行政轉(zhuǎn)正自我評價范文-展示頁
2024-09-25 13:34本頁面
【正文】 乏，學(xué)習(xí)指導(dǎo)不力，導(dǎo)致新手上手工作耗時長、效果差的影響。(例如車間的師徒傳授口傳實操、關(guān)鍵工序操作過程步驟、關(guān)鍵品質(zhì)管理控制過程等等)我覺得，這些重要、關(guān)鍵、珍貴的材料等可以不可以攝制成視頻記錄文件?然后由各自部門在部門培訓(xùn)時調(diào)取和使用，公司管理部負責(zé)收錄考貝并永久珍藏。而隨著2013年公司目標即將上市，建立培訓(xùn)課件工作已經(jīng)勢在必行!因為，隨著公司新產(chǎn)品的開拓研發(fā)、新技術(shù)引入，公司不僅亟需目前與之相適應(yīng)配套的培訓(xùn)課件的開發(fā)、整理、歸檔，以培訓(xùn)新入職員工及完善公司培訓(xùn)體制，還要保持持續(xù)改進和完善! 我想，當前公司培訓(xùn)計劃并不要求一定要全面，但一定要系統(tǒng)，一定要從全局和整體戰(zhàn)略思考和規(guī)劃?！ ∵@三點分別是部門培訓(xùn)課件編制、培訓(xùn)評估及績效考核方面的思考及內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍建設(shè)。雖然我工作時間不長，但工作中的我經(jīng)常積極思考，思考如何持續(xù)改進工作，更適合公司發(fā)展及培訓(xùn)實際需要。建立健全員工培訓(xùn)檔案制度。 行政轉(zhuǎn)正自我評價篇一 XXX日，我加入了XXXXXX公司，從事公司人力資源部培訓(xùn)管理科崗位工作。行政轉(zhuǎn)正自我評價范文 僅僅由別人的評價來判定自己是不全面的，當自己也沉淀下來，窺探自己的內(nèi)心，寫下自己的自我評價，這樣才可以不斷進步。但是自我評價要怎么寫呢?下面是為大家?guī)淼男姓D(zhuǎn)正自我評價范文，相信對你會有幫助的。工作后，我努力工作，截止XXX日，培訓(xùn)公司新入職員工XXX人，先后編制和完善完成公司簡介、沿革、企業(yè)文化、員工手冊、三級安全教育、職業(yè)健康安全教育等等培訓(xùn)課件及試卷。完成2012年度公司培訓(xùn)記錄匯總和編制推行2013年度公司培訓(xùn)計劃和推進培訓(xùn)實施、考核績效。以下是我的三點思考，隸屬淺見，不到之處，請領(lǐng)導(dǎo)多多諒解?！ ∽龊门嘤?xùn)基礎(chǔ)工作，建立好部門培訓(xùn)課件教案 當前，我們公司沒有統(tǒng)一建立各部門培訓(xùn)課件資料庫。公司發(fā)展經(jīng)營多年，一定有許多寶貴的產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)保、售服等關(guān)鍵
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