地稅局所長競聘演講稿范文-展示頁
2024-09-28 22:42本頁面
【正文】 常檢查，完善內部管理制度，規(guī)范業(yè)務操作行為 幾年來，財政監(jiān)督檢查部門根據(jù)局領導的安排，對局內辦公室、經(jīng)濟建設科、綜合科、農業(yè)科、預算科等10個職能科室及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道財政所的財務收支、內部管理情況進行了檢查。這些財政管理的改革，與領導和全體干部銳意進取、努力創(chuàng)新分不開的，也是財政監(jiān)督部門適應財政形勢發(fā)展和變化的需要，緊緊圍繞我區(qū)財政改革的中心工作，拓寬財政監(jiān)督思路，創(chuàng)新財政監(jiān)督機制，牢固樹立財政監(jiān)督的服務觀念，把加強內部監(jiān)督工作作為推進我區(qū)財政管理體制改革，構建公共財政框架的重要舉措來抓。 篇三：加強財政內部監(jiān)督管理調研報告 近年來，**區(qū)財政管理成功地進行了一系列的改革。部門聯(lián)合協(xié)作開展財政監(jiān)督，有利于擴大監(jiān)督范圍、節(jié)約執(zhí)法成本、放大財政監(jiān)督效果。財政監(jiān)督要加強內控程序設計，保障執(zhí)法行為的合規(guī)性合法性。財政監(jiān)督要與其他財政業(yè)務緊密融合，覆蓋財政預算管理全流程。實行崗位輪換制度，直至部門之間中層干部的大輪崗，保障財政監(jiān)督擁有不同崗位經(jīng)驗、不同專業(yè)技能的復合型人才。 （二）健全工作機制，提升財政監(jiān)督效率。 三、進一步完善財政監(jiān)督的建議 反腐形勢、財政收支壓力增大為加強財政監(jiān)督提出了新要求，涉及財政監(jiān)督的一系列法律法規(guī)及條例的出臺和實施為加強財政監(jiān)督提供了制度保障。在政府序列中，除了財政部門，監(jiān)察、審計、稅務部門也承擔一定的監(jiān)督職責，另外，人大、紀檢具有更高級別的監(jiān)督和處理處罰權力。 （三）方式方法還不科學。地稅局所長競聘演講稿范文 鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級設置，不利于內部監(jiān)管的有效實施。監(jiān)督機構人員配備在數(shù)量、年齡結構、知識儲備和專業(yè)技能等方面還不夠合理，不利于財政監(jiān)督職能的充分發(fā)揮。 （四）外部關系還未理順。在各部門聯(lián)合實施的某項監(jiān)督活動中，財政部門是實施監(jiān)督的主體之一，也可能是被檢查的對象，亦是其他監(jiān)督部門運轉經(jīng)費的供給方。 （一）加強普法宣傳，提升財政監(jiān)督意識?？紤]將財政部門監(jiān)督機構升格，負責人高配或由同級財政部門副職領導兼任，以加強財政監(jiān)督實施力度。 （三）優(yōu)化方式方法，提升財政監(jiān)督效能。財
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