把握組織工作在構(gòu)建和諧社會(huì)中的著力點(diǎn)-展示頁(yè)
2024-09-30 21:55本頁(yè)面
【正文】 有了國(guó)家的繁榮和富強(qiáng)。我國(guó)是一黨執(zhí)政的社會(huì)主義國(guó)家，執(zhí)政黨的民主建設(shè)是推進(jìn)社會(huì)民主建設(shè)最直接、最有效的手段。 二、黨內(nèi)民主是最有效的民主，要著力擴(kuò)大黨內(nèi)民主推進(jìn)社會(huì)民主 民主是公正的基石、制度的保證、活力的源泉。組織部門要不斷創(chuàng)新考察考核辦法，建立科學(xué)的干部考察評(píng)價(jià)體系，用制度保證選準(zhǔn)人、用對(duì)人。進(jìn)一步推行干部任用公示制、試用制，健全黨代會(huì)、全委會(huì)、人大、政協(xié)和廣大群眾共同監(jiān)督的相關(guān)制度，廣泛聽取社會(huì)各階層意見，真正把群眾公認(rèn)、能力突出的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要打破論資排輩、求全責(zé)備的“假公正”，沖出傳統(tǒng)思維的束縛，不拘一格選拔人才，真正營(yíng)造人才脫穎而出的良好環(huán)境。因此，我們組織部門要把用人公正放在突出位置，不斷改進(jìn)干部選任工作，用良好的用人導(dǎo)向推進(jìn)社會(huì)公正?，F(xiàn)在，我們的干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部是整個(gè)社會(huì)制度的實(shí)踐者和維護(hù)者，干部選任是否公正關(guān)乎整個(gè)制度是否公正，是群眾關(guān)注的焦點(diǎn)中的焦點(diǎn)。唐太宗格外重視人才的選用，認(rèn)為選用人才應(yīng)“至公無私”，“擇賢才而用之”，下詔令五品以上官員舉XX縣區(qū)令，使官得其人。 一、用人的公正是最重要的公正，要著力形成良好用人導(dǎo)向推進(jìn)社會(huì)公正 公正是和諧社會(huì)的本質(zhì)特征，而用人公正又是社會(huì)公正的重要體現(xiàn)。把握組織工作在構(gòu)建和諧社會(huì)中的著力點(diǎn) 文章標(biāo)題：把握組織工作在構(gòu)建和諧社會(huì)中的著力點(diǎn) 黨的十六屆六中全會(huì)進(jìn)一步明確了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的目標(biāo)，
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