【正文】 理想信念遇到前所未有的挑戰(zhàn)。 一、存在的突出問題 經(jīng)過廣泛征求意見，深刻剖析自己，認(rèn)真對照檢查，查擺出在思想、工作和作風(fēng)方面存在著許多問題，主要表現(xiàn)在： 理想信念不牢，宗旨觀念淡薄。的建設(shè)提高到新的層次。的服務(wù)提高到新的境界，把 quot。提高黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，是黨建工作永恒的主題，在新的歷史條件下，要全面總結(jié)黨員隊(duì)伍管理的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，努力把 quot。中心 quot。只有善于發(fā)現(xiàn)和解決問題，才是真正的創(chuàng)新。創(chuàng)新必然聯(lián)系實(shí)際，學(xué)習(xí)是永恒的主題，而發(fā)現(xiàn)和解決問題，又必然要通過開展批評和自我批評，民主評議和民主生活會(huì)等方式。中心 quot。品牌的意見，這是一個(gè)大題目，內(nèi)涵非常豐富。劉主任提出了學(xué)習(xí) 海爾文化，打造 quot。 quot。中心 quot。中心 quot。堅(jiān)持向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向老同志學(xué)習(xí)，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)。的服務(wù)水平進(jìn)一步提高。同時(shí)，業(yè)務(wù)管理科也正在與交通窗口進(jìn)行這方面的工作，做好這項(xiàng)工作，將會(huì)使 quot。最近，從網(wǎng)上了解到了 XX 省 XX 縣區(qū)行政審批服務(wù)中心改 革審批流程的做法，很受啟發(fā)。中心quot。下一步，著重抓好審批流程的改革和規(guī)范。中心 quot。 深入實(shí)際，解決實(shí)際問題。促 進(jìn)工作的有效途徑。的簡報(bào)辦活辦好，辦出特色，辦出品味，辦出經(jīng)驗(yàn)，使之成為宣傳 quot。堅(jiān)持把quot。三個(gè)代表 quot。 三、下步整改措施 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。嚴(yán) quot。 對同志的態(tài)度過于生硬。 工作有時(shí)心浮氣躁，急于求成。中心 quot。中心 quot。由于工作分工的緣故，自 己除了對服務(wù)大廳的日常監(jiān)督檢查外，工作的大部分時(shí)間都是把自己關(guān)在辦公室里寫東西，深入實(shí)際的時(shí)間少，特別是對窗口 第 2 頁 共 21 頁 服務(wù)研究的少。的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí)的緣故。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種 quot。中心 quot。宣傳信息工作是我負(fù)責(zé)的主要工作，這項(xiàng)工作對思想理論修養(yǎng)有很高的要求，只有堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，才能做出具有較高思想理論水平的工作。對照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，對照新的歷史時(shí)期對黨員發(fā)揮先鋒模范作用的要求，對照身邊的先進(jìn)典型事跡，自己進(jìn)行了深刻反思和檢查，找到了差距，認(rèn)識到了不足，進(jìn)一步增強(qiáng)了爭先創(chuàng)優(yōu)、樹好形象的責(zé)任感和緊迫感。 第 1 頁 共 21 頁 黨員個(gè)人黨性分析報(bào)告范文 黨員個(gè)人黨性分析報(bào)告范文篇一一、學(xué)習(xí)情況及體會(huì) 在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行教育活動(dòng)中，深入學(xué)習(xí)了有關(guān)講話、文件和資料，共寫心得體會(huì) 3 篇，記學(xué)習(xí)筆記 余字。通過學(xué)習(xí)，重溫了黨的基本理論知識，對黨的路線方針政策有了更深的理解和把握，自身政治素質(zhì)和思想覺悟有了較大的提高。 二、個(gè)人存在的問題和不足 堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。由于 quot。人員較少，日常的工作量較大，有一種疲于應(yīng)付的感覺，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。山窮水盡疑無路 quot。 深入實(shí)際不夠，解決實(shí)際問題少。 quot。的工作重心是業(yè)務(wù)，雖然自己有時(shí)也協(xié)調(diào)辦理了一些業(yè)務(wù)，但就事論事的情況多，認(rèn)真研究，深入解決關(guān)鍵問題少，因此感覺到對窗口服務(wù)監(jiān)督管理的思路和辦法少，對一些影響 quot。順利運(yùn)行的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。 由于自己年輕，對事物內(nèi)在規(guī)律把握得還不好，處理問題有時(shí)考慮得還不夠周到，心浮氣躁，急于求成。 由于自己分管督查考核，在工作中只考慮 quot。字當(dāng)頭，有時(shí)一發(fā)現(xiàn)問題就熊人，不留情面，不大在意同志們的感受，給人一種過于生硬的感覺。學(xué)習(xí)的內(nèi)容要廣泛，進(jìn)一步加強(qiáng)對 quot。重要思想的學(xué)習(xí)，特別是從宏觀上把握精神實(shí)質(zhì)，應(yīng)用黨的基本理論解決工作中的問題。中心 quot。中心 quot。同時(shí)，利用簡報(bào)、網(wǎng)站等宣傳媒介，培養(yǎng)和提高全體工作人員的調(diào)研和寫作能力。切實(shí)圍繞 quot。 第 3 頁 共 21 頁 的業(yè)務(wù)工作，多與業(yè)務(wù)科室和窗口進(jìn)行溝通交流，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決業(yè)務(wù)工作中存在的問題，進(jìn)一步完善窗口服務(wù)的考核管理體系。從目前 quot。運(yùn)行存在的問題看，主要是業(yè)務(wù)流程的不規(guī)范，窗口和部門內(nèi)部科室責(zé)權(quán)不清，對窗口的授權(quán)不明確，對部門內(nèi)部科室的約束不力。省政府也下發(fā)了文件，對各地建立行政審批服務(wù)中心的做法給予了肯定，并提出了進(jìn)一步規(guī)范和完善的要求。中心 quot。 謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。 抓好 quot。文化建設(shè)，提高 quot。文化品味，全面促進(jìn)黨建工作。中心 quot。中心 quot。下一步的工作中，如何把海爾的創(chuàng)新理念、學(xué)習(xí)意識、問題管理等融入到 quot。的管理和黨員隊(duì)伍的管理當(dāng)中，需要深入進(jìn)行探討。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷 第 4 頁 共 21 頁 創(chuàng)新 。因此，建立鼓勵(lì)創(chuàng)新、堅(jiān)持學(xué)習(xí)、發(fā)現(xiàn)和解決問題等機(jī)制的過程，也就是quot。和黨員隊(duì)伍管理機(jī)制創(chuàng)新的過程 。中心 quot。中心 quot。 黨員個(gè)人黨性分析報(bào)告范文篇二自先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來，自己能夠按要求積極參加集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，對照新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)和《黨章》的要求，結(jié)合近年來的思想、工作實(shí)際，對過來自己的黨性黨風(fēng)狀況進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)，查找了存在問題，剖析了思想根源，制定了整改措施 ，明確了努力方向。隨著改革開放的逐步深入，各種思想不斷涌現(xiàn)，社會(huì)文化多元化發(fā)展的趨勢越來越明顯。一些黨員不愿提及共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信念，更有甚者認(rèn)為是虛無縹緲的。這實(shí)際上就是理想信念不堅(jiān)定在作祟。在機(jī)關(guān)坐在辦公室里工作，接觸群眾的機(jī)會(huì)原本就不很多，還不注意多深入基層，多搞調(diào)查研究，與群