7在領導班子建設研討會上的致辭-展示頁
2024-09-23 00:25本頁面
【正文】 導作用，有的盡管還不全面，總歸是自己動腦子下功夫寫出來的，這類文章比較少。為什么這樣說，因為按照 第 2 頁 共 8 頁 省局的要求，要選出３－５篇比較好的上報省局進行交流，我感到選出５篇比較優(yōu)秀的文章還有點困難，好一點的文章太少了，總的來說正職的要比副職的好一些。從一篇理論研討文章上可能看不出一個人的真實理論水平，但起碼可以從一個側面了解一下你對理論學習的態(tài)度，是敷衍了事還是靜下心來認真思考了一些東西，也可以說是對每一位班子成員的一次理論水平、文化水平的測試，每一位班子成員做得怎么樣，都會給市局黨組留下印象。下面我講三個問題。 第 1 頁 共 8 頁 在領導班子建設研討會上的講話 同志們： 這次領導班子建設研討會是在認真貫徹十六大精神和全黨興起學習 “ 三個代表 ” 重要思想新高潮的重要時刻召開的，是圍繞切實加強領導班子建設，貫徹省局 “ 抓班子、帶隊伍、促工作、當好一把手 ” 這一主題形勢下召開的，目的在于弘揚理論聯(lián)系實際的學風，總結班子建設的成功經驗，分析存在的問題，探索新形勢下加強班子建設的新路子。聽了大家的發(fā)言，我談一點自己的看法與大家共勉。 一、目前基層班子成員政策理論水平的現狀 從年初地稅工作會議上提出要求到今天開研討會，已經有半年的時間了，每一位班子成員按時交過來一篇研討文章，共收到６４篇研討文章，其中有３４名同志聲明是自己打印的，不會微機操作的要抓緊時間學，適當的時候我們可以檢驗一下大家的微機操作水平。對這次大家寫的理論研討 文章，一把手全部作了發(fā)言，就是想讓大家聽一聽、評一評，我聽了以后，實事求是的說：不算好。６４篇文章大致可以分為這么幾類，大家可以對號入座。第二類理論的東西多一些，有自己的東西但不多，這一類文章最多，占三分之一，這些 同志比較聰明，把別人的文章變了一種說法，結合了自己的工作實際。第四類有１０名同志抄的文不對題，或者說是一稿多投，說你敷衍了事也不為過。我這個人總是懷著與人為善的心態(tài)，不到萬不得已不想批評人，怕傷了同志們的自尊心，總想著你們在基層工作確實很辛苦，在學習上靠大家自覺，但
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