(shù)組)。力求做到公正、公平。進(jìn)一步篩選。四、考核錄取初步篩選。包括：面試考官、面試現(xiàn)場秩序維護(hù)人員、面試接待人員、面試具體內(nèi)容等。三、新生面試面試前一天短信通知各應(yīng)聘者面試具體時間和地點(diǎn)，務(wù)必全部通知到位。在學(xué)生會網(wǎng)站上開通網(wǎng)上報(bào)名功能，要求應(yīng)聘者填寫相關(guān)信息并提交。走訪新生宿舍時報(bào)名，要求應(yīng)聘者填寫相關(guān)信息。面對面進(jìn)行交流，為新生答疑解惑，促進(jìn)新生對信息部的認(rèn)識。公布招新的基本要求。招新流程：招新流程共分為前期宣傳、新生報(bào)名、新生面試和考核錄取個環(huán)節(jié)。因此，部門招新工作一定要做好、做到位。只有不斷有新鮮血液的加入，才能保持集體活力的生生不息。未盡事宜待后詳盡。所有納新工作必須在9月30日前完成，10月15日前召開部門例會，安排近期工作及85周年校慶新聞采訪任務(wù)。納新期間全體成員務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行記者團(tuán)及我新聞部相關(guān)管理規(guī)定，保證校報(bào)編輯部日常新聞采編及臨時任務(wù)的完成。納新提示及注意事項(xiàng)：各組必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行本策劃書，積極配合，認(rèn)真、按時、保質(zhì)保量完成任務(wù)。測試后將選取100人進(jìn)入考察期，進(jìn)行為期一個月的考察，個別人員可適當(dāng)縮短或延長考察時間，若測試成績優(yōu)秀者居多可放寬至100人。后期篩選：以面試、筆試成績?yōu)閰⒄諛?biāo)準(zhǔn)，優(yōu)勝劣汰、粗中選優(yōu)、優(yōu)中挑精。預(yù)計(jì)吸納報(bào)名人數(shù)為250人。中期招募：以成員下基層，走訪招募為主，集體招納為輔，專業(yè)人才為上，新生為佳，各院系、專業(yè)、屆別兼收并蓄。順序?yàn)椋好嬖嚒P試——復(fù)試(面試)。測試試題。宣傳資料，由記者團(tuán)統(tǒng)一提供。③集中宣講：與記者團(tuán)集體宣講同步進(jìn)行。傳統(tǒng)方式宣傳：①資料宣傳：以宣傳海報(bào)和宣傳單為主，資料由團(tuán)里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一印制。為校報(bào)編輯部培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)能力突出、專業(yè)技能過硬的學(xué)生編輯。第二篇：學(xué)生會招新工作計(jì)劃學(xué)生會招新工作計(jì)劃學(xué)生會招新工作計(jì)劃1納新目的：通過納新為校報(bào)記者團(tuán)選拔一批新生力量。報(bào)名方式：請將準(zhǔn)備好的個人簡歷電子稿（標(biāo)題須注明學(xué)生會招新字樣及個人姓名與所在班級）發(fā)送至郵箱：xxxx（注意標(biāo)點(diǎn)），等待我們的回音。個人簡歷基本內(nèi)容：1．班級、姓名、聯(lián)系方式（手機(jī)、郵箱均可）2．對學(xué)生會認(rèn)知介紹，個人能力介紹，個人工作經(jīng)歷（曾做過學(xué)生會工作者及班干優(yōu)先）。3．能夠做到學(xué)業(yè)與會內(nèi)事務(wù)兼顧，腳踏實(shí)地，耐心負(fù)責(zé)。招收新人基本要求：1．對學(xué)生會有一定認(rèn)識，愿意出勞出力，積極主動地做好各項(xiàng)事務(wù)?！短K中xx屆學(xué)生會高一招新通知（初稿）》蘇中xx屆學(xué)生會高一招新通知你想要鍛煉自己的才能，成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)者嗎？你想要激發(fā)自己的潛力，為你的明天打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)嗎？你想要磨礪自己的毅力，展現(xiàn)自己的才華嗎？蘇中xx屆學(xué)生會高一招新活動現(xiàn)已正式啟動，學(xué)生會便是胸有韜略者的青春試兵場，也是無數(shù)夢想的起飛之處。