干部紀(jì)律教育工作意見-展示頁
2024-09-29 04:35本頁面
【正文】 *屆四中全會精神，加強(qiáng)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)，更好地適應(yīng)全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，經(jīng)縣委研究決定：將 10 月份確定為 “ 思想、作風(fēng)、紀(jì)律教育整頓月 ” ，在全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中，集中開展一次思想、作風(fēng)、紀(jì)律教育整頓活動。實(shí)施意見如下： 一、教育整頓活動的必要性 在全面建設(shè)小康社會實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展的新形勢下，領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用越來越成為事業(yè)得以發(fā)展和進(jìn)步的關(guān)鍵所在。突出表現(xiàn)為： （一）少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨觀念不牢、服務(wù)意識不強(qiáng)，個人主義、享樂主義有所滋 長，一些違規(guī)違紀(jì)行為時有發(fā)生，在極個別干部身上還比較嚴(yán)重。 （二）競爭意識不夠強(qiáng)、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作紀(jì)律比較松散。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“ 走讀 ” 現(xiàn)象仍然存在，不能真正安心工作，不能真正落實(shí)有關(guān)上崗值班規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)干部的 “ 走讀 ” 現(xiàn)象，使個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手時有 “ 空崗 ” ，不僅直接影響機(jī)關(guān)整體形象和工作效率，更使本該及時解決的問題得不到解決，積少成多，引發(fā)上訪；有的個別主要干部工作作風(fēng)漂浮，缺乏事業(yè)心和責(zé)任感，平時考慮、研究工作少，想工作調(diào)動、職位升遷多，眼睛盯著上級領(lǐng)導(dǎo)看，工作圍著領(lǐng)導(dǎo)檢查轉(zhuǎn)，上班隨著上級領(lǐng)導(dǎo)變，把單位事情推給副職了事 ，給工作造成不應(yīng)有的損失。一是有的干部特別是單位黨政正職之間工作缺少溝通，形不成合力，個別黨政正職領(lǐng)導(dǎo)之間互相拆臺，互不服氣，造成領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，單位人心不穩(wěn)，辦事效率較低，工作無起色。三是工作落實(shí)不夠到位，有的工作抓而不實(shí)，該作為的不作為，該管的沒認(rèn)真管好，該干的沒有主動干好，該完成的任務(wù)沒有盡力完成好。個別領(lǐng)導(dǎo)干部仍然存在聚賭 參賭現(xiàn)象，極個別的還比較嚴(yán)重，不分時間、不分場合、不擇人員，甚至存在利用下鄉(xiāng)調(diào)研之機(jī)參與賭博的現(xiàn)象；一些領(lǐng)導(dǎo)干部不能嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律，態(tài)度不夠端正，要求一把手到會，派副職或其他同志參加。 部分領(lǐng)導(dǎo)干部上述問題的存在，雖屬個別現(xiàn)象，但在一定程度上損害了黨和政府的
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