【正文】 席崗位職責所系。作為工會主席，就要強化崗位很光榮的意識，要有有位必為、為官要為、有為有位的意識。工會是黨委、政府的左膀右臂，做好工會工作，可以促進決策的科學化、民主化，促進和諧機關的建設，促進職工的素質(zhì)提升和身心健康。因此，工會主席崗位光榮、責任重大、意義深遠。 （一）要強化工會主席崗位責任意識。 二、落實兩為要求，提升工會工作首位度 工會工作如何在黨委工作大局中發(fā)揮作用、體現(xiàn)價值。十是建立了工會領導干部聯(lián)系基層工會制度和開展了一系列的維權活動。組織開展了《新勞動合同法》、《工會基本知識學習內(nèi)容》等專題培訓，組織30多家企業(yè)工會主席和基層工會代表到黃石大冶有色金屬和鄂鋼進行參觀學習。同時還開展了黃岡長江大橋杯、省職工運動會等一系列活動。八是開展了多姿多彩的文體活動。8年來，共籌集資金近千萬元，資助8000多名困難職工子女上學。七是開展了金秋助學一系列活動。六是積極推進萬名工會干部進萬家企業(yè)送萬張服務卡活動。五是開展了雙愛雙爭活動。四是開展了基層工會情況大調(diào)研。三是召開了市第七次勞模表彰大會。二是組織開展了尋找最美勞動者活動。出臺了市委《關于在全面深化改革中充分發(fā)揮工會組織作用的意見》，為進一步加強和改進工會工作提供了有力的政治保障。雖然今天發(fā)言的單位只有11個，但是很有代表性，工作也很有成效。市法院在職工維權方面做了很多工作。市商務局在扶貧解困方面，做了大量的工作。市人社局在職工陣地建設、為職工群眾服務方面，進行了積極的探索。在工作方法上，不僅抓機關，而且抓系統(tǒng)，將工作觸角向縣市區(qū)延伸、向基層延伸，效果明顯。在選樹典型方面，開展了尋找最美國稅人活動。圍繞這個思路，開展了四個方面卓有成效的工作，包括組織建設、民生、服務中心和自身文化活動等。從剛才11位同志的發(fā)言來看，工會工作開展得有聲有色。我覺得這背后最重要的就是大家都有一種責任感、使命感在驅(qū)使自己熱愛工會工作。二是熱情高漲。還有市園林局，對工會工作非常重視，對這次會議態(tài)度積極、準備充分，制作了專題片，把最經(jīng)典的東西向大家作了介紹，核心就是兩句話――工會提建議，黨組采納。從了解的情況來看，市直機關大多數(shù)單位對工會工作都很重視。下面，我講三個方面的意見。工會會議上的領導講話稿 工會會議上的領導講話稿【篇一】 同志們： 今天非常高興參加市直機關工會工作座談會。這次會議的主要目的是傳達貫徹省總工會宜昌會議精神，對前段工作進行總結(jié)回顧，對后段工作進行研究部署。 一、前段工會工作各有特點，成效彰顯 總的來說，前段市直機關工會工作主要體現(xiàn)了三個方面的特點：一是領導重視。比如今天在會上交流的市國稅局，對工會工作、機關黨建工作都非常重視，而且對其他方面工作起到了帶動作用，形成了一龍帶九蛟的工作局面。如果真正做到這兩點，工會工作就不愁開展不起來。今天的座談會，我們事先沒有擬定發(fā)言單位，但是大家都踴躍發(fā)言，暢所欲言，既對前段的工作作了簡短回顧，又對后段工作談了打算，同時提出了非常好的建議。三是成效彰顯。比如市園林局，最顯著的特點就是領導重視、工會履責，只要工會提的建議，黨組就采納。市國稅局在學習教育方面，創(chuàng)辦了《道德講堂》。在豐富職工活動方面，成立了很多興趣活動小組。市人大機關是四大家機關的代表，根據(jù)自身特點，開展了一些豐富多彩的活動。開發(fā)區(qū)服務的對象主要是非公企業(yè)、項目建設，工作卓有成效。職院的工作特點是圍繞四人做工作，即代表人、教育人、凝聚人、溫暖人，職代會作用發(fā)揮得很好。市財政局、市廣電局、市水產(chǎn)局圍繞改進工會工作，提出了很好的建議。 今年以來，市總工會在市委、市政府的正確領導和高度重視下，圍繞中央和省里要求，圍繞群眾路線教育實踐活動這個主線，圍繞市委三個三工作思路體系，開展了一系列活動，提升了工會影響力：一是召開了市委工會工作會議。文件里面有很多創(chuàng)新，比如對縣市區(qū)工會主席進領導班子都按同級副職配備，并且以制度的形式固定下來，體現(xiàn)了對工會工作前所未有的重視和支持。在黃岡日報和黃岡電視臺黃岡新聞開辟《尋找最美勞動者》專題，進行了一系列的報道，大力宣傳全市在踐行社會主義核心價值觀和雙強雙興建設中涌現(xiàn)出來的最基層一線職工的先進模范事跡，唱響中國夢、勞動美主題。會上表彰了全市各條戰(zhàn)線上的100名勞動模范，市委劉書記出席會議并講話，要求勞模評選要向基層傾斜，為最基層的勞動者戴上鮮花，得到社會的認同，得到組織的認同。包括工會組織、建會、入會、干部配備、作用的發(fā)揮、保障等等方面，下步要運用好調(diào)研成果，認真抓好落實。即企業(yè)愛職工、職工愛企業(yè)，爭做誠信模范職工、爭創(chuàng)和諧示范企業(yè)，這是市總工會今年開展的一項活動，推進了和諧勞動關系的建設。計劃發(fā)放工會會員服務卡2萬張，主要是為職工提供優(yōu)質(zhì)服務，目前工作進展比較好。與山河集團攜手扶貧助學，定期開展金秋助學活動，打造工會幫扶工作品牌。山河扶貧助學已成為XX市公益事業(yè)的一面旗幟。舉辦了美麗家鄉(xiāng)、魅力女性女職工書畫、攝影、手工藝作品大賽，收集各類作品162件，并選送29件優(yōu)秀作品到省總工會參賽，17件作品獲得了省里獎項。九是進行了一系列的培訓交流。還專門邀請省里教授為非公企業(yè)授課。這些活動的開展彰顯了工會工作的成效，體現(xiàn)了工會工作的價值。著力點就是落實兩為要求，強化崗位責任意識，不斷提升工會工作首位度。回顧我們黨的歷史，工會作為黨領導的工人階級群眾組織，在長期的革命、建設事業(yè)中發(fā)揮了極為重要的作用。首先是意義深遠。二是崗位光榮。首先，要有有位必為的意識。其次，要有為官要為的意識。作為工會主席必須要為官要為，這是一個黨員、一個黨員領導干部必須要做的。這個位就是指在群眾心目當中的地位，在組織心目當中的地位，在整個社會群體當中的地位。比如市國稅局將很多工作都交給工會去做，工會既做好本職工作，又服務好中心工作，以為爭位，得到了領導和職工群眾的信任，從而形成了一種良性循環(huán)。除此之外，大家還要在平時工作中，勤于鉆研，善于思考，加強對工會工作的深度研究，只有這樣我們所做的工作才能出成果、出典型、出經(jīng)驗。從大的方面講，工會的職責就是市委劉書記在市