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工商所整改方案-展示頁

2024-09-20 02:14本頁面
  

【正文】 題的根源,有針對性地建立和完善規(guī)章制度,形成按制度辦事,靠制度管人的長效機制。三是按照縣委政府 XX 縣區(qū)局效能建設(shè)的要求,認真抓好整改工作。二是把制度創(chuàng)新作為解決作風效能建設(shè)問題的重要動力。 第 6 頁 共 22 頁 (一)以科學發(fā)展觀為指導,推進作風效能整改工作。 有關(guān)部門在服務(wù)質(zhì)量、態(tài)度等方面工作標準偏低,企業(yè)反映到有的部門辦事,特別是一些審批的證件辦理事宜速度太慢,要進一步提高辦事效率,縮短辦事時間。三是經(jīng)常性對企業(yè)的走訪不夠,傾聽企業(yè)的呼聲,幫助企業(yè)及時解決有關(guān)問題還需進一步努力。工作偏重依賴執(zhí)法檢查,對企業(yè)特別是中小企業(yè)如何正規(guī)生產(chǎn)、做大做強持續(xù)跟蹤指導不夠。 (三)對企業(yè)的指導水平不高。一是對如何促進我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高產(chǎn)品、企業(yè)、產(chǎn)業(yè)國際競爭力,進一步加大知名、著名、馳名商標申請力度,保證經(jīng)濟又好又快發(fā)展的措施不夠有力。 工商所未能及時將新出臺的法規(guī)、政策對企業(yè)進行宣傳,未能提供最新的企業(yè)相關(guān)政策,以致造成企業(yè)對工商管理的有關(guān)法 第 5 頁 共 22 頁 律法規(guī)和相關(guān)信息不夠了解。 二〇一二年七月五日 第二篇:陽信工商所效能提升工程整改方案陽信工商所效能提升工程整改方案 為了認真貫徹落實 XX 縣區(qū)委、縣政府 XX 縣區(qū)局效能建設(shè)大會精神,按照《關(guān)于對實施 “ 效能提升工程 ” 情況進行督導的通知》的要求,通過自查自糾和向社會各界及企業(yè)發(fā)放效能建設(shè)征求意見表,梳理對工商所工作的意見和建議,努力做好效能建設(shè)中的各項整改工作,特制定本整改方案。 上述系 ******工商所在民主評議工作中的一些作法和情況, 在進一步的民主評議工作中我所將繼續(xù)堅持邊學習、邊整改、邊工作的原則,繼續(xù)查找問題,剖析原因,有的放矢,對癥下藥,解決問題,抓好整改。經(jīng)剖析系平時執(zhí)法雖嚴格,但宣傳教育工作不夠所至。在加強學習的基礎(chǔ)上,日常業(yè)務(wù)工作實行 “ 傳、幫、帶 ” 一是提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì),二是激發(fā)他們的工作熱情。經(jīng)剖析系個人業(yè)務(wù)技能不過硬所至。用幫扶對象的認可來肯定自己的工作成效,從而更大地激發(fā)工作人員的榮譽感和使命感。整改措施: ⑴ 提倡 “ 事無大小,力求做好 ” 要求每位工作人員與幫扶對象多交流、多溝通,寫幫扶日記、心得體會,把工作做深入、做細致。 幫扶工作局限于形式,不深入、不實際。 經(jīng)剖析系平時所內(nèi)管理工作不嚴,思想政治教育少所至。要求所長們嚴于律己、率先垂范,解決組織軟弱渙散,明確崗位職責,用制度管人,用績效考核工作,多 勞多得,不勞不得。 經(jīng)剖析系所長獎懲不明,有好人思想所至。建議分局主要領(lǐng)導多下基層檢查督導工作,加深與基層工作人員的溝通、虛心聽取意見和建議,以增強基層人員工作的積極性,進一步提高班子在基層和群眾中的威性。經(jīng)分析系公信力不強所至。發(fā)現(xiàn)問題并進行歸納和梳理,同時召開會議進行深刻剖析,查找根源,尋找解決問題的辦法,能夠馬上解決問題要立即解決,絕不拖延,一時難以解決的問題,分析原因,找準對策、制定措施,以 利整改。 我們通過本所座談會、黨員民主生活會、自我查找問題的同時,積極召集監(jiān)管對象和行風監(jiān)督員召開座談會多種形式、多渠道地針對本所及工作人員征求意見。 二、整改階段的工作目標和要求: 堅持邊學邊整邊改的原則,形式上求活,內(nèi)容上求實,行動上求效; 查找問題要敢于揭擺; 剖析問題要實事求實,找準原因; 自我整改要虛心誠懇,注重實效; 第 2 頁 共 22 頁 機構(gòu)整改要有的放 矢,整章建制; 杜絕借作風整頓搞打擊報復(fù)人身攻擊。樹立法紀意識和公正觀念,杜絕工作簡單粗暴。 第 1 頁 共 22 頁 工商所整改方案 民主評議整改方案 隨著民主評議政風行風活動的進一步深入,我所民主評議活動工作領(lǐng)導小組認真學習文件精神,以筆記、心得體會為載體,嚴格遵照縣局開展 “ 四項 ” 活動、解決 “ 四類 ” 問題的重要指示精神,采取 “ 走出去,請進來 ” 的辦法,多渠道多形式地征求和收集意見和建議,以民主生活會的形式進行自我查找深刻剖析,制定整改方案,進行有針對性地整改,做到重點突出,有的放矢。 一、進一步認識整改的目的和意義 通過整改從根本上解決思想問題 力求通過整改解決政治意識、大局意識、責任意識淡薄的問題。 本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點解決什么問題的原則,以兩個 “ 風險 ” 防范為重點對癥下藥、抓好整改。 三、針對問題,剖析原因,實施整改。共自我查找出問題五個,征集行風監(jiān)督員意見兩條,監(jiān)管服務(wù)對象意見兩條,建議三條。經(jīng)歸納和剖析,現(xiàn)就問題和意見提出如下整改方案: 工商所工作人員士氣低、工作主動性不強,有牢騷。 整改措施。 工作干好干不好一個樣。 整改措施。 第 3 頁 共 22 頁 工作人員存在 “ 講待遇、講實惠 ” 的不良思想傾向。整改措施:力求以此次作風整頓為契機,加強學習,嚴明組織紀律,提升人員觀念,改觀精神風貌,樹立 “ 系統(tǒng)光榮,我光榮 ” 的信念。 經(jīng)剖析系廣大執(zhí)法人員認識不到位,存在應(yīng)付思想所至。 ⑵ 開展 “ 規(guī)范 農(nóng)資經(jīng)營大幫扶活動 ” 邊工作邊探索,邊探索邊總結(jié),力爭把幫扶工作做實做到位,力求此次活動取得成功。 個別人員業(yè)務(wù)技能差,開展工作不力,出現(xiàn)悲觀情緒。 整改措施。 經(jīng)營戶存在工商執(zhí)法工作有搞創(chuàng)收的疑問。整改措施: ⑴ 應(yīng)在處罰 的同時加大教育和宣傳力度,更重要是在政策的角度上講明:罰款與經(jīng)費的劃拔沒有關(guān)系, ⑵ 注重監(jiān)管和服務(wù)并重,多做形象 第 4 頁 共 22 頁 工程
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