供銷社改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾自查報告-展示頁
2024-09-23 01:27本頁面
【正文】 立標(biāo)桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心，帶動政風(fēng)民風(fēng)。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲，用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。 整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴肅查處違反相關(guān)規(guī)定的情況。 健全完善相關(guān)管理制度，如機關(guān)會議制度、接待制度、財務(wù)審批制度、考勤制度、責(zé)任追究制度、工作督查制度、干部考核制度、黨 員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等，結(jié)合供銷社工作實際制定改進作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的具體制度要求。在工作中嚴格按照 “ 規(guī)定 ” 要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務(wù)實，真抓實干，真心實意地為群眾服務(wù)。個別干部不注意自 身形象，不能擺正自己的位置，表率作用差，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象偶有發(fā)生。 ，自我 要求不嚴。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。 第 2 頁 共 12 頁 。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。 ，服務(wù)意 識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。責(zé)任意識不強，工作不講計劃，不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。但客觀總結(jié)，市社機關(guān)仍一定程度上存在以下幾個方面的問題： 。堅持和完善民主集中制，決策客觀、科學(xué)、民主。 第 1 頁 共 12 頁 供銷社改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾自查報告 自查報告 供銷社改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾自查報告市直紀工委： 中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的 “ 八項規(guī)定 ” 和省委、省政府 “ 十項規(guī)定 ” ，市委、市政府 “ 十項規(guī)定 ” 出臺之后，我社認真對照中省市的相關(guān)規(guī)定，通過召開黨組會議、主任辦公會、集體討論等形式，認真查找存在的問題。 一、主要問題 自查總體情況較好，市社領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹市委、市政府和省社重大決策部署扎實有力。干部職工的宗旨意識、 責(zé)任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。工作中強調(diào)客觀多、主觀少。個別干部紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。 “ 為農(nóng)服務(wù) ” 的宗旨意識不強，缺乏較強的事業(yè)心和責(zé)任感，下基層少，了解民情不夠。群眾觀念沒有真正樹立起來。工作方法簡單，有時態(tài)度生硬，不注意用說服教育、引導(dǎo)示范的方式開展工作。 二、整改措施 。 ，進一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。 。加強日常監(jiān) 第 3 頁 共 12 頁 督，實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。 ，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。 ，認真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和中省市關(guān)于改進作風(fēng)的相關(guān)規(guī)定，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力?，F(xiàn)就自己自查自糾情況做如
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