7興恒中學(xué)年段長(zhǎng)工作考評(píng)細(xì)則-展示頁(yè)
2024-09-26 01:14本頁(yè)面
【正文】 期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)，一次少發(fā) 10 元。 一、考評(píng)的原則 年段長(zhǎng)工作考評(píng)月津貼 250 元 年段長(zhǎng)工作考評(píng)依據(jù)《興恒中學(xué)年段長(zhǎng)工作考評(píng)細(xì)則》 堅(jiān)持每天公正、公平考核、每天公布，每月統(tǒng)計(jì)發(fā)放 二、《年段長(zhǎng)工作考評(píng)細(xì)則》 ㈠教學(xué)年段長(zhǎng)工作考評(píng)細(xì)則： 不能及時(shí)編排（安排）除教務(wù)處安排之外的各類(lèi)功課表、早晚自修安排表、各階段考試的安排表，一次少發(fā) 10 元，造成嚴(yán)重后果的一次少發(fā) 30 元。 第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè) 興恒中學(xué)年段長(zhǎng)工作考評(píng)細(xì)則 年段長(zhǎng)是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，全面履行年段教育教學(xué)管理工作職責(zé)的重要職務(wù)，是學(xué)校管理隊(duì)伍中的重要組成部分，是德育隊(duì)伍中的主干力量。
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