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安全包保責任書-展示頁

2024-09-20 01:35本頁面
  

【正文】 對不具備安全生產(chǎn)條件工程項目有權阻止其投入使用; 對項目勞動保護用品采購、作用、管理有監(jiān)督、檢查權,對進入施工現(xiàn)場單位或個人,有權檢查、監(jiān)督其是否符合現(xiàn)場安全管理規(guī)定要求,發(fā)現(xiàn)問題責令其改正; 1參加因工傷亡事故調(diào)查,對傷亡事故和重大未遂事故進行統(tǒng)計分析,協(xié)助工區(qū)經(jīng)理做好工地 “ 四不放過 ” 統(tǒng)籌工作。責權利相結合,獎罰并重,結合本工區(qū)工程實際確定崗位安全責任、獎罰標準如下: 一、崗位責任: 負責工區(qū)安排的安全管理工作。 簽狀雙方 工區(qū)經(jīng)理: 工區(qū)總工程師: 蒙華鐵路 mhtj7 項目經(jīng)理部四工區(qū) 年 月日 安全包保責任狀(安全總監(jiān)) 為了更好的落實 “ 安全第一,預防為主 ,綜合治理 ” 的安全方針,強化在建工程安全管理,提高全員安全意識,為建設一流 第 9 頁 共 42 頁 客運專線,體現(xiàn) “ 六位一體 ” 和 “ 高標準、講科學、不懈怠 ” 的管理要求。 履行在安全生產(chǎn)領導小組中的安全監(jiān)督職責,事故發(fā)生后,立即趕赴事故現(xiàn)場,組織搶救 傷員及財產(chǎn),排除險情,防止事故蔓延擴大。責權利相結合,獎罰并重,結合本工區(qū)工程實際確定崗位安全責任、獎罰標準如下: 一、崗位責任: 負責工區(qū)安排工區(qū)技術管理工作。 簽狀雙方 工區(qū)經(jīng)理: 工區(qū)書記: 工區(qū)副經(jīng)理: 蒙華鐵路 mhtj7 項目經(jīng)理部四工區(qū)項目經(jīng)理部一工區(qū) 年 月 第 7 頁 共 42 頁 日 安全包保責任狀(總工) 為了更好的落實 “ 安全第一,預防為主,綜合治理 ” 的安全方針,強化在建工程安全管理,提高全員安全意識,為 建設一流客運專線,體現(xiàn) “ 六位一體 ” 和 “ 高標準、講科學、不懈怠 ” 的管理要求。 三、獎罰標準: 獎勵指標: 政績突出,全年職責范圍內(nèi)安全無事故,一次性獎勵元。 二、責任要求: 協(xié)助工區(qū)經(jīng)理搞好項目施工過程中的安全管理工作,實施現(xiàn)場安全標準建設管理工作; 具體對工區(qū)及施工單位的施工安全進行管理; 組織開展安全教育、培訓、評比、檢查等活動,落實項目安全管理辦法,協(xié)助工區(qū)經(jīng)理治理事故隱患;制止 “ 三違 ” 現(xiàn)象;事故發(fā)生時,組織緊急救援和保護現(xiàn)場工作,并按規(guī)定報 告事故,按 “ 四不放過 ” 對事故責任者進行處理,落實整改措施; 第 6 頁 共 42 頁 參與項目施工組織設計方案評審,參與編制安全管理辦法、生產(chǎn)安全應急預案(現(xiàn)場處置方案)、專項安全技術方案和安全操作規(guī)程,并組織實施;審批施工單位的實施性施工組織方案和安全保證體系; 參與項目技術攻關培訓,向施工單位進行安全交底。確保工程無安全事故發(fā)生,特別制定 “ 安全包保責任狀 ” 。 三、獎罰標準: 獎勵指標: 政績突出,全年職責范圍內(nèi)安全無事故,一次性獎勵 1000元 懲罰指標 : 經(jīng)工區(qū)安全生產(chǎn)領導小組評審對造成安全事故的責任對象依據(jù)工區(qū)安全生產(chǎn)獎罰制度進行處理。 二、責任要求: 認真檢查各類材料庫的安全情況,負責材料保管、裝卸、運輸?shù)劝踩ぷ鳎? 在提運或接收各種有毒危險材料時,負責向廠家或銷售商索取有關性能的說明書,并聯(lián)系有關部門進行檢驗,確定使用范圍后,方可運往工地使用; 負責督促檢查材料庫、加工場安全管理規(guī)定和守衛(wèi)制度的落實情況,對檢查時發(fā)現(xiàn)的問題要限期整改; 貫徹執(zhí)行上級機械設備操作規(guī)程,根據(jù)業(yè)主和施工要求,制定機電設備的安全操作細則,發(fā)至操作人員手中; 經(jīng)常檢查機電設備的安全防護、保險設施的使用安全情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保操作人員的安全; 加強對機電設備操作人員的安全操作技術教育,在使用新設備之前,制定安全技術措施,并對操作人員進行培訓、考核, 第 4 頁 共 42 頁 以免造成事故和損失; 負責建立機械設備臺帳,健全機械設備維修、檢修和使用制度,督促操作人員執(zhí)行; 參加機械設備安全事故的調(diào)查分析,提出預防措施, 并督促落實; 負責檢查進場所有施工機械設備的數(shù)量、性能、檢修證及特種工種作業(yè)人員上崗操作證等符合要求,進行審核、并建立設備檔案,確保機械設備的正常運轉(zhuǎn),消除不安全隱患;督促本項目定期或不定期的檢查用電,機械設備等安全。