地稅局紀(jì)檢監(jiān)察工作事跡材料-展示頁(yè)
2024-09-28 22:46本頁(yè)面
【正文】 責(zé)任、連帶責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)各部門對(duì)所分管的工作，要強(qiáng)化日常巡視監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的問題要及時(shí)移交給紀(jì)檢監(jiān)察部門，按照責(zé)任追究制度予以處理，對(duì)有意袒護(hù)包庇者要追究有關(guān)責(zé)任人員的紀(jì)律責(zé)任。進(jìn)一步規(guī)范了稅務(wù)干部的執(zhí)法行為和機(jī)關(guān)的日常管理。圍繞稅收工作重點(diǎn)，由紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭，結(jié)合iso質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格實(shí)施監(jiān)督，努力做到對(duì)兩權(quán)的事前、事中和事后監(jiān)督。地稅局紀(jì)檢監(jiān)察工作事跡材料 一、責(zé)任追究與執(zhí)法檢查和質(zhì)量管理體系結(jié)合 追究能否到位是決定“兩權(quán)”監(jiān)督能否落實(shí)到位的關(guān)鍵，也是解決監(jiān)督中存在的失之于寬，失之于軟問題的有效措施。在2002年的機(jī)構(gòu)改革結(jié)束后，我局從完善制度、明確管理職責(zé)入手，在建立健全各類管理制度方面狠下功夫，先后制定了《稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督制約管理辦法》、《責(zé)任追究暫行辦法》等21個(gè)制度和管理辦法。2003年至xxxx年上半，對(duì)違反制度的干部進(jìn)行責(zé)任追究達(dá)309人次，經(jīng)濟(jì)處罰達(dá)一萬(wàn)七千余元。 在責(zé)任追究工作中，進(jìn)一步明確了責(zé)任追究的內(nèi)容，注意區(qū)別工作不到位與越位、無(wú)意過(guò)錯(cuò)
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