2．最終確定后，召開高一學(xué)生會成員集會。二、對新人的刪選流程1．通過高一新生個人簡歷、介紹，學(xué)生會內(nèi)部刪選、審核，選取部分特長、能力均適合學(xué)生會工作的學(xué)生，確定人數(shù)（基本控制在25人以內(nèi)）。第一篇：學(xué)生會招新工作計(jì)劃一、新人報(bào)名環(huán)節(jié)1．制定學(xué)生會招新宣傳頁，宣傳頁內(nèi)容包括學(xué)生會職務(wù)簡介，對新生能力要求，及報(bào)名方法等。（附宣傳招新初稿，見下）2．每班分發(fā)3至5份，可通過班主任或班長落實(shí)傳達(dá)。若人數(shù)過多，可再安排簡單面試，視具體情況而定。招新工作結(jié)束。是的，只要你想要，只要你足夠自信，只要你確實(shí)有能力，這里的機(jī)會與舞臺便將屬于你。2．自主能力較強(qiáng)，且有一定組織及領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠獨(dú)立或與他人合作完成學(xué)生會所派給的任務(wù)，不推三阻四。4．有個人特長、興趣。3．個人特長、興趣，傾向于學(xué)生會哪一部門（暫定有文藝部、宣傳部、學(xué)習(xí)部、文體部、社團(tuán)部）4．對學(xué)生會的看法、建議，及自己加入學(xué)生會后的計(jì)劃等。截止日期：xxxx年xx月xx號。為我新聞部選拔一撥具有較強(qiáng)的校園新聞采寫能力的學(xué)生記者。納新對象：西安培華學(xué)院20xx年入學(xué)的各院系、各專業(yè)本、?？菩律?0xx級、20xx級、20xx級的各院系、各專業(yè)有意愿加入我新聞部或有意愿致力于新聞事業(yè)的在讀本、?？茖W(xué)生招募時間：計(jì)劃招募時間：即日起——20xx年9月20日集中招募時間：20xx年9月1日——20xx年9月20日納新流程：前期宣傳、前期準(zhǔn)備、中期招募、后期篩選前期宣傳：網(wǎng)絡(luò)媒介宣傳：貼吧、微博、微信及新生等即時媒介配合網(wǎng)絡(luò)宣傳部的納新網(wǎng)絡(luò)宣傳計(jì)劃。②人工宣講：所有成員下基層，到寢室、教室、連隊(duì)進(jìn)行集體或個人巡講，任務(wù)指標(biāo)：50人/組。前期準(zhǔn)備：周密策劃、制定詳細(xì)計(jì)劃。報(bào)名表。分面試和筆試，面試兩次，筆試一次。筆試試題由辦公室于筆試前8小時內(nèi)印刷完畢。新聞部下屬的`四個組每個組50人指標(biāo)。以新聞傳媒類專業(yè)新生為主，兼顧全校各院系、專業(yè)、屆別。測試評分準(zhǔn)則、選拔原則及標(biāo)準(zhǔn)。最終錄取人數(shù)在80——100人之間，視情況適度放寬或縮減。全體成員必須以高度的責(zé)任感和使命感要求自己，時刻保持我校報(bào)成員的精神風(fēng)貌和綜合素質(zhì)，展現(xiàn)我新聞工作者的光輝形象。全體成員要有大局意識、主人翁意識、服務(wù)意識，為自己、為部門、為記者團(tuán)竭盡所能。全體成員務(wù)必校慶前進(jìn)入工作狀態(tài)。學(xué)生會招新工作計(jì)劃2招新是每一個團(tuán)體組織的首要工作，是一個部門賴以生存繼續(xù)發(fā)展的前提。新成員的素質(zhì)、能力對之后部門工作有著非常的影響，關(guān)乎部門以后的發(fā)展。一、前期宣傳采取展板、傳單、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，詳細(xì)介紹信息部的構(gòu)成和工作內(nèi)容。走訪新生宿舍。二、新生報(bào)名在校園內(nèi)設(shè)立現(xiàn)場招新報(bào)名點(diǎn)，填寫相關(guān)報(bào)名信息。建立并開通網(wǎng)上報(bào)名。在報(bào)名的同時告知應(yīng)聘者面試的具體時間和地點(diǎn)。事先安排好招新的相關(guān)事項(xiàng)。按照相關(guān)規(guī)則進(jìn)行面試，做好面試筆記。對于表現(xiàn)明顯不符合要求者直接淘汰，對于表現(xiàn)特別優(yōu)秀的人員直接錄取。對剩余名單進(jìn)行集體商議，根據(jù)面試時的表現(xiàn)，逐個進(jìn)行綜合評議。確定擬錄取名單。確定錄取名