【正文】 根據(jù)機關黨委的安排，組織好黨員日常的政治理論學習，支部每月制訂學習計劃，每周組織一次集中學習，督促黨員安排好工作參加機關黨委舉行的黨課和報告會、觀看電化教育片等活動， 2024 年本支部黨員參加上述的各類學習活動出席率達到 98%以上（因工作和身體原因請假除外），撰寫學習十七大精神心得體會人均兩篇以上，全體黨員都參加了市直機關干部十七大報告學 習測試題和機關黨委舉行的創(chuàng)建文明 機關知識競賽，無一人缺席。以三會一課 、支部主題活動制度和參與各類公益活動形成黨員教育活動機制 。在實際工作中，通過加強制度建設，我們逐步形成了幾項工作機制。 二、積極發(fā)揮黨支部組織、協(xié)調、督促功能，增強黨員的黨性觀念是爭五星，創(chuàng)五好提高黨員隊伍素質的重要任務。支部工作也要有序管理，制度和臺帳不僅反映了支部工作狀況，也體現(xiàn)了支部工作的水平。在創(chuàng)建文明機關活動中，走出去請進來開展黨課教育，組織黨員到錢江新城參觀城市陽臺和市民辦事中心，到油漆公司聽取公司董事長關于創(chuàng)造潔凈工作場地的經驗介紹，請杭州鍋爐集團有限公司知識型職工標兵蔣興權同志，介紹他愛崗敬業(yè)，當個好工人的事跡。三是改進三會一課的形式，充實新的內容，增強黨員參加組織活動的積極性。支部積極組織黨員參加機關黨委舉行的各項活動，如機關舉行反腐倡廉征文評比選拔，支部就要求每位黨員撰寫征文，并在支部大會交流演講后選送機關黨委 。機關黨委制定星級支部的考評標準，有五個大項 28 個小項每年對支部進行星級考評，我們就把考核的標準細化為對黨員 的具體要求，如用學分制督促每位黨員按時參加各項學習活動，參加黨課報告會，撰寫學習體會 。由擔任行政副職（或相當于行政副職級）的同志任書記，發(fā)揮其在資歷、經驗、能力方面的優(yōu)勢，支委中配一名優(yōu)秀年輕同志，把支部工作作為培養(yǎng)年輕干部的平臺，以老帶新，做到老中青相結合。 作為基層支部，我們把建設五好支部作為支部建設的方向和目標，在具體實施中，努力按照五星級支部評選的量化標準，積極創(chuàng)意，把建設一個好班子、培養(yǎng)一支好隊伍、養(yǎng)成一 種好作風、構建一套好機制、創(chuàng)造一份好業(yè)績落到實處。 一、明確支部工作的目標、要求和任務，大膽創(chuàng)新，積極創(chuàng)意是爭五星，創(chuàng)五好切實加強支 部組織建設的重要前提。在加強支部建設的過程中，我們深深感到基層黨支部是我們黨的細胞，是不可或缺的組織基礎，通過我們的努力，增強基層組織的活力，是保持和發(fā)揮黨的先進性的非常重要的條件。要落實黨建工 作責任制，全面推進農村、企業(yè)、城市社區(qū)和機關、學校、新社會組織等的基層黨組織建設。 黨的十七大報告指出。 第 1 頁 共 18 頁 五好黨支部主要事跡材料 五好黨支部主要事跡材料篇一市工業(yè)工會黨支部，建立退休和在職兩個黨小組，現(xiàn)有黨員 23 名。幾年來，我們根據(jù)市直機關工委的要求和市總工會機關黨委的部署，以建設五好支部為目標，以爭創(chuàng)五星級支部為載體，規(guī)范支部各項基礎工作，取得了較好的成效。黨的基層組織是黨執(zhí)政的基礎。優(yōu)化組織設置，擴大組織覆蓋，創(chuàng)新活動方式充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。在新形勢下怎樣做好支部工作，我們有幾點粗淺的體會與同志們共同探討。 市直機關黨工委開展的創(chuàng)建五好支部活動，進一步明確了基層黨支部組織建設的工作目標和總體要求，市總工會機關黨委按照五好支部的要求，開展的以績定星、按星評優(yōu)的星級考評為主 第 2 頁 共 18 頁 要內容的爭創(chuàng)五星級支部活動，是加強支部建設的重要載體，是創(chuàng)建五好支部活動在市總工會機關的具體化，這兩項活動是新時期加強支部建設具有創(chuàng)新意義的工作。聯(lián)系工業(yè)工會的實際，我們在加強支部組織建設中著重把握四個要點：一是嚴格按照選舉程序按時換屆，配好支部班子。二是把機關黨委創(chuàng)建五星級支部的標準，轉化為對黨員的要求，突出黨員的主體作用。機關黨委規(guī)定各支部每月 15 日前交納黨費，我們要求黨員在發(fā)工資當日就自動把黨費繳到小組長處 。在作風建設實踐活動中，為 第 3 頁 共 18 頁 增強服務意識，支部組織全體黨員輪流值日，利用業(yè)余時間承擔打掃樓面盥洗室清潔衛(wèi)生的工作。支部建有兩個黨小組 ，退休黨員每月一次集中活動，在職黨員結合政治學習和行政辦公會每周召開黨小組會，重要事項召開支部大會。四是完善各項制度，建立工作臺帳，力求基礎工作扎實有序。幾年來，支部日常工作做到年初有計劃，年底有總結 ，活動有方案，工作有臺帳，減少了工作的隨意性，年底在支部大會上，向全體黨員通報全年的工作，接受黨員的評議。 爭創(chuàng)五星級支部，其內涵是要充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)黨章的規(guī)定，要通過支部的各項工作加強黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務。以日常學習制度和政治學習積分考核制度結合 第 4 頁 共 18 頁 公務員教育培訓學分制形成了政治學習及考核機制 。以雙爭雙評、公務員年度考核結合機關內部綜合考評（滿意單位評選）形成監(jiān)督考核機制。二是認