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改革創(chuàng)新會議致辭稿-展示頁

2024-09-21 18:43本頁面
  

【正文】 濟,走共同富裕 道路的先進性難以充分體現(xiàn)。三是黨員隊伍結構不適應。二是工 作作風不適應。有些觀念比較落后,工作方法比較陳舊,工作實效不明顯 。一是思想方法不適應。從這次農(nóng) 第 3 頁 共 17 頁 村三個代表重要思想學教活動中反饋上來的意見看,廣大群眾對加快發(fā)展,富民強市,率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化要求迫切,期望很高。改革開放 20 多年來,我市基層黨組織以經(jīng)濟建設為中心,堅持發(fā)展是硬道理,全市經(jīng)濟發(fā)展取得了巨大成就,城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了深刻變化,人民生活水平有了較大提高。不僅要代表最廣大人民,而且要代表其根本利益。 三個代表的重要思想要求我們黨,不僅要代表先進生產(chǎn)力,而且要代表其發(fā)展要求 。深刻領會、全面把握、自覺實踐三個代表的重要思想,把三個代表的要求落到實處,迫切要求我們的基層黨組織建設工作不斷改革創(chuàng)新,以適應經(jīng)濟和社會不斷發(fā)展的新形勢,增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為改革、發(fā)展 、穩(wěn)定的大局提供堅強的組織保證。 一、深刻領會三個代表重要思想,充分認識基層黨組織建設改革創(chuàng)新工作的重要性和緊迫性 江提出的三個代表重要思想,著眼民族復興,審視時代潮流,從根本上進一步回答了在充滿希望和挑戰(zhàn)的 21 世紀,建設一個什么樣的黨和怎樣建設黨的問題,是對我們黨 80 年來實踐經(jīng)驗 第 2 頁 共 17 頁 的科學總結,是中國共 產(chǎn)黨人集體智慧的結晶,是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。剛才, XX 縣區(qū)委等 5 個單位交流了基層黨建工作的經(jīng)驗,他們的做法各具特色,從各個側面、各個層面體現(xiàn)了基層黨建工作改 革創(chuàng)新的精神,有較強的借鑒意義,希望大家利用這次機會,進一步加強相互學習,相互借鑒,不斷提高基層黨組織建設的水平。 第 1 頁 共 17 頁 改革創(chuàng)新會議講話稿 改革創(chuàng)新會議講話稿一: 同志們: 經(jīng)市委同意,今天我們在這里召開全市基層黨組織建設改革創(chuàng)新工作交流會。這次會議的主要任務是:以江澤民三個代表重要思想為指導,認真貫徹落實江澤民同志七一講話精神和全省基層黨組織建設改革創(chuàng)新工作會議精神,總結交流近年來我市基層黨組織建設改革創(chuàng)新的成功經(jīng)驗,研究部署在新的歷史條件下基層黨建如何加大改革創(chuàng)新力度,進一步提高基層黨組織建設水平,為全面實現(xiàn)我市新世紀第一個五年計劃提供堅強有力的組織保證。下面,我就如何深入貫徹江七一講話精神,特別是三個代表重要思想,抓好基層黨組織建設的改革創(chuàng)新工作,講幾點意見。三個代表重要思想把實踐標準和生產(chǎn)力標準有機地結合起來,統(tǒng)一起來,為我們科學地觀察當今世界與中國,推進建設有中國特色社會主義事業(yè)提供了重要的思想武器,也為我們從歷史發(fā)展規(guī)律和時代進步要求的高度,如何保持黨的先進性,推進黨的建設新的偉大工程提供了根本指導。 從新形勢下基層黨組織帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟的先進性要求看,基層黨建工作必須改革創(chuàng)新。不僅要代表先進文化,而且要代表其前進方向 。這里的先進生產(chǎn)力、先進文化和最廣大人民,說的就是黨的先進性。但從進 一步發(fā)展的角度看,周邊地區(qū)乃至全國各地都在競相發(fā)展,形勢逼人。面對這種加快發(fā)展的要求,我們基層黨組織存在著許多不適應的狀況。有些基層黨組織領導班子思想不夠解放,工作思路不寬,帶領群眾加快發(fā)展、致富興業(yè)的辦法和路子不多 。有些存在小勝即滿,小富即安的思想,進一步加快發(fā)展、致富群眾的責任心和緊迫感不強,發(fā)展步子不快。一些基層干部平時工作雖然很忙,很辛苦,但卻沒有得到群眾的肯定和好評,原因就在于,有些干部想的并不是群眾盼的,忙的不是群眾希望干的,付出的不是群眾需要得到的,這就說明我們的一些基層干部工作作風還不夠深入、扎實,對群眾還不夠了解,形式主義、官僚主義還不同程度地存在著。 2024 年黨內統(tǒng)計年報顯示,我市 45 歲以上黨員占黨員總數(shù)的 %,其中 55 歲以上的占 %,具有大專以上學歷的黨員僅占黨員總數(shù)的 %。這些問題,只有在深化基層黨組織建設改革創(chuàng)新的實踐中進一步探索解決。 第 4 頁 共 17 頁 隨著市場經(jīng)濟體制的逐步建立和完善,所有制結構的調整,社會經(jīng)濟結構發(fā)生了深刻的變化,人們的思想和行為出現(xiàn)了許多新特點,給我們黨的基層組織建設提出了全新的課題。在國有企業(yè)改革不斷深化,分流和下崗職工增多,社會保障體系尚未健全的情況下,企業(yè)黨組織如何理順職工情緒,凝聚職工人心,確保社會穩(wěn)定 。在各類非公有制經(jīng)濟組織日益成為經(jīng)濟和社會發(fā)展重要力量的新形勢下,如何不斷拓寬黨的工作的覆蓋領域,充分發(fā)展基層黨組織在非公有制經(jīng)濟組織職工群眾中的政治核心作用,進一步鞏 固我們黨的群眾基礎 。這些,都是我們正面臨著的不能不解決的問題。 從全面履行基層黨組織社會職責,增強完成各項社會任
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