xx年依法行政工作計劃-展示頁
2024-09-28 13:15本頁面
【正文】 ，按時向市政府匯報本部門依法行政工作情況。按照部門工作職責、任務，始終把依法行政作為部門工作的基本準則，各科室要根據(jù)各自肩負的工作任務，將依法行政貫徹日常各項工作之中，努力促進機關的政治文明建設。各位領導干部要不斷提高對依法行政重要性的認識，不斷增強責任意識，努力提高依法行政的能力和水平。 三、工作要求 提高認識，加強學習，積極提高個人知法用法能力。矛盾調(diào)解化解力爭達到100%。在處理方式上，必須實行依法辦事。 加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作，及時解決行政爭議，化解社會矛盾。 加強行政執(zhí)法人員資格管理。 修訂和完善依法行政工作制度。 以市中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公有制經(jīng)濟信息網(wǎng)站和中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟《工作交流》簡報等信息化服務體系為平臺，加大相關政策、辦事程序等政務信息的公開工作力度。 大力宣傳和深入貫徹《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和xx省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法等法律法規(guī)，宣傳和普及中小企業(yè)法律知識，引導中小企業(yè)加強管理，依法經(jīng)營。 二、重點工作 認真開展依法行政知識學習培訓工作。XX年依法行政工作計劃 2020年依法行政工作計劃1 為了認真貫徹我市《全面推進依法行政五年規(guī)劃》，進一步推進依法辦事，規(guī)范辦事程序，有效制約違規(guī)行為，提升我局依法行政工作，根據(jù)年度依法行政工作計劃》安排和我市工作實際，制定本計劃。 一、指導思想 2020年的依法行政工作，要以黨的十九大精神為指導，緊密圍繞全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展工作，認真貫徹實施《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和xx省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法，以及我市《全面推進依法行政五年規(guī)劃》，以推進本部門依法行政為重點，加強督促檢查，狠抓制度落實，促進工作開展，為全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展營造優(yōu)良的法制環(huán)境。本局全體干部職工要認真開展本地本部門依法行政知識學習培訓工作，著重培訓《行政復議法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《政府信息公開條例》、《行政復議法實施條例》、《xx省依法行政監(jiān)督辦法》、《xx省行政執(zhí)法責任制辦法》、《xx省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》、《xx省政府關于推進市縣政府依法行政的決定》、《商洛市政府關于貫徹落實xx省政府關于推進市縣政府依法行政的決定的通知》等內(nèi)容，學習貫徹各部門的專業(yè)法律法規(guī)，切實增強依法行政的意識和能力，不斷提高依法行政工作水平。加快制定落實省委、省政府《加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展指導意見》的實施辦法。局政務公開專欄要及時全面公示政務、人事等各類信息，提高工作的透明度。 配合勞動部門認真執(zhí)行《勞動合同法》，完善勞動保障的配套制度，依法保護非公有制企業(yè)勞動者和用人單位的合法權益。作為配合政執(zhí)法部門，具有執(zhí)法證件的人員要嚴格按照《xx省行政執(zhí)法證件管理辦法》的規(guī)定，按時參加資格審核和法律培訓，提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和責任意識。按照調(diào)處責任上，實行實施分層負責和首問負責制。在保障措施上，實行跟蹤問效的矛盾糾紛排查調(diào)處機制，及時化解矛盾，解決爭議。對矛盾糾紛排查調(diào)處不力，引發(fā)或者激化矛盾，或因措施不到位，工作不力，以致造成不良后果的，追究直接責任人的相關責任。全局干部職工要充分認識依法行政的重大意義，要認真學習中、省、市有關依法行政的政策規(guī)定，增強依法行政的自覺性，在不斷提高自身素質(zhì)的同時，還要提高工作水平和質(zhì)量。 高度重視，依法辦事，扎實推進我局依法行政工作進程。 認真執(zhí)行依法行政工作報告制度。 2020年依法行政工作計劃2 近日，xx區(qū)法制辦召開辦公例會，法制辦全體人員參加會議并就各自承擔的工作，理清思路、抓住重點，認真開展謀劃： 一是進一步全面履行政府職能。深入推進商事制度改革，進一步加強事中事后監(jiān)管，加快構建社會信用體系。 二是進一步健全行政規(guī)范性文件管理制度。嚴格落實行政規(guī)范性文件向各街道、各部門和利害關系人、社會公眾征求意見制度。 三是進一步完善重大行政決策機制。加強公職律師管理，逐步推行政府法律顧問業(yè)務能力水平評價制度，完善政府法律顧問聘期內(nèi)退出機制。 四是進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法責任制度，加強重點領域行政執(zhí)法監(jiān)督，加強對行政執(zhí)法裁量基準制度執(zhí)行的監(jiān)督，加大行政執(zhí)法投訴舉報查處力度。按照有關規(guī)范要求公開行政
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