電力調度主任個人工作總結總結-展示頁
2024-10-01 00:27本頁面
【正文】 標去努力實踐，然而現在回顧起來，我感覺，在局領導的正確領導下，在調通中心全體同志們共同努力下，雖然圓滿完成了局里下達的各項工作任務和經濟指標，但是，在調通中心各項已完成的工作中仍也存在一些缺憾和不足，比如，輸配電網絡是否發(fā)揮最佳經濟效能。電力調度主任個人工作總結總結 怎樣的調度主任才是好主任。我想，好主任應該具有強烈的主人翁意識，勤奮敬業(yè)，以集體利益為重，不過分追求個人利益，不僅能夠團結和帶領全體同志，充分發(fā)揮每個同志的聰明才智，還要關心集體，關心企業(yè)的發(fā)展，在積極做好本職工作的同時及時發(fā)現并反饋電力生產技術、電網管理等各方面存在的問題，提出合理化建議，積極主動地為企業(yè)的發(fā)展、生產管理出謀劃策，共同推進企業(yè)的發(fā)展壯大，電力調度主任個人工作總結。新建改造的線路是否還有進一步優(yōu)化的優(yōu)化方案。等等還有很多很多工作和問題需要改善和解決。 第一、首先樹立“立德、守誠、務實、求真”的工作作風和管理理念。 立德。意為好的品行?！捌渖碚?，不令而行，其自不正，雖令不從”，孔圣人在xx多年前提出的修身立德的學說，在今天仍是金科玉律。治國如此，治企亦如此。人要有好的品行，關鍵在如何立德。上班要恪守職業(yè)道德，在家要注重家庭美德，出門在外要講究社會公德。德正則企興。誠。 人要守誠，必先有德行。自古至今，“誠信”原則經久不衰。因此，把“誠”字作為一個管理理念，完全符合時代的發(fā)展要求和市場經濟的發(fā)展規(guī)律，
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