黨政辦公室自查報(bào)告-展示頁(yè)
2024-09-28 18:16本頁(yè)面
【正文】 落實(shí)周到。辦公室會(huì)議工作事無(wú)巨細(xì)，做好后勤保障服務(wù)工作是黨政辦公室的分內(nèi)工作。最后，以發(fā)文或電話的形式通知與會(huì)人員，告知時(shí)間、地點(diǎn)，是否需要準(zhǔn)備材料，發(fā)言與否。首先，要明確會(huì)議議題、目的、意義和任務(wù)。三是要參透外情，辦文工作不是閉門(mén)造車，我們?cè)诩訌?qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí)還要多向其他單位學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，引進(jìn)成功的工作模式和工作方法。在處理專事專項(xiàng)公文時(shí)要虛心向?qū)I(yè)部門(mén)請(qǐng)教，主動(dòng)征求、采納相關(guān)部門(mén)的建議。將它們恰如其分地融入到辦文工作中，體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的意圖、達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)要求。在起草文稿時(shí)就能把方針政策同實(shí)際情況有效地結(jié)合起來(lái)，把工作開(kāi)展得有聲有色。在實(shí)踐中更要把握辦公室工作的科學(xué)發(fā)展。 （三）實(shí)踐中全面協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧，練好三項(xiàng)基本功。具體到工作來(lái)說(shuō)，第 一、對(duì)外新聞宣傳工作要有時(shí)效、有亮點(diǎn)?！熬葡悴慌孪镒由睢钡呐f觀念已不符合當(dāng)今信息化社會(huì)的需求。 水平高不高，實(shí)干見(jiàn)真效。最后，聯(lián)系部門(mén)管理工作實(shí)際，工作隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，找出一套最符合開(kāi)發(fā)區(qū)黨政辦公室的工作模式。其次，引進(jìn)現(xiàn)代管理理念，注重人文關(guān)懷，精神激勵(lì)，增強(qiáng)工作人員的歸屬感和向心力。單兵作戰(zhàn)時(shí)，各個(gè)擊破；聯(lián)合攻關(guān)時(shí)，其利斷金。 二、整改措施 （一）建立靈活、“多位一體”的工作模式。 能力素質(zhì)有待提高。 思想上認(rèn)識(shí)不足。黨政辦公室自查報(bào)告 “三提三創(chuàng)”教育活動(dòng)自查報(bào)告 開(kāi)發(fā)區(qū)黨政辦公室按照“三提三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的部署安排，對(duì)照“六查六看”、“捫心七問(wèn)”的活動(dòng)內(nèi)容，結(jié)合本部門(mén)實(shí)際，深入查找本部門(mén)存在的問(wèn)題，制定本部門(mén)的整改措施，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、存在問(wèn)題 日常工作中與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新的思想樹(shù)立得不牢固。在具體的工作中思路不寬。思想境界有待提高，缺乏高點(diǎn)定位、突破跨越的意識(shí)。常常因?yàn)楣ぷ鞣泵Χ鲆暳酥R(shí)能力的培養(yǎng)，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性、積極性不強(qiáng)。 黨政辦公室工作的最佳模式是。要出現(xiàn)這樣的效果，首先，要了解每個(gè)工作人員的專長(zhǎng)，注意綜合能力的培養(yǎng)。再次，多部門(mén)協(xié)調(diào)合作，各司其職，目標(biāo)統(tǒng)一，“多位一體”。 （二）轉(zhuǎn)變工作觀念，重實(shí)干更要重宣傳?！叭崛齽?chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)要求我們要轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新工作方法。今后工作中要更加注重宣傳工作。及時(shí)把開(kāi)發(fā)區(qū)在“三提三創(chuàng)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)中好的活動(dòng)和做法宣傳出去，營(yíng)造良好的輿論氛圍。辦文、辦會(huì)、辦事是黨政辦公室工作的三項(xiàng)基本功，練功要用巧勁，工作則要多思考。 辦文工作要做到“四個(gè)通透”，一是要吃透上情，要堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的重要方針政策，不斷提高自身的政治素養(yǎng)和政治敏感度。同時(shí)要善于同領(lǐng)導(dǎo)溝通，積極主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖和思想亮點(diǎn)，在平時(shí)的工作交流中，抓住領(lǐng)導(dǎo)語(yǔ)言的藝術(shù)性。二是要析透內(nèi)情，公文必須本著嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度謹(jǐn)慎起草。并在初稿形成后請(qǐng)相關(guān)部門(mén)核對(duì)數(shù)據(jù)、核查專業(yè)術(shù)語(yǔ)。 辦會(huì)工作要做到“三個(gè)周到”一是會(huì)前準(zhǔn)備周到。其次，根據(jù)會(huì)議需要制定會(huì)議預(yù)算，準(zhǔn)備會(huì)議資料，確定會(huì)議時(shí)間和場(chǎng)所，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審查和批準(zhǔn)。二是會(huì)中服務(wù)周到。這些需要我們樹(shù)立積極的服務(wù)意識(shí)，力求服務(wù)周到和圓滿。會(huì)后要做好會(huì)議精神的上傳下達(dá)，做好新聞報(bào)送工作，總結(jié)分發(fā)會(huì)議紀(jì)要，監(jiān)督落實(shí)會(huì)議成果?！疤煜麓笫?，必作于細(xì)”，辦公室工作更要發(fā)揚(yáng)細(xì)繩斷木、精誠(chéng)破石的精神，著力挖掘自身潛力，不懈探索，推動(dòng)辦公室工作取得新突破。這要求明確每個(gè)人的工作職責(zé)，權(quán)責(zé)分明，獎(jiǎng)懲得當(dāng)。難免忙中出錯(cuò)，有所疏忽。做到事事有規(guī)章制度可循，事事有責(zé)任人牽頭。 （三）思想上與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。要切實(shí)提
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