確保工程無安全事故發(fā)生,特別制定 “ 安全包保責任狀 ” 。 三、獎罰標準: 獎勵指標: 政績突出,全年職責范圍內(nèi)安全無事故,一次性獎勵元 懲罰指標: 經(jīng)工區(qū)安全生產(chǎn) 領導小組評審對造成安全事故的責任對象依據(jù)工區(qū)安全生產(chǎn)獎罰制度進行處理。 有權拒絕接受違章指揮,對上級單位或領導忽視職工安全的錯誤決定和行為,有權提出批評或越級反映。積極參加各種安全生產(chǎn)活動,及時反映和處理不安全因素,主動提出改進安全生產(chǎn)工作建議。進入高處作業(yè)、起重、打樁等有物體墜落可能的施工現(xiàn)場,以及隧道、地下峒室時必須戴安全帽;在高處、懸崖、陡坡等處作業(yè)時必須系安全帶。 保證本崗位工作地點和設備、機具的安全整潔,安全防護裝置必須齊全可靠,不得隨意拆除,要愛護和正確使用勞動防護用品。責權利相結合,獎罰并重,結合本工區(qū)工程實際確定崗位安全責任、獎罰標準如下: 一、崗位責任: 負責工區(qū)安排的崗位工作。 第 1 頁 共 42 頁 安全包保責任書 安全包保責任狀(崗位人員) 為了更好的落實 “ 安全第一,預防為主,綜合治理 ” 的安全方針,強化在建工程安全管理,提高全員安全意識,為建設一流客運專線,體現(xiàn) “ 六位一體 ” 和 “ 高標準、講科學、不懈怠 ” 的管理要求。確保工程無安全事故發(fā)生,特別制定 “ 安全包保責任狀 ” 。 二、責任要求: 遵守勞動紀律,嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不違章冒險作業(yè),并制止他人的違章行為。 努力學習本崗位的安全生產(chǎn)知識,增強安全意識,提高自我防護能力。 聽從安全管理人員的檢查和指導,愛護和正確使用勞動 第 2 頁 共 42 頁 防 護用品,不準違章蠻干。工作中發(fā)現(xiàn)不安全苗頭或事故隱患要立即制止,并報告工區(qū)相關部門進行處理。 遇有事故發(fā)生要積極參加搶救工作,并立即向上級報告。 簽狀雙方 工區(qū)經(jīng)理: 工區(qū)書記: 崗位人員: 蒙華鐵路 mhtj7 項目經(jīng)理部四工區(qū)項目經(jīng)理部一工區(qū) 年月日 安全包保責任狀(物資設備部) 為了更好的落實 “ 安全第一,預防為主,綜合治理 ” 的安全 第 3 頁 共 42 頁 方針,強化在建工程安全管理,提高全員安全意識,為建設一流客運專線,體現(xiàn) “ 六位一體 ” 和 “ 高標準、講科學、不懈怠 ” 的管理要求。責權利相結合,獎罰并重,結合本工區(qū)工程實際確定崗位安全責任、獎罰標準如下: 一、崗位責任: 負責工區(qū)安排的物資、設備部管理工作。 履行在安全生產(chǎn)領導小組中的安全監(jiān)督職責,事故發(fā)生后,立即趕赴事故現(xiàn)場,組織搶救傷員及財產(chǎn),排除險情,防止事故蔓延擴大。 簽狀雙方 工區(qū)經(jīng)理: 第 5 頁 共 42 頁 工區(qū)物資設備部負責人: 部員: 蒙華鐵路 mhtj7 項目經(jīng)理部四工區(qū) 年月日 安全包保責任狀(副經(jīng)理) 為了更好的落實 “ 安全第一,預防為主,綜合治理 ” 的安全方針,強化在建工程安全管理,提高全員安全意識,為建設一流客運專線,體現(xiàn) “ 六位一體 ” 和 “ 高標準、講科學、不懈怠 ” 的管理要求。責權利相結合,獎罰并重,結合本工區(qū)工程實際確定崗位安全責任、獎罰標準如下: 一、崗位責任: 負責工區(qū)安排的各項施工管理工作。 履行在安全生產(chǎn)領導小組中的安全監(jiān)督職責,事故發(fā)生后,立即趕赴事故現(xiàn)場,組織搶救傷員及財產(chǎn),排除險情,防止事故蔓延擴大。 懲罰指標: 經(jīng)工區(qū)安全生產(chǎn)領導小組評審對造成安全事故的責任對象依據(jù)工區(qū)安全生產(chǎn)獎罰制度進行處理。確保工程無安全事故發(fā)生,特別制定 “ 安全包保責任狀 ” 。 二、責任要求: 協(xié)助工區(qū)經(jīng)理搞好項目施工過程中的安全管理工作,實施現(xiàn)場安全標準建設管理工作; 具體對工區(qū)及施工單位的施工安全進行管理; 組織開展安全教育、培訓、評比、檢查等活動,落實項目安全 管理辦法,協(xié)助工區(qū)經(jīng)理治理事故隱患;制止 “ 三違 ” 現(xiàn)象;事故發(fā)生時,組織緊急救援和保護現(xiàn)場工作,并按規(guī)定報告事故,按 “ 四不放過 ” 對事故責任者進行處理,落實整改措施; 參與項目施工組織設計方案評審,參與編制安全管理辦法、生產(chǎn)安全應急預案(現(xiàn)場處置方案)、專項安全技術方案和安全操作規(guī)程,并組織實施;審批施工單位的實施性施工組織方
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