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組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案(精選7篇)-展示頁(yè)

2024-09-15 22:09本頁(yè)面
  

【正文】 通協(xié)作能力。主動(dòng)尋找自己的團(tuán)隊(duì),快速進(jìn)入狀態(tài)。通過(guò)精心設(shè)定一系列的團(tuán)隊(duì)游戲認(rèn)識(shí)自我,了解團(tuán)隊(duì)并快速融合在團(tuán)隊(duì)之中。 第四階段卓越營(yíng):允許將領(lǐng)導(dǎo)權(quán)交給其它人 /鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)以外的聯(lián)系 /容納意見(jiàn)分歧 /打破常規(guī)。 第二階段熔煉營(yíng):建立團(tuán)隊(duì)信任 /營(yíng)造團(tuán)隊(duì)溝通平臺(tái) /化解團(tuán)隊(duì)沖突 。 組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案篇 3 設(shè)計(jì)思路與原則 本次培訓(xùn)將按照?qǐng)F(tuán)隊(duì)組建 — 磨合 — 成長(zhǎng) — 成熟 4 個(gè)模塊進(jìn)行設(shè)計(jì)。培訓(xùn)師:各部門(mén)負(fù)責(zé)人或代表,本部門(mén) 員工可以作為有效的補(bǔ)充 流程:各部門(mén)負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門(mén)工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。部門(mén)成員全部介紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門(mén)工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開(kāi),同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的代號(hào) (此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào) )。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負(fù)責(zé)人。同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標(biāo)而努力。加強(qiáng)公司凝聚力 。了解公司其他部門(mén)的日常工作 。 本次活動(dòng)為協(xié)會(huì)集體活動(dòng),請(qǐng)各分會(huì)高度重視,精心組織,認(rèn)真做好報(bào)名發(fā)動(dòng)組織工作。有特殊情況需自駕車(chē) 前往的,請(qǐng)于當(dāng)天下午 6 點(diǎn)鐘前到達(dá)目的地。組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案 (精選 7 篇 ) 組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案要怎么寫(xiě),才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn),參考優(yōu)秀的組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案樣本能讓你事半功倍,下面分享【組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案 (精選 7 篇 )】,供你選擇借鑒。 組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案篇 1 一、活動(dòng)時(shí)間: 20年 4 月 11 日 (周五 )— 13 日 (周日 ) 二、活動(dòng)地點(diǎn):惠州南昆山大觀(guān)園戶(hù)外拓展基地 三、參與人員:協(xié)會(huì)全體會(huì)員 四、組織方式:以分會(huì)為單位,由各分會(huì)長(zhǎng)牽頭,各分會(huì)秘書(shū)處負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)、報(bào)名和組織工作 五、活動(dòng)日程及內(nèi)容 4 月 11 日 (周五 ) 下午 2: 00 集中出發(fā) 下午 5: 30 到達(dá)南昆山并入住 下午 6: 30 就餐、交流 4 月 12 日 (周六 ) 上午 08: 30 早餐 上午 09: 00 進(jìn)行拓展 中午 12: 00 午餐,稍作休息 下午 2: 00 關(guān)于協(xié)會(huì)發(fā)展交流會(huì) 下午 6: 30 晚餐、交流 4 月 13 日 (周日 ) 08: 00 早餐 09: 00 分享會(huì) (每個(gè)會(huì)員自備企業(yè) PPT 進(jìn)行介紹 )12: 00 午餐 14: 00 返深 六、活動(dòng)費(fèi)用: 1400 元 /人 +會(huì)議室等 (按實(shí)際報(bào)名情況再定 )(協(xié)會(huì)承擔(dān)所有相關(guān)費(fèi)用 ) 七、其他事項(xiàng): 參加活動(dòng)人員原則上集中乘坐大巴車(chē),統(tǒng)一前往 。 若需要請(qǐng)假的會(huì)員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動(dòng),并做好企業(yè)介紹、分享的準(zhǔn)備。 組織新員工團(tuán)建活動(dòng)方案篇 2 一、活動(dòng)目的: 為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源 。增強(qiáng)部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作 。提高工作效率和員工的積極性 。 二、活動(dòng)主題: “ 敞開(kāi)胸懷,自由奔放 ” 三、活動(dòng)時(shí)間: 20年 月 日下午 點(diǎn) 四、活動(dòng)地點(diǎn): (附近酒店會(huì)議室 ) 五、活動(dòng)參與主題: 全體員工 六、活
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