6司法局履職工作報告-展示頁
2024-09-19 15:42本頁面
【正文】 一目了然，放心辦事。 （二）加強機關效能建設，切實轉變工作作風，提高工作效率。每年初制定《縣司法局司法所工作目標責任書》，細化基層司法所業(yè)務工作年度考核內容和評分標準。通過深化政法干警核心價值觀教育、 “ 警民親 ” 、 “ 轉變作風，司法為民 ” 、黨的群眾路線教育實踐等系列活動，不斷強化干警隊伍的 “ 忠誠、為民、公正、廉潔 ” 意識。 3 年來，舉辦了 10 余期業(yè)務工作培訓會，包括 2 期社區(qū)矯正業(yè)務培訓會、 3 期人民調解業(yè)務培訓會、3 期法律援助業(yè)務培訓會、 1 期與眉山市東坡區(qū)司法局業(yè)務交流會、 1 期與縣司法局業(yè)務交流會等。 2024年被州委、州政府授予州級最佳文明 單位榮譽稱號，連續(xù)三年年度目標績效考核位列系統(tǒng)內前三名。為了造就一支自身素質過硬，人民群眾信得過的司法行政干部隊伍， 3 年來，司法局不僅注重領導班子自身建設，還把隊伍建設放在重要位置，強調系統(tǒng)上下樹立 “ 有為才有位 ” 的思想，形成了搞工作、謀發(fā)展、講團結、顧大局的良好氛圍，干部職工工作積極性高，責任心強。 二、工作履職情況 （一）切實加強司法行政隊伍建設 ，提升依法履職能力?；鶎铀痉ㄋ▽ｍ椌幹?23 名，設副科級領導職數(shù) 21 名。 一、基本情況 縣司法局設 5 個內設機構（辦公室、基層工作股、法律援助和幫教安置股、公證處、宣傳教育政工紀檢股），核政法專項編制 39 名，行政工勤人員編制 3 名。 第 1 頁 共 11 頁 司法局履職工作報告 換屆以來，我局在縣委、政府的領導下，在縣人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下，緊緊圍繞縣委、政府中心工作，深入學習黨的十八大、十八屆三中全會、省州政法工作會議精神及相關法律法規(guī)，認真履行司法行政職能，積極開展各種司法主題教育活動和第二批黨的群眾路線教育實踐活動，圓滿完成法制宣傳、人民調解、社區(qū)矯正、法律服務等各項工作任務，在保障民生、服務發(fā)展、維護穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極作用，為實現(xiàn) “ 平安、法治 ” 作出了應有貢獻。按照縣人大常委會工作評議要求，現(xiàn)將履職情況報告如下，請予評議。局機關政法專項編制 16 名，其中科級領導職數(shù) 4 名（設：局長 1 名，副局長 2 名，紀檢組長1 名）；非領導職數(shù) 2 名（核主任科員 1 名，副主任科員 1 名）?，F(xiàn)有干部職工 34 人，局機關 16 人（其中工勤 3 人），司法所 18 人，現(xiàn)空編 8 人。 第 2 頁 共 11 頁 一是提升隊伍素質。司法局先后有21 次 13 人受到省、州、縣表彰， 10 名司法助理員和 3 名機關干部被提拔為副科級實職領導， 2 名機關干部落實了非領導職務待遇，并積極爭取解決了 2 個基層司法所的專職所長職務。 二是強化教育培訓。同時積極組織干警 13 人次到省、州參加業(yè)務培訓和掛職鍛煉，有效提升了干警隊伍的業(yè)務知識水平和能力。 三是健全業(yè)務考核機制。每月對各股、所、處、室業(yè)務工作推進情況進行考
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