【正文】 在工作中，我以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的機密，不信謠，不傳謠。加快了推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政審批制度改革步伐，堅決清理了應當取消的行政審批項目，對保留的行政審批項目，進取改善審批方式，嚴格規(guī)定審批資料，公開審批條件，明確辦理時限和辦理程序，解決了問題，提高了辦事效率。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定，實行會計委派制度，在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅執(zhí)紀上下工夫，杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實。先后完善了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務公開制度》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)接待制度》、《龍鳳鎮(zhèn)政府機關(guān)財務管理制度》、《龍鳳鎮(zhèn)政府機關(guān)車輛管理制度》、《龍鳳鎮(zhèn)政府機關(guān)會議制度》、《龍鳳鎮(zhèn)政府機關(guān)辦公電話管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導干部權(quán)力的運行上，進一步規(guī)范領導干部的從政行為，強化對領導干部權(quán)力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。由牽頭科室負責，把區(qū)委、區(qū)政府下達的專項職責目標分解到了主管一路各部門，做到了“千斤重擔大家挑，人人肩上有目標”，明確了崗位職責，保證了政令暢通，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查，實現(xiàn)了廉政建設工作任務由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。一是及時進行任務分解，推進落實。三、結(jié)合工作實際，狠抓目標落實，務求取得實效實行廉政建設職責制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。平時，在不一樣地點、不一樣場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。為切實搞好廉政建設職責制工作，圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府下達的職責目標，我站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設職責制及反腐敗斗爭的重要性，始終把廉政建設職責制工作當作大事、要事來抓。目前，我區(qū)社區(qū)工作人員在全市同行業(yè)中年齡結(jié)構(gòu)最年輕，知識結(jié)構(gòu)最高，龍鳳街道鳳祥社區(qū)干部張永生，今年被評為全國社區(qū)先進工作者，使我區(qū)在公開選用人才上得到了上級領導和人民群眾的認可。堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照公布職位、個人申報、資格審查、筆試、面試、組織考察、聘前公示等程序進行，在今年社區(qū)干部招聘中，對參與招聘的大中專畢業(yè)生和社會人員全部實行公開競聘上崗。三是嚴把用人關(guān)，堅持用好的作風選人。對重要案件簽署具體意見，并及時聽取匯報，搞好協(xié)調(diào)，認真指導。二是著眼大局穩(wěn)定，進取做好信訪工作。開展理論學習，堅定夢想信念，開展條規(guī)教育，常念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”?，F(xiàn)將落實情景匯報如下:一、著眼防范，立足自身教育，為廉政建設職責制的深入開展奠定了堅實的思想基礎一是強化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。廉潔自律個人述職報告(精選5篇)述職報告是對任職者進行實際考核的一種重要形式，有利于述職者與各方面溝通交流，有利于提高述職者的思想水平和工作能力。下面小編給大家?guī)砹肆疂嵶月蓚€人述職報告，希望大家喜歡!廉潔自律個人述職報告【篇1】在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，我以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想為指導，按照市紀委五次全會及區(qū)黨風廉政建設工作會議精神以及龍發(fā)[20_]_號文件精神，堅持從嚴治黨的方針，堅持反腐敗，緊緊依靠各級黨組織、廣大黨員干部和人民群眾，推進職責制分解、落實。注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習范圍，增強學習效果。今年以來，相繼觀看反腐敗電教片、收看十六大報告會及學習討論活動等，經(jīng)過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的本事，進取做“三個代表”的忠實實踐者，并對一些黨員干部的不廉潔行為及時敲響了警鐘。認真對待群眾來信、來訪，及時妥善處理群眾反映的問題，做到了熱情接待，耐心疏導，宣傳政策，化解矛盾。經(jīng)過扎實有效的工作，有效控制了越級上訪、團體上訪事件的發(fā)生，切實維護了機關(guān)的正常辦公秩序和大局穩(wěn)定。嚴格遵守組織人事紀律，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》和有關(guān)制度辦事。在公開招聘中，確保了招聘工作的健康開展，有力地遏制了用人中的不正之風和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。二、高度重視，認真履行職責，工作指導到位。我把廉政建設職責制擺在了重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設工作，做到早研究、早部署。同時，還定期組織檢查、指導、督促主管各部門廉政建設的工作部署和落實情景，聽取工作進展情景匯報，了解目標落實情景，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進廉政建設順利開展。在認真分析、研究職責目標的基礎上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路，不斷加大工作力度，真正在落實上下工夫，靠實際行動求成效。根據(jù)區(qū)委下達的廉政建設職責制目標，本著“誰主管誰負責”的原則，我對分管廉政職責目標工作負總責，認真履行“第一職責人”的職責。二是建章立制，確保落實。三是加大管理力度，全面落實。繼續(xù)推行政府采購制度，完善了集中采購相關(guān)制度和辦法，使“同質(zhì)比價，同價比優(yōu)，同優(yōu)比服務”的標準和“管辦分離，相互制衡”的原則、“采購(招標)、驗貨、付款”三分離的運行機制得到了認真落實。進一步完善了政務公開，只要涉及群眾利益、群眾關(guān)心的行政行為，都經(jīng)過電視、報刊、政務公開欄等多種形式，進行了公開，增加了行政工作的透明度，規(guī)范了行政行為，改善了工作作風，杜絕了暗箱操作和不正之風現(xiàn)象的發(fā)生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。在工程立項及招投標、資金分配使用、政府采購方面都堅持原則，嚴守紀律，不以任何方式向有關(guān)方面和個人施加影響。到基層檢查工作輕車簡從，不搞層層陪同，不理解超標準接待，不理解下級單位、個人的現(xiàn)金、禮品、有價證券。不搞特殊化，按標準接待上級領導，下基層不理解超標準接待，不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費。未發(fā)生需要申報的重大事項。身體力行，對黨風廉政建設職責制工作的落實起到了很好的促進作用。一是對落實廉政建設職責制工作重要性的認識進一步提高，工作主動性進一步增強。三是激發(fā)了奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的進取意識，構(gòu)成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。今后，將繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”的重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六大精神，緊緊圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，堅持黨中央確定的反腐敗指導思想、基本原則、工作格局、領導體制和工作機制，堅持標本兼治、綜合治理，逐步加大治本力度，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，繼續(xù)加強廉政建設工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉的各項任務，不斷把廉政建設和反腐敗斗爭引向深入，為實現(xiàn)區(qū)委工作會議作出的戰(zhàn)略部署和重大決策供給堅強的政治保證。一、高度重視黨風廉政建設工作，增強為民服務意識(一)認真落實《...員紀