6文體廣電新聞出版局年度工作計劃-展示頁
2024-09-25 20:08本頁面
【正文】 工作的宣傳，激勵各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策和優(yōu)秀人才的先進(jìn)事跡，努力營造有利于人才工作發(fā)展的良好社會氛圍。堅持物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合的原則，建立以局機(jī)關(guān)獎勵為導(dǎo)向，用人單位和社會力量獎勵為主體的人才獎勵制度。完善人才評價標(biāo)準(zhǔn)，建立健全以業(yè)績?yōu)橐罁?jù)，由品德、知識、能力等要素構(gòu)成的人才評價指標(biāo)體系。結(jié)合文體廣電新聞出版工作實際，加大培訓(xùn)力度，通過開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式，使人才隊伍在工作技能、工作作風(fēng)、工作方法等方面都有所提高，提高人才隊伍綜合素質(zhì)。建立和完善人才工作目標(biāo)責(zé)任考核機(jī)制，明確各相關(guān)部門、各街道的職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)，加大考核力度，確保黨管人才工作要求落到實處。 二、全面貫徹落實“黨管人才”原則。文體廣電新聞出版局年度工作計劃 為切實加強(qiáng)我局人才隊伍建設(shè)，積極引導(dǎo)和鼓勵廣大實用人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，為我局文體廣電新聞出版事業(yè)的發(fā)展提供有力的人才支持，現(xiàn)將2012年文體廣電新聞出版系統(tǒng)才工作計劃制定如下： 一、進(jìn)一步加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。牢固樹立“人力資源是第一資源”的重要理念，始終把人才工作擺在全局工作中的重要戰(zhàn)略位置，成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定人才工作責(zé)任制，配備人員，制定各項工作制度。建立健全人才工作運行機(jī)制。 三、突出抓好人才培訓(xùn)工作。 四、創(chuàng)新評價考核模式。 五、加大優(yōu)秀人才的表彰獎勵
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