第一篇：干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板同志現(xiàn)實表現(xiàn)-展示頁
2024-10-01 01:55本頁面
【正文】 學習，政治素養(yǎng)高。作為一名知名學者，他始終保持著純樸、善良的本色。 同志待人和善、謙虛樸實、作風正派，在行政部門和學術團隊里，都有著較強的凝聚力。他長期承擔本科生、碩士生、博士生課程多門，指導和培養(yǎng)了博士研究生近20名，碩士研究生20余名。1994年，在國家正式提出西部大開發(fā)戰(zhàn)略之前，他就申報并開展了《歷史時期中國東西部經(jīng)濟發(fā)展不平衡問題研究》的課題工作，有關專家和部門評價具有洞察力和前瞻性。 同志身為教授、專家、博士生導師，具有較高的學術造詣。到歷史系工作后，他通過理順內(nèi)部管理關系，凝聚人心，加強與全國學術界的溝通與合作，及時調(diào)整學科結(jié)構(gòu)，為教師積極創(chuàng)造研究和教學的條件，使的歷史學科獲得了快速的發(fā)展。經(jīng)過多個領導崗位鍛煉，工作經(jīng)驗豐富，具有全局意識。第一篇：干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板同志現(xiàn)實表現(xiàn) 同志政治上堅持四項基本原則，積極擁護黨的路線、方針和政策，自覺遵守國家法律法規(guī)，能夠敏銳和準確地把握國家的方針政策，具有較高的政治思想覺悟和堅定的政治立場，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。 同志曾先后擔任過中國經(jīng)濟史研究所所長、西南邊疆少數(shù)民族研究中心副主任、人文學院副院長、歷史系主任、歷史文化學院院長、研究生部主任、學科規(guī)劃辦主任等職務，熟悉學校教學、科研工作。 同志具有較強的管理能力和協(xié)調(diào)能力，善于研究問題和思考問題，工作具有開拓性和前瞻性。擔任研究生部主任和學科規(guī)劃辦公室主任以來，他克服種種困難，做了大量工作，有效地保證了研究生教育的順利開展，為學校近年來的學科、學位點申報工作做出了積極的貢獻。到目前為止，共計出版獨著、合著、主編專著13部，發(fā)表學術論文100余篇，并參與主編歷史研究系列叢書，多項成果獲省政府、省教育廳科研成果一、二等獎。19991 年，他在國內(nèi)率先提出開展歷史時期“三農(nóng)”問題的研究，從而使成為國內(nèi)最早開展歷史時期“三農(nóng)”問題研究的高校之一。2014年，同志入選教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃和中共XX省委“四個一批”優(yōu)秀人才。他求真務實，勤勉敬業(yè)，愛崗敬業(yè)，愛校如家，經(jīng)常放棄周末、晚上和假期的時間，投入管理工作和自己的教學科研工作。嚴于律己、寬以待人，淡薄名利、不計得失，自覺遵守干部廉潔自律的有關規(guī)定，在廉政方面沒有聽到任何不良反映。該同志始終以《黨章》的標準嚴格要求自己，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及社會主義市場經(jīng)濟理論和科學文化知識，熟悉并掌握黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，有較高的政治理論水平。 專業(yè)技術精通，工作有熱情。一是改良果樹品種。二是加強技術培訓。不僅如此，該同志還把觸角延伸到全縣各個果品產(chǎn)區(qū)，幾年來分別到、等鄉(xiāng)鎮(zhèn)傳授果樹管理技術30多期次，培訓果農(nóng)3000余人次，進一步擴大了覆蓋范圍。為使果農(nóng)全面掌握生產(chǎn)技術，該同志先后編寫了《優(yōu)質(zhì)無公害紅富士蘋果生產(chǎn)技術規(guī)程》、《青龍?zhí)O果生產(chǎn)技術規(guī)范》以及《無公害蘋果園周年管理工作歷》和《蘋果有機化栽培技術》等培訓教材，并于《北方果樹》上發(fā)表了《杏樹落花落果原因及對策》、于《河北果樹》上發(fā)表了《滅菌凈防治蘋果輪紋病藥效試驗》、《蘋果疫腐病的發(fā)生與防治》等科研論文，對青龍乃至北方果樹生產(chǎn)均具有較強的指導意義。三是狠抓果品銷售。 有一定的文字功底，協(xié)調(diào)能力強。該同志任以來，積極創(chuàng)新工作方法，提高工作質(zhì)量和效率，努力把日常工作融入